بارك الله فيك اخي الكريم وجزاك كل الخير
بارك الله فيك اخي الكريم وجزاك كل الخير
بارك الله فيكم وجعلها في ميزان حسناتكم آمين
شكرا لكم اخواني على كل المواضيع الجيدة والمفيدة المطروحة
لك وافر الشكر وجعله الله في ميزان حسناتك
بارك الله فيكم اهل المنتدي دائما تمدوننا بكل جديد شكرا لكم شكراً جزيلاً
شكرا جزيلا على هذة المجموعة الرائعة
تحت التمرين
الف شكر اخي الفاضل أ/ محمد ،،، موفق دوماً ان شاء الله
مجموعة رائعة ، بارك الله فيك...
تحت التمرين
شكراً جزيلاً على المرفقات المتميزة
مبدع
جزاك الله خيرا استاذ محمد ونرجو ملف تسجيل بيانات الموظفين مع امكانية التحديث الالى للبيانات مع وجود تنبيه للاوراق الرسمية عند الانتهاء وما الى ذلك من تجديدات سنوية
شكررررررررررررررررررررررر ررررررررررررررررررررررررر ررررررررررررررررررررررررر ررررررررااااااااااااااااا ااااااااااااااااااااااااا ا
تحت التمرين
ألف شكر تقبل اطيب تحياتي .....
شكرا جزيلا على هذا المجلد وفق الله جمال الدين من الجزائر
أقدمية
أدامكم الله ذخراً وفخراً للإدارة والإداريين العرب
تحياتي
تحت التمرين
الاخوة الأفاضل،
لكم جزيل الشكر والتقدير على كل ما تقدموه لنا من علم نافع جعله الله في ميزان حسناتكم ، وجراكم الله عنا خيرا.
أخوكم منير الحكيم
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
جزاك الله عنا يا أستاذنا خير الجزاء....وجعل الله هذه المعلومات صدقة جارية لك في ميزان حسناتك يوم لا ينفع مال ولابنون إلا من أتى الله بقلب سليم...
استاذنا الفاضل لو تتكرم علينا مشكورا غير مأموراً أنني احتاج إلى بعض الأسئلة حول كيفية القيام بتحليل الأفراد فكما ورد في نماذجك أن تحليل الأفراد هو من أصعب التحاليل وأجد نفسي عاجزاً عن القيام به....فأفيدوني أفادكم الله.....
مجموعة نماذج اكثر من رائعة بارك الله فيك استاذنا الفاضل
السلام عليكم عزيزنا محمد أحمد اسماعيل - المشرف العام
الشكر أجزله لما تقوم به وما تقدمه من خدمات عظيمة مفيدة أسأل الله أن يجزيك خير الجزاء.
واجهتني صعوبة في تحميل مجلد نماذج التدريب بارك الله فيك
أرشدني أرشدك الله
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة محمد أحمد إسماعيل
تحت التمرين
الأخوة الأفاضل / بإدارة المنتدى العربي للموارد البشرية حفظكم الله
بعد السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
جهود مباركة وعمل مميز ومتنوع
أشكركم على جهودكم المباركة ، سائلاً المولى عز وجل أن يوفقكم لما فيه الخير والصلاح .
مجهووود رائع جزاك الله خير
الله يبارك فيك على مجهوداتك القيمة
السادة القائمين على الموقع الالكتروني المنتدى العربي لادارة الموارد البشرية
اشكر لكم جهدكم المتواصل لتطوير الموارد البشرية العربية
ارجو التكرم بالعلم بأنني حاولت عده مرات للحصول على
[مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ]
ولم اوفق لذلك يرجى المساعدة
العضو : سمير احمد عبد الله
خبير تدريب
جزاك الله خيرا أستاذ محمد الاستمارات ممتازة
السادة الكرام اعضاء المنتدى العربي لادارة الموارد البشرية
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته __ اليوم نلت ماجستير اداره الموراد البشرية من جامعة السودان للعلوم والتكنو لوجيا وهذا بفضل اللة ومن ثم فجهوداتكم المقدره لذلك لزم علي ان اشكركم فردا فردا اداره ومتابعين ومتمرين لكم الشكر
التعديل الأخير تم بواسطة عوض المنصوري ; 10/2/2013 الساعة 23:10
السلام عليكم اريد مساعدتكم في الجواب على بعض الاسئلة ما هي نماذج تقنيات التدريب على رأس العمل بعض من العوائق الرئيسية من الاعتماد على التدريب على رأس العمل غير الرسمي لكسر الموظفين الجدد في... (مشاركات: 2)
اخوانى و أصدقائى الكرام نقدم لكم مجلد مصور عن السلامة و الصحة المهنية للتحميل من هنا للتحميل المباشر بالمرفقات تحياتى للجميع , و نرجو الاستفادة العلمية تامر عبدالله شراكى (مشاركات: 32)
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته أخوتى الكرام من العاملين بمجال المحاسبة والادارة المالية الرابط التالي خاص بمجلد يحتوي على 46 كتاب/ملف خاص بمجال المحاسبة ظ…ط±ط§ط¬ط¹ ظ…طط§ط³ط¨ط© ظˆظ…ط§ظ„ظٹط©... (مشاركات: 17)
الإخوة الكرام .. أعزائي في هذا المنتدى اقدم لكم نماذج إعتماد دورات التدريب وذلك بعد إجراء تعديلات شاملة ومقترحة من قبلي .. إعتبرته إجتهاد ليس أكثر عسى أن أكون قد أصبت ولكم الفائدة والنقد والإقتراح ... (مشاركات: 7)
https://www.hrdiscussion.com/imgcache/13680.imgcache اطيب تحيات "مركز فضاء قطر " واتمنى ان تجدوا فى خطتنا التدريبية المرفقة لعام 2013م – مايلبى احتياجاتكم لتحميل ملف الخطة من هذا الرابط خطة... (مشاركات: 0)
تركز هذه الدبلومة على اكساب المشاركين خبرات ومهارات النشر والتفريغ والبرد وعمل ملامس على الاسطح المعدنية والتشطيب ثم ينتقل الى مهارات الوصل واللحام واستخدام لحام الفضة والقصدير واستخدام النار في اعمال اللحام والتشطيب ثم يتم الانتقال الى مهارات تركيب الاحجار او الكوبيشون والتعرف على أنواع الأحجار الكريمة مع عرض حي الأحجار وأشكالها بشكل علمي احترافي وبيوت الأحجار بدون لحام وعمل بيوت الأحجار باللحام باستخدام لحام الفضة والزامه والقصدير وعمل بيوت أحجار غير تقليدية
كورس تدريبي يعد الأول من نوعه في الوطن العربي، حيث يهدف الكورس الى تأهيل المشارك فيه على فهم المفاهيم العامة عن علم النفس الرياضي، واستيعاب القلق وأثره على الشخص الرياضي، كذلك التعرف على مبادئ ومفهوم التدريب العقلي، والاسترخاء ومتى يمكن للرياضي استخدامه، كذلك اكساب المشارك الاساليب والتقنيات الخاصة بالثقة بالنفس وكيفية نقلها للشخصية الرياضية، والتعرف أكثر على التركيز واهميته للرياضيين، مع ادراك اهمية واسس التصور العقلي للشخصية الرياضية، بما يؤهلك في النهاية للعمل كأخصائي نفسي رياضي، بحيث تكون قادرا تماما على القيام بهذا الدور بشكل احترافي.
تم تصميم برنامج مراجعة الشهادة المهنية “الأخصائي المعتمد في مكافحة غسل الأموال” (®CAMS) بشكل أساسي للمهنيين الراغبين في الحصول على هذه الشهادة الممنوحة من جمعية الأخصائيين المعتمدين في مكافحة غسيل الأموال (®ACAMS) بالولايات المتحدة الأمريكية.
برنامج تدريبي متخصص في حوكمة الشركات السعودية وفقاً للأنظمة السعودية. يتناول حوكمة نظم العمل الرئيسية وتوزيع الصلاحيات والمسئوليات والسياسات والاجراءات التشغيلية. وذلك لحماية حقوق المساهمين وأصحاب المصالح وضمان الشفافية والحوكمة الرشيدة وجذب المستثمرين وتقليل المخاطر القانونية والمالية التي يمكن ان تتعرض لها الشركة.
دورة تدريبية في التخطيط الاستراتيجي المتقدم الذي يمثل الوسيلة التي يمكن من خلالها توحيد كافة أنشطة المنظمة، وتحقيق التنسيق الراسي بين المستويات التنظيمية
رد مع اقتباس