الموضوع: عرض تقديمي رائع عن ادارة الموارد البشرية
عرض تقديمي رائع عن ادارة الموارد البشرية
العرض التقديمي المرفق من العروض المتميزة التي تشرح ادارة الموارد البشرية
يحتوى على مادة قيمة تبدأ من تعريف الادارة
الى تعريف ادارة الموارد البشربة
واهداف ادارة الموارد البشرية وتحديات الموارد البشرية وعناصرها ...الخ
وهو من انتاج GICI Business school وقد قمنا بترجمته للفائدة العامة
وفقكم الله
التعديل الأخير تم بواسطة الاداري المتميز ; 31/12/2019 الساعة 16:12
رد: عرض تقديمي رائع عن ادارة الموارد البشرية
جزاكم الله خيرا .....كثيرا وسدد خطاكم
رد: عرض تقديمي رائع عن ادارة الموارد البشرية
ألأخ محمد
مشاركة جميلة ومعلومات مفيدة تضمنها هذا العرض. آمل أن أشارك فى ترجمة أي موضوعات أخرى قد تجدها مفيدة حيث لدي خبرة فى الموارد البشرية والترجمة.
مصطفى
رد: عرض تقديمي رائع عن ادارة الموارد البشرية
شكرا جزيلا، معلومات قيمة، الله يجزيك الخير
رد: عرض تقديمي رائع عن ادارة الموارد البشرية
الشكر الجزيل لك اخ محمد انت دائما متميز بارك الله فيك ودمت لنا .
رد: عرض تقديمي رائع عن ادارة الموارد البشرية
عرض تقديمي جيد تضمن مفاهيم الادارة وادارة المواردالبشرية وكذالك الفرق بين ادارة المواردالبشرية والمعاصر وشكرآ للمنتدى
رد: عرض تقديمي رائع عن ادارة الموارد البشرية
أسأل الله أن يجعل هذا العمل في ميزان الحسنات في هذا الزمان الذي يقيم الناس فيه بالماده
ثبت الله أجركم .
عمر ابراهيم
مشترك جديد
رد: عرض تقديمي رائع عن ادارة الموارد البشرية
عرض جيد جزاك الله خيراً...................
رد: عرض تقديمي رائع عن ادارة الموارد البشرية
عرض جيد جزاك الله خيراً ..مشكور
رد: عرض تقديمي رائع عن ادارة الموارد البشرية
بارك الله فيك
وجزاك الله خيرا
رد: عرض تقديمي رائع عن ادارة الموارد البشرية
جزاك الله كل خير ع التقديم الاكثر من رائع
رد: عرض تقديمي رائع عن ادارة الموارد البشرية
بارك الله بكم على هذا العرض الرائع و المميز
رد: عرض تقديمي رائع عن ادارة الموارد البشرية
مشكور على المجهود الرائع
تحياتي
رد: عرض تقديمي رائع عن ادارة الموارد البشرية
شكرا جزيلا رائعة فعلا شكرا
رد: عرض تقديمي رائع عن ادارة الموارد البشرية
بسم الله الواحد الاحد
اخي الحبيب اظن انك تقوم بمجهودات تستحق الشكر والثناء
فأقول لك جزاك الله خير الجزاء وجعل الله اعمالك نفع للامة ونفع لك يوم تلقاه امين
رد: عرض تقديمي رائع عن ادارة الموارد البشرية
===== بارك الله فيك =====
رائع جدا
رد: عرض تقديمي رائع عن ادارة الموارد البشرية
شكور على المجهود الرائع
تحياتي على المجهود الرائع ومرفق ملف فى ذات المجال
رد: عرض تقديمي رائع عن ادارة الموارد البشرية
جزاكم الله خير
عرض اكثر من رائع وبسيط جدا ومفيد
رد: عرض تقديمي رائع عن ادارة الموارد البشرية
جزاك الله خيرا على هذا العرض الاكثر روعة
رد: عرض تقديمي رائع عن ادارة الموارد البشرية
الاستاذ الفاضل محمد اسماعيل
تحياتى ودائما من ابداع لابداع
بارك الله لك
رد: عرض تقديمي رائع عن ادارة الموارد البشرية
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
انا طالبة ماجستير من الاردن ارجو ان تتم مساعدتي بهذا الموضوع : وهو : ساعدتي في الاجابه عن خمسة اسئله في موضوع الموارد البشريه وقد قمت بمشاركة هذه الاسئله بالمنتدى الا انه لم يتم عرضها .
انا بحاجه ماسه لمعرفة اجابة هذه الاسئله لاهميتها بساعدتي على الدراسه .
ارجو اعلامي لماذا لم يتم عرض هذه الاسئله .
وتكرم باعطائي وسيله لحل هذه الاسئله اذا لم يكن بالامكان الشاركه بهذه الاسئله في المنتدى .
نشكركم على هذا المنتدى الرائع والمفيد ونرجو من الله ان يمدكم بالتقد و التميز .
مع خالص شكري وامتناني لكم بحفظ الله ورعايته .
رد: عرض تقديمي رائع عن ادارة الموارد البشرية
بارك الله فيك على هذا العرض الرائع و نحن ننتظر جديدك
رد: عرض تقديمي رائع عن ادارة الموارد البشرية
جزاك الله خير الجزاااااااااااااااء
رد: عرض تقديمي رائع عن ادارة الموارد البشرية
thanks
jjjjjjjjjjjjjjjjjjjjjjjjjjjjjjjjjjjjjjjjjjjjjjjjjj jjjjjjjjjjjjjjj
رد: عرض تقديمي رائع عن ادارة الموارد البشرية
رد: عرض تقديمي رائع عن ادارة الموارد البشرية
الشكر الجزيل لك أخي محمد أتمنى لك دوام الصحة والعافية وغفر الله لك ولوالديك
السلام عليكم
أقدم لاخواني الأعزاء في المنتدى هذا الكتاب في ادارة الموارد البشرية وأرجو أن ينال اعجابكم
التحميل من هنا
????? ??????? ???????.pdf
وهذا كتاب آخر ان شاء الله يفيدكم
???? ????... (مشاركات: 110)
السلام عليكم ورحمة الله تعالى وبركاته.. وبعد:-
الملف المرفق يحتوي على عرض تقديمي يتحدث عن موضوع
إستقطاب وإختيار الموارد البشرية
مع تمنياتي للجميع بالفائدة المرجوة
من خلال العرض التقديمي... (مشاركات: 5)
السلام عليكم
اليكم عرض تقديمي رائع عن :
ادارة الموارد البشرية
اتمنى لكم الاستفادة
للتحميل بالمرفقات (مشاركات: 0)
السلام عليكم
اقدم لكم عرض تقديمي عن :
ادارة الموارد البشرية .. العرض مقدم باللغة الانجليزية ..
لتحميل الملف بالمرفقات (مشاركات: 1)
السلام عليكم ورحمة الله تعالى وبركاته.. وبعد:-
الملف المرفق يحتوي على عرض تقديمي يتحدث عن موضوع
تخطيط الإحتياجات من الموارد البشرية
مع تمنياتي للجميع بالفائدة المرجوة
من خلال العرض التقديمي... (مشاركات: 5)
برنامج يتناول طبيعة عمل المؤسسات الرياضية المختلفة والاسس الادارية والعلاقات المترابطة بين القيادة والادارة بالمؤسسات الرياضية والمفاهيم الحاكمة فى القيادة وفعاليتها بالمؤسسات الرياضية وقيادة فرق العمل والقائد الفعال بالمؤسسات الرياضية ومهارات ومسئوليات القائد الاداري بالمؤسسات الرياضية وتطبيقات وممارسات عملية لخريطة اعمال القادة الاداريين بالمؤسسات الرياضية .
اذا كنت تسعى للحصول على وظيفة مدير مكتب تنفيذي، فأنت امام اول برنامج تدريبي عربي معني بتأهيلك للوصول الى هذا المنصب، حيث يؤهلك هذا الدبلوم التدريبي لتطوير مهاراتك الادارية بالشكل الذي يجعلك الشخص الانسب لشغل وظيفة مدير مكتب المدير التنفيذي، حيث التعرف على تقنيات ادارة الاجتماعات ومتابعة القرارات الادارية الهامة وغيرها من المهام الوظيفية المنوطة لمساعد المدير التنفيذي.
برنامج يشرح دور المدرب الرياضي المجتمعي ويؤهل المشاركين لاكتساب المهارات الرياضية والمجتمعية اللازمة للنجاح في هذا الدور. يتناول البرنامج الاعداد البدني وبناء الالعاب الصغيرة والترفيهية واسس التغذية السليمية والاسعافات الاولية والمهارات الحياتية والادارية
برنامج تدريبي يتناول قانون الجمارك المصري الجديد واللائحة التنفيذية وابرز التعديلات وكذلك التسهيلات التى يقدمها القانون الجديد للمتعاملين والعقوبات الواردة فى قانون الجمارك الجديد وكيفية تجنب الوقوع فى المخالفات الجمركية والعقوبات ويشرح منظومة الافراج المسبق عن الشحنات المستوردة وكيفية التسجيل فى نظام منظومة الاستعلام المسبق عن الشحنات المستوردة والتزامات المستورد والمصدر والناقل والتوكيل الملاحي مع التطبيق العملى على منظومة نافذة .
شهادة تدريبية متخصصة تهدف لتأهيل المشاركين على تطبيق الضوابط في العمليات المحاسبية، والتعرف على ادوار ووظائف قسم المحاسبة، كذلك تصميم الدورات المهنية للأعمال المؤسسية لتحقيق ضوابط افضل، وتطبيق تقسيم المهام والضوابط الداخلية في قسم المحاسبة والعمليات المتعلقة بها، بالاضافة الى تدريب المشاركين على تقليل احتمالية التعرض للاحتيال في المؤسسة والامتثال لمتطلبات اعداد التقارير الخارجية للسلطات الحكومية وشبه الحكومية.