جزاك الله خير على المجهود بارك الله فيكم
أقدمية
جزاك الله خير على المجهود بارك الله فيكم
يعطيك الف عافيه وجزاك الله كل خييير
مبادر
الف شكر على الفائدةوالله يجزيكم خيرا
شكرا جزيلا على الافادة
استلمت إدارة الموارد البشرية في إحدى الهيئات حديثا و أنا بحاجة للمساعدة في تطبيق الدراسة النظرية بشكل عملي
هل من نصيحة؟
نشكركم علي المجهود الرائع وادام الله عليكم الصحة لتطوير وتنمية الوطن العربي فكرياً
شكرا لك استاذي الفاضل على هذا الموضوع الجميل و الرائع
مشكور وإن شاء الله صدقة جارية فى ميزان حسناتك
شكرا جزيلا والله يجزيكم خيرا
مشكور اخى [مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ]
بارك الله فيك اااااخى وجعلله من ميزان حسناتك بامر الله [مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ]
الان ولفترة محدودة[مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ]
بسم الله
اخوكم احمد من مصر
انا بحاول افهم بس الموضوع لسى جديد عليا وانا مش عارف اتعامل مع الملف
ثانيا
هو لية غالب على الدراسة اللغة الانجليزية
انا اديقت مش عارف ابداء ازاي اتعلم انجليزي الاول ولا ابداء ادارة الموارد البشرية حد يفدني
حقا .. أكثر من رائع
شكرا لكم
تسلم على هذا الموضوع القيم
مشكورين جدا على المواضيع الرائعة
جزاك الله خيرا و بارك فيك
مشكور على مجهوداتكم
مشكوووووووووووووووور على طووووووووووووووووووول
تحت التمرين
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة محمد أحمد إسماعيل
تحت التمرين
شكرا جزيلا على المجهود الرائع
الله يعطيك العافية اخى الكريم وزادك الله علما ونورا
شكرااااا جزيلا ومشكور مجهودك الرائع ويبارب فيك ربنا
بارك الله فيك ووفقك للخير
تحت التمرين
الله يجزيك الخير استاذ محمد ... وجعل هذا العمل في ميزان حسناتكم
مع التحية والشكر على المعلومات المفيدة
السلام عليكم أقدم لاخواني الأعزاء في المنتدى هذا الكتاب في ادارة الموارد البشرية وأرجو أن ينال اعجابكم التحميل من هنا ????? ??????? ???????.pdf وهذا كتاب آخر ان شاء الله يفيدكم ???? ????... (مشاركات: 110)
السلام عليكم ورحمة الله تعالى وبركاته.. وبعد:- الملف المرفق يحتوي على عرض تقديمي يتحدث عن موضوع إستقطاب وإختيار الموارد البشرية مع تمنياتي للجميع بالفائدة المرجوة من خلال العرض التقديمي... (مشاركات: 5)
السلام عليكم اليكم عرض تقديمي رائع عن : ادارة الموارد البشرية اتمنى لكم الاستفادة للتحميل بالمرفقات (مشاركات: 0)
السلام عليكم اقدم لكم عرض تقديمي عن : ادارة الموارد البشرية .. العرض مقدم باللغة الانجليزية .. لتحميل الملف بالمرفقات (مشاركات: 1)
السلام عليكم ورحمة الله تعالى وبركاته.. وبعد:- الملف المرفق يحتوي على عرض تقديمي يتحدث عن موضوع تخطيط الإحتياجات من الموارد البشرية مع تمنياتي للجميع بالفائدة المرجوة من خلال العرض التقديمي... (مشاركات: 5)
برنامج تدريبي متخصص في ادارة الجودة يمكنك من فهم وتطبيق أنظمة الجودة العالمية مثل ISO 9001، EFQM، Six Sigma، Lean. وإدارة عمليات التحسين المستمر باستخدام الأدوات الإحصائية وأدوات تحليل العمليات وتطبيق أساليب إدارة المخاطر والجودة في في الشركات الصناعية والخدمية وفي القطاع الطبي ويكسبك المهارات العملية لإعداد وتنفيذ خطط الجودة وربطها بالأهداف الاستراتيجية للشركة ويكسبك قدرات قيادية واستشارية تمكنك من قيادة فرق الجودة والتحسين في شركتك والعمل كاستشاري جودة خارجي للشركات الاخرى.
برنامج تدريبي متخصص يتناول موضوع اعداد دليل التشغيل للمطاعم والفنادق مع التطبيق العملي اثناء الدراسة ويتناول المواصفات القياسية لتشغيل المطاعم والمقاهي وإجراءات التشغيل القياسية ودليل تشغيل المطاعم والمقاهي وحدة المنافسة ودليل الموظف الجديد ودورة الاغذية – قواعد واجراءات تداول الاغذية ونظام تحليل النقاط الحرجة لسلامة الأغذية HACCP وقواعد الأمن والسلامة فى العمل واجراءات الأمن السلامة في العمل ودليل إعداد وتجهيز المنتجات ومواصفات الجودة للخامات الاساسية وسلاسل الامداد والعديد من الموضوعات المرتبطة بإعداد دليل تشغيل المطاعم والمقاهي
أول برنامج تدريبي عربي يتناول مفهوم استشراف المستقبل وكيفية وضع السيناريوهات المستقبلية وتأثير استشراف المستقبل على الاستدامة وتطبيق أدوات استشراف المستقبل في التخطيط الاستراتيجي وتحليل الاتجاهات العالمية والمحلية واستخدام السيناريوهات المستقبلية بعيدة المدى.
برنامج تدريبي يتناول تمكين القيادات الادارية في المؤسسات الرياضية ويشرح منظومة التمكين الاداري وتطوير فرق العمل بالمؤسسات الرياضية وقيادة منظومة حوكمة الاعمال الادارية والمالية وادارة الازمات والمخاطر وعملية التحول الرقمي وقيادة الادارة المالية لغير الماليين في المؤسسات الرياضية
برنامج تدريبي مكثف يهدف الى تأهيل مسئولي التوظيف بالشركات على احتراف استخدام شبكات التواصل الاجتماعي على استقطات وتعيين الكفاءات وسد الاحتياجات الوظيفية في وقت قصير وبتكلفة مثالية، وأيضا على تحسين الصورة الذهنية الخاصة بشركاتهم لدى طالبي الوظائف والمرشحين المحتملين
رد مع اقتباس
