هذا البرنامج هديه بسيطه للمنتدى و الاعضاء وهذا جزء بسيط من اعمالى فى الاكسيس و اطلب من الذين يعملون على هذا البرنامج الدعاء لى - شكرا للجميع
هذا البرنامج هديه بسيطه للمنتدى و الاعضاء وهذا جزء بسيط من اعمالى فى الاكسيس و اطلب من الذين يعملون على هذا البرنامج الدعاء لى - شكرا للجميع
التعديل الأخير تم بواسطة أبو عبد العزيز ; 7/2/2016 الساعة 20:51
شكراااااااااااااااااااااا ااااااااا
thanksssssssssssssssssssssssssssssssssssssssssssss ssssssssssssssssssssssss
لم اتمكن من رؤية البرنامج ولا ادي ماهي المشكلة
يعني مش انا لوحدي اللي مش لاقي البرنامج
مرفق البرنامج للمره العشره ولا تزعل
ما قصررررررررت بس وين البرنامج
يا اخي البرنامج قدم عينى انت مش شايف برنامج مضغوط فى المشاركه السابقه لى -- مكتوب برنامج اجازات بعد التعديل و الاضافه اضغط على سوف ينزل البرنامج وان لم تستطيع هذا ايميلى reda1481 هوت ميل وانا راح ارسالك نسخه على الايميل . تحياتى
مشكور من كل قلبي يا أخي بس وين البرنامج؟؟؟
شكراااااااااااااااااااااا ااااااااااااااااااااااا
مشكوووووووووووووووووووووو ووووووووووور
اخي العزيز اين البرنامج وشكرآ جزيلآ......
السلام عليكم
اشكر لك جهدك واتمني اعاده رفع الملف مرة تانيه لانه مش موجود للتحميل
مشكوووووووووووووووووووووو وووووووووووووووووور
شكرا وغفر الله لك ولوالديك
شكرا جزاك الله كل خير وبارك الله فيك
مشكور اخي الكريم وجزاك الله كل خير
ولكن لا يوجد مرفقات
التعديل الأخير تم بواسطة abu-smrah ; 4/3/2014 الساعة 12:09
غفر الله لك ولوالديك الف شكر
مشكوووووووووووووووووووووو ووووووووووووووووووووورررر ررررررررررررررررررررررررر
جزاكم الله خيرا على هذا الجهد المشكور
لم أجد الرابط أو أن الاعلانات التجارية طمست الرابط
نشكركم على عملكم الجبار جزاكم الله الف خير
اخوكم محمد سلمان
مشكووووووووووووور أخي على هذا المجهود...بارك الله فيك
شكراااااااااااااااااااااا اااااااااا وجزاك الله خير
https://www.hrdiscussion.com/imgcache/631.imgcache في المرفقات برنامج بسيط لطرق حساب راتب الاجازه والمكافاة بناء على عدة خيارات سوف اشرحها في السطور التالية :- 1- عند فتح البرنامج تظهر... (مشاركات: 36)
السلام عليكم ورحمه الله وبركاته السادة / اعضاء المنتدى المحترمين مرفق لكم شيت تم تصميمه على الاكسل لحساب الاجازات الخاصه بالموظفين والشيت بصراحه مريح جدا جدا جدا يارب ينال اعجابكم طبعا انتو... (مشاركات: 50)
تم تصميم هذا البرنامج هديه الى المنتدى و الساده الاعضاء وهذا جزء بسيط جدا من ما عندى من اعمل فى الاكسيس اطلب من كل من يعمل على هذا البرنامج بالدعاء لى - وشكرا للجميع (مشاركات: 216)
في المرفقات برنامج مصغر يساعدك على حساب ميزاية الأسرة (مشاركات: 10)
تم وضع برنامج الاجازات بناء على طلب الاخوه الاعضاء فى المنتدى - نرجو الدعاء (مشاركات: 29)
برنامج تدريبي يتم فيه شرح مبادئ سلامة المرضى وفقا لمعايير سباهي ويعزز قدرات المشاركين على تطبيق الأهداف العالمية لسلامة المرضى IPSGs ويطور لديهم مهارات إدارة المخاطر والتحليل الجذري للمشكلات والممارسات الآمنة في الدواء، العدوى، العمليات، الأجهزة الطبية، والتوثيق ويساعدهم في إشراك المرضى وأسرهم في تعزيز السلامة وكذلك في تعزيز القيادة والحوكمة لتحقيق ثقافة العدالة والسلامة في المؤسسات الصحية.
دورة الاسعافات الاولية من الدورات الهامة التي يجب عليك الالتحاق بها أيًا كان عمرك وأيًا كان عملك، فمعرفتك بمبادئ الإسعافات الأولية الأساسية ليس هاما فقط على المستوى الشخصي، بل قد تكون السبب في انقاذ حياة شخص آخر، وستدفعك للتصرف بشكل سليم وبثبات انفعالي في المواقف والحوادث والإصابات المفاجئة، والتي تحدث بين الحين والآخر وتحتاج منك الى حكمة في التصرف ما قد يكون سببا في انقاذك او انقاذ الآخرين.
كورس تدريبي مكثف يستهدف شرح تأثير الاغذية على الصحة النفسية وكيف يمكن تجنب الاضرابات النفسية التي تسببها أنماط التغذية الخاطئة
دبلومة تدريبيّة شاملة ومتكاملة مصممة لتزويد المشاركين بالمهارات العملية والمعرفة الأكاديمية اللازمة للتفوق في مجال إدارة الموارد البشرية، مع التركيز على التطبيقات القانونية والتنظيمية الخاصة بسوق العمل المصري. يتم تقديم هذه الدبلومة في عدد من المحاور المتخصصة في إدارة الموارد البشرية وقانون العمل المصري وأنظمة التأمينات الاجتماعية. كما تهدف الدبلومة إلى تمكين المشاركين من فهم عميق لأسس وأساسيات إدارة رأس المال البشري، بالإضافة إلى تعزيز قدرتهم على التعامل مع القوانين والإجراءات التي تحكم علاقات العمل والتأمينات الاجتماعية. ما يميز هذه الدبلومة هو تركيزها على الجانب التطبيقي، حيث سيتم تقديم دراسات حالة واقعية ومناقشة مشكلات عملية لتطوير مهارات اتخاذ القرار وحل المشكلات.
دورة تدريبية مكثفة في مؤشرات الاداء الرئيسية KPI تتناول اهمية مؤشرات الاداء الرئيسية ومعوقات قياس الاداء والفرق بين المقياس ومؤشر الاداء الرئيسي Metrics Vs KPI وأنواع مؤشرات الاداء الرئيسية والفائدة منها KPI types وبطاقات الاداء المتوازن Balanced Scorecards وبطاقة KPI ومكوناتها KPI template form وخطوات اختيار المؤشر KPI selection والنموذج المنطقي Logic Model وتحديد مؤشرات المنظمة والاقسام والافراد والتمثيل البياني للبيانات dashboard