بطاقات وصف وظيفي - إعداد عبد الهادي قعقور
بسم الله الرحمن الرحيم
أعضاء المنتدى الكرام
يسعدني أن أرفق لكم بطاقات الوصف الوظيفي لمجموعة من الوظائف، حيث أنني قمت بإعدادها حينما كنت أعمل
مسؤولا لشؤون الموظفين في شركة لمنتجات الألبان والمواد الغذائية في مدينة القدس/ فلسطين.
آملاً أن تفيدكم في إعداد الوصف الوظيفي بما يتلائم مع طبيعة عمل شركاتكم.
لا تنسونا من دعائكم
أخوكم عبد الهادي قعقور
أبو خالد
فلسطين
محترف
بارك الله لك ونفعك ونفعنا بذلك
اخى عبد الهادى
امل ان ترسل لى الملف على ال(تم حذف الإيميل لأن عرضه مخالف لشروط المنتدى)لانى لم اتمكن من فتحه
مبادر
مشكووووووووور وجزاك الله الف خير امل ان اجد ليكم او لدى احد الاعضاء الكرام وصف وظيفى لوظيفة مدير تحصيل فى شركة بيع بالتقسيط لانى بحاجته جدااااااااا.لكم خالص التقدير على جهودكم الطيبة وجعلها الله فى ميزان حسناتكم
شكراااااااااا جزيلا استفدت كتيييير
مبادر
جزاك الله كل خير وبارك لك في علمك وجهودك وووفقك لما يحبه ويرضاه والسلام
مبادر
مرحبا بالجميع ,
وشكرآ يا عسل,,
thank youuuuuuuuuuuuuuuuuuuuuuuuuuuuuuuuuuuuuuuuuuuuuuuu uuuuuuuuuuuuu
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة motazhashlamon
شكرا جزيلا ملف مفيد للغاية
شكرااااااااا كثيرااااااااااا
جزك الله خيرا يا أستاذ عب الهادى - ونشاء الله سوف أقوم بإعداد بطاقات وصف لوظائف الجمعيات والمؤسسات الخيرة - إسترشادا بهذه البطاقت الجميله وسوف أنشرها على المنتدى فور الإنتهاء منها بإذن الله مع خالص تحياتى إلى جميع القائمين على هذا الموقع وكذلك الأخوة المشاركين - مع خالص تحياتى - سراج الدين يوسف
السلام عليكم
لقد نزلت الملف وهو يعمل بصورة طبيعية ومفيد جدا
الشكر للأخ عبد الهادي قعقور
الف الف الف شكـــــــــــــــــــــــ ــــــــــــــــــــر.
أقدمية
مشكور اخوي ابوخالد بارك الله فيك
الاخ عبد الهادي
تحياتي اليك وشكرا جزيلا على هذا المجهود الرائع وعاشت ايدك
الاخ ابو خالد المحترم
السلام عليكم
شكرا جزيلا على هذا المجهود الرائع وعاشت ايدك
مرحبا وسهلا
مشكووووووووور اخي الفاضل
بالتوفيق والنجاح
جزاك الله منا الف خير وجعل ذلك في ميزان حسناتك
مبادر
مشكور على المعلومات المفيدة
جزاك الله خيرا على تعميمك لهذه الفائدة
مشكووورررررررررررررر جدااااااااااااااااااااااا اااااا يا اخيييييييييييييي
مشكككووووووووووووووووووور ررررررررررررررررررررررررر ررررررررررررررررررررررررر ررررررررررررررررررررررر
فلسطينننننننننننننننننننن ننننننننننن
اكثر من شكرا بكثيير
جعله الله فى ميزان حسناتك
جزاك الله خيرا على هذه الهدية الرائعة
جزاك الله خبر وأسال الله أن يتقبل منكم صالح الأعمال
تخطيط التعاقب الوظيفي: Succession Planning تخطيط التعاقب أوالإحلال الوظيفي هي عملية تقرير الأدوار الحرجة أو الحاسمة في الشركة وتحديد وتقييم الخلفاء المحتملين وتزويدهم بالمهارات والخبرات المناسبة... (مشاركات: 14)
في المرفقات مجموعة كبيرة من أمثلة لبطاقات وصف وظيفي مصممة بأسلوب احترافي البطاقات باللغة الانجليزية ونتمنى من أحد الخبراء في مجال الترجمة الادارية .. القيام بترجمتها لتحقيق الاستفادة المثلى... (مشاركات: 8)
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته ,,, إخواني الأحبة أريد أن تشاركوني خبراتكم في وصف الوظائف التالية : 1. مسؤول شؤون الموظفين ( وبيان الفرق بينه وبين مدير شؤون الموظفين ) 2. مندوب تسويق .... (مشاركات: 4)
Succession planning التخطيط للاحلال الوظيفي ((التعاقب الوظيفي)) أو التخطيط للخلافة هي عملية لتحديد وتطوير الموظفين من داخل المنظمة مع احتمال لملء المناصب الرئيسية أو المناصب التنظيمية الحرجة.... (مشاركات: 0)
أسعد الله اوقاتكم :) أود تطبيق بطاقات الوصف الوظيفي في الشركه التي أعمل بها ولكن للأسف أجهل بعض الأمور بها فمن لديه الأستعداد لمساعدتي التواصل معي على هذا الأيميل شاكره لكم حسن تعاونكم (مشاركات: 1)
أول دورة تدريبية متخصصة تستهدف شرح أنظمة المشتريات الحديثة بالمستشفيات وأسس تحديد أنظمة الشراء الملائمة للمستشفيات والمبادئ العامة لادارة عقود المشتريات.
تغطي هذه الدورة التدريبية المهارات الاساسيه اللازمة لاستكشاف سيناريو ومشكلة معقدة كمدير ومستشار استراتيجي. ويركز التدريب علي المهارات المطلوبة لنشر ديناميكيات النظم و التفكير التصميمي بفعالية وتعظيم فوائدهما كنهج لحل المشاكل التي توفر فوائد تجاريه حقيقية في مختلف المجالات
دبلوم ITPM هو برنامج تدريبي يتناول البنية التحتية لتقنية المعلومات وادارة الخدمات ونماذج الابعاد الاربعة لتقنية المعلومات ونظام قيمة الخدمات التقنية وممارسات إدارة الخدمات التقنية وبناء فريق عالي الأداء وإدارة تكامل المشروع والبدء بالعمل وإبقاء الفريق على المسار الصحيح ووضع المؤسسة أو المشروع بعين الاعتبار.
كورس تدريبي مكثف يزودك بكافة المعلومات الضرورية عن فيروس كورونا المستجد كوفيد-١٩، وكيف يمكن ان يؤثر تفشي هذا الفيروس على اماكن العمل، وما هي الخطوات الواجب اتخاذها للحد من مخاطر تعرض العمال لهذا الفيروس، وكيفية تصنيف تعرض العمال للكوارث الصحية المرتبط بالمتلازمة التنفسية الحادة الشديدة، وتصنيف الوظائف تبعا لدرجة خطورة انتشار العدوى فيها، وفي النهاية يساعدك هذا البرنامج التدريبي المكثف على تصميم برنامج الوقاية من الكوارث الصحية في اماكن العمل
برنامج متقدم يتناول موضوع الخدمات اللوجستية وسلاسل الإمداد من البداية إذ يشرح أساسيات ومفهوم الخدمات اللوجستية وسلاسل التوريد ثم ينتقل الى شرح إدارة و تخطيط الطلب ثم يتناول أساسيات التعامل مع الموردين وأخيرا كل ما يتعلق بإدارة المخازن والمستودعات ودورتها المستندية وافضل الممارسات في ادارة المخازن والمستودعات
رد مع اقتباس