الموضوع: اختبار تفاعلي مجاني : الاختبار العملي لمسئولي التوظيف بالشركات
رد: اختبار تفاعلي مجاني : الاختبار العملي لمسئولي التوظيف بالشركات
هذا عمل رائع وفيه إبداع وإبتكار وتطور كبير ومبادرة عظيمة تستحق الإشادة ... لقد شاركت في هذا البرنامج لأتحقق من مدى مقدرتي في مهارات التوظيف وأحمد الله أنني في المرة الأولى تحصلت على 75% وفي المحاولة الثالثة كانت إجاباتي صحيحة 100%.
الدروس المستفادة من هذا الإختبار:
1- مراجعة حقيقة للخبرات التراكمية في كل الصعد المعرفية والمهارية والسلوكية.
2- الشمولية والتنوع في الاسئلة أتاح لي فرصة التفكير والتدقيق في إختيار الإجابة الصحيحة من بين الإجابات المتشابهة والمتوافقة.
3- التحقق من أن تجاربي السابقة في التوظيف قد نجحت فيها بمقدراتي وقد إستفدت من خبرات فريق العمل الذي كان يعمل معي للتوظيف في عدد من الوظائف المطلوبة.
4- إزدادت ثقتي في نفسي ومقدراتي لإجراء المقابلات والإختيار والتوظيف مستقبلاً.
اخواني واخواتي ارجو المساعده اريد اقتراح عميه اختبار لموظفين جدد في معمل ادويه على ان يحقق هذا الاختبار 5 معاير من المعاير الاساسيه للموارد البشيه (مشاركات: 0)
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
اقدم لكم اختبار تفاعلي لتجهيزات مقابلة العمل ، وهو مخصص لمساعدتك عند ذهابك الى مقابلة الالتحاق بوظيفة جديدة ، ما الذى سوف تأخذه معكم في المقابلة والزى الذى سوف... (مشاركات: 1)
Human Resources Staff Interview And Recruitment 1.1
يعمل هذا البرنامج كمساعد لمسئولي التوظيف فمن خلاله يمكنك :
تسجيل ومشاهدة البيانات التفصيلية للمتقدمين للوظائف والمقابلة الشخصية
تسجيل المؤهلات... (مشاركات: 45)
برنامج تدريبي يشرح التحول الرقمي في المؤسسات واسباب التحول الى الحوسبة السحابية وتطبيقات الحوسبة السحابية ومزاياها للشركات ومميزات برامج إدارة الموارد البشرية السحابية وبرمجيات إدارة الموارد البشرية
برنامج تدريبي اونلاين يهدف الى تأهيل المشاركين على فهم المواصفات القياسية وعلاقتها بنظام ادارة المنشآت، ومن ثم الانتقال الى التعمق لفهم المواصفة الدولية ISO 41001/2018، والعائد من تبنيها وتطبيقها، والعلاقة بينها وبين الاصدارات الاخرى لمنظمة الايزو، وأيضا تعريف المشاركين في هذا البرنامج التدريبي على مفهوم العملية كأساس لكل نظم الادارة الصادرة عن الأيزو، والمتطلبات التفصيلية لهذه المواصفة الدولية وسياق عمل المؤسسة في ظل تطبيق تلك المواصفة، ويستهدف البرنامج الى نقل خبرات القيادة للمشاركين في ضوء فهم تلك المواصفة، والتعرف على متطلبات التخطيط والدعم والتنفيذ، وآلية تقييم الاداء لنظام المنشآت.
اذا كنت تعمل في مجال الاستيراد، او مقبل على فتح مشروع استيراد سلع ومنتجات، فأنت الآن امام اهم برنامج تدريبي في هذا المجال، يؤهلك هذا البرنامج للتعرف على المراحل المختلفة لعملية الاستيراد في مختلف حلقاتها من الحصول على مصادر التوريد والتعاقد بشروط صحيحة، وكذلك تنفيذ القواعد والاجراءات الجمركية حتى نهاية المراحل بالاستلام الصحيح للبضائع المشتراه.
برنامج تدريبي متقدم يهدف الى تنمية السمات الريادية الواجب توافرها لكل من يرغب في ان يكون رائد اعمال ناجح، كذلك تنمية الجوانب المهارية لرواد الاعمال، وزيادة وتحسين القدرة لديهم على التفكير والابتكار والابداع، والعمل على تنمية القدرة على التحليل لدعم القدرة على اتخاذ القرارات، وزيادة وعي المشاركين في الدراسة بطبيعة الاعمال وتحدياتها في القرن الواحد والعشرين، ومن اهم محاور الدراسة سيكون دعم الدارسين للخروج بمشاريع ريادية جديدة من خلال مشاريع تخرجهم الدراسية، وتنمية قدراتهم للخروج بحلول للمشكلات التي تواجه المنشآت الصغيرة.
برنامج تدريبي لتمكين العاملين في القطاع الصحي والمستشفيات من استخدام ادوات الجودة لتحليل المشكلات واتخاذ القرارات المبنية على البيانات وتحسين العمليات والخدمات الصحية من خلال تطبيق منهجيات وادوات التحسين المستمر ورفع كفاءة فرق الجودة في تحليل الاسباب الجذرية للمشكلات ووضع الحلول المناسبة.