استعارة ونقل لمقالاتي من موقعي دون الإشارة لي أو للموقع.
أعزائي، في البداية أسمحو لي بتهنئتكم بالعيد فكل عام وأنتم بخير أعاده الله علينا وعليكم بالخير والعافية.
أعزائي، لاحظت أن أحد الأخوان المشرفين يقوم مشكورا بمشاركة مقالاتي في مدونتي
[مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ]
ولكن لعله نسى إضافة إسم الكاتب الأصلي للمقالة أو مصدرها على الأقل. وقد يكون أخونا لا يرى أهمية حفظ الحقوق الفكرية للكاتب الأصلي للمقالات. حبذا لو تم تصحيح ذلك من خلال تسمية الكاتب الأصلي للمقالة والإشارة للموقع اللذي تم من خلاله نقل واستعارة المقالات. في انتظار ردكم حول ذلك.
ماهي العوامل التى تادى الى نجاح مسئول حركة وصيانة بان يكون متميز جدا عن غيرة وايضا اريد كتابة كل شيئ من اول استلام الوظيفة الى ان يكون فى القمة وخصوصا فى شركات المقاولات السعودية لتك الوظيفة (مشاركات: 2)
مسألة محيرة وأدق تفسير لها
ظاهرة التوسع المعجز
Spectacular Starling Flock - YouTube
تفسير البروفيسور سالم آل عبدالرحمن وتحليله العلمي لواحدة من أغرب الظواهر الطبيعية
بقلم : فهد الدوسري... (مشاركات: 0)
ابتداءا من العام المقبل .. إجراءات جديدة لمنح تصاريح العمل
ابوظبي:
استحدثت وزارة العمل إجراءات جديدة مبينة على ضوابط وشروط تتيح للعامل المنتهية علاقته التعاقدية الحصول على تصريح عمل جديد... (مشاركات: 2)
البرنامج التدريبي الاول عربيا والذي يتم فيه شرح مفهوم علم البيانات وهندسة البيانات وكيفية تخزين البيانات ونقلها ومعالجتها وتحليلها، وكيفية ادارة البيانات الضخمة وحمايتها في ضوء منظور ادارة الاعمال
دورة تدريبية متكاملة في برنامج Peachtree والذي يعد واحدا من اهم البرامج المحاسبية المستخدمة فى الشركات متوسطة الحجم والصغيرة فى العديد من الدول العربية وذلك نظراً لانحفاض سعره بالمقارنة ببرامج آخرى ”الاوراكال و الساب” وبالاضافة الى ما يتميز اليه البرنامج من ادوات تساعد الادارة
أول برنامج تدريبي عربي يستهدف تدريبك على استخدام الذكاء الاصطناعي في تحسين العملية الإنتاجية مثل التخطيط والجدولة الذكية، ومراقبة وتحليل العمليات، والصيانة التنبؤية، والتحسين المستمر والتكيف، والروبوتات والأتمتة الذكية.
برنامج يؤهلك لاستخدام برنامج الوورد وبرنامج الاكسل في انجاز التقارير والنماذج في ادارة الموارد البشرية واستخدام شبكات التواصل الاجتماعي في عمليات التوظيف وكذلك استخدام تطبيقات جوجل المجانية في الكثير من اعمال الموارد البشرية.
تمر الإدارة الإستراتيجية بتحول ديناميكي. فلقد ثبت أن معظم الخطط الإستراتيجية تفشل في تحقيق أهدافها الإستراتيجية بسبب التغيرات المضطربة الموجودة في السوق العالمية اليوم. و نظرًا لأن معظم حالات الفشل في العملية الاستراتيجية تحدث في مرحلة التنفيذ، فمن المهم أن يتعلم المديرون على جميع المستويات كيفية تحقيق أهدافهم الاستراتيجية من خلال موظفيهم.