الموضوع: طلب يرنامج لتنظيم الإجازات
	
  
    
      
	
	
		
			
	
		
		
		
		
			
 طلب يرنامج لتنظيم الإجازات
		
		
				
					
					
				
				
		
			
	السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
أخيكم مستجد في المنتدى واتشرف بدخولي هذا الصرح الشامخ
اذا سمحتم لي أنا أعمل رئيس قسم اداري ويعمل تحت ادارتي أكثر من 30 موظف
وقد حاولت بشتى الطرق ترتيب اجازاتهم بحيث لا تتعارض مع بعضها وأن لا يخرج أكثر من أربع موظفين
في المره الواحدة وعجزت عن ذلك
لذا أطلب ممن يستطيع مساعدتي في الحصول على برنامج يتم فيه وضع أسماء وأرقام الموظفين وحجز اجازاتهم وتنظيمها بحيث لا تتعارض مع بعضها ولا يسمح بخروج أكثر من أربع موظفين مع بعضهم
هذا ولكم جزيل الشكر،،،،،
			 
			
		 
			
                        	
		         
			
			
		 
	 
	
	
 
	
		
		
		
		
			
 رد: طلب يرنامج لتنظيم الإجازات
		
		
				
				
		
			
	السلام عليكم ،
أنا استطيع المساعدة ارجو ارسال ايميل بكل ما تحتاج على الايميل التالي 
(تم حذف الإيميل لأن عرضه مخالف لشروط المنتدى)
			 
			
		 
			
                        	
		         
			
			
		 
	 
	
	
 
	
		
		
		
		
			
 رد: طلب يرنامج لتنظيم الإجازات
		
		
				
				
		
			
	الاخ العزيز
السلام عليكم
ارجو توضيح طلبك  اكتر     هل تريد ان يقوم البرنامج بتوزيع الاجازات على الموظفين  خلال السنه     - ولا انت بتدخل الاجازات بنفسك لكن البرنامج لا يقبل اكتر من اربعه فى كل تاريخ اجازه  معين  - وشكرا - تحياتى
			 
			
		 
			
                        	
		         
			
			
		 
	 
	
	
 
	
		
		
		
		
			
 رد: طلب يرنامج لتنظيم الإجازات
		
		
				
				
		
			
	السلام عليكم ورحمه لله وبركاته
اخوكم T!GER
مبرمج
VB - Oracle -SQL-Access
وجاهز ان شاء الله للمساعده في اي عمل جماعي او فردي
وطبعا ان شاء الله لو العمل مجاني فانــــــــــا موجود ان شاء الله 
ولو بمقابل مادي  فانا ان شاء الله موجود ايضا 
من فضلك  وضح طلب حضرتك وانا ان شاء الله جاهز جدا 
راسلني وان شاء الله هاتنحل
والله الموفق والمستعان
			 
			
		 
			
                        	
		         
			
			
		 
	 
	
	
 
	
		
		
		
		
			
 رد: طلب يرنامج لتنظيم الإجازات
		
		
				
				
		
			
	وعليكم السلام ورحمه لله وبركاته
شرح البرنامج الذي أريده:
برنامج أقوم أنا بإدخال أرقام واسماء الموظفين ويحجز لكل واحد منهم مكان في قاعدة البيانات
يأتي الموظف ويطلب إجازه أقوم أنا بإدخال تواريخ الاجازاة للموظف ويقوم بتخزينها
وهكذا مع بقية الموظفين ، ولا يقبل البرنامج أي اجازات لأكثر من أربع موظفين في نفس التاريخ ( عدم التعارض)
يقوم البرنامج بحفظ سجل خاص لكل موظف بإجازاته أستطيع الرجوع إليها وطباعتها في أي وقت
أي أنني أقوم بإدخال كافة البيانات واحتاج من البرنامج 
التنظيم (عدم تعارض أربع موظفين في نفس التاريخ)
 والتخزين ( استرجاع الاجازات وطباعتها في أي وقت) 
وشكرا،،،،
			 
			
		 
			
                        	
		         
			
			
		 
	 
	
	
 
	
		
		
		
		
			
 رد: طلب يرنامج لتنظيم الإجازات
		
		
				
				
					
				
		
			
	طلبك ان شاء الله سهل لكن لماذا تنوي عمله بالاكسس
فكر  في اللغات الحاليه مثل الجافا والديفيلوبر 
انا موجود قرر وان شاء الله انا معك في اي اللغات
التاكيد علي الخاص 
الله الموفق والمستعان 
السلام عليكم
			 
			
		 
			
                        	
		         
			
			
		 
	 
	
	
 
		 
                
		
	
 
	
	
   
إجراءات الإجازات 
 
يمكن بشكل عام تحديد إجراءات الإجازات بالآتي : 
 
 تقديم طلب على نموذج خاص معتمد في الشركة 0 
 يتم عند تقديم الطلب مراعاة الآتي : 
 
- موافقة المدير المباشر على الإجازة بعد الأخذ... (مشاركات: 11)
الإجراء تعويض الإجازات 
 
 تعريف: تعويض الموظف أو العامل عن الإجازات التي يستحقها خلال فترة خدماته حسب النظام . 
 
الجهة المختصة: الإدارة المالية. 
النماذج : 
 1)صورة من قرار إنهاء خدمات الموظف أو... (مشاركات: 9)
 (مشاركات: 0)
الفصل الخامس  عشـر – الإجازات المستحقَّـة 
    
 
            الإجازات   المستحقَّـة 
     
   Leave   Entitlement 
         
    
    
  الفصل الخامس عشر (مشاركات: 0)
نظام الإجازات في أي شركة أو مؤسسة يمكن إذا أُحسن تخطيطه وتنظيمه أن يكون وسيلة لتحسين نوعية وحجم واستمرارية عمل الموظف. في عددها لشهر إبريل 2000م قدمت نشرة «ماندجرز انتلجبنس ريبورت» الأمريكية نموذجاً... (مشاركات: 2)
 
 
بما أن مهنة التوجيه والإرشاد هي مهاد تطبيقي لعلم النفس ونظرياته، وتخصص يدّرس بدرجات علمية، ولان هذه المهنة إلى جانب كبير من الأهمية والخطر في العلاقة مع المسترشد والإطلاع على أسراره. فيتوجب أن يكون لها قواعد أخلاقية يتقيد بها كل من يمارس هذه المهنة ،لان هذه القواعد هي التي تنظم عمل المرشد وتضع الخطوط العامة التي تساعده على توخي الوقوع فيما يلحق الضرر بالآخرين وكذلك تساعد على توفير الحماية للمهنة من داخلها في حال وقوع انحرافات مع بعض زملاء المهنة. وتعتبر القواعد الأخلاقية ذات أهمية كبيرة في العمل الإرشادي وهي مسؤولية تقع على عاتق المرشد وعليه أن يدرك أن التزامه بالخلق سيضع تصرفاته في الطريق القويم والسليم.
 
برنامج تدريبي يتناول الرقابة الداخلية وعلاقتها بالمراجعة الداخلية وحوكمة الشركات وادارة المخاطر يشرح كيفية القيام بالمراجعة الداخلية للشركة وتمكين المتدربين من تقديم الاستشارات التي تساعد المديرين في اتخاذ قرارات رشيدة في ضوء نتائج المراجعة الداخلية.
 
برنامج تدريبي يؤهلك لاجتياز امتحان الجزء الأول من شهادة المحاسب الاداري المعتمد CMA وفقاً للمنهج المعتمد الخاص بمعهد المحاسبين الاداريين الامريكية الذي يتناول موضوعات التخطيط المالى والأداء والتحليل.
 
برنامج تدريبي يشرح متطلبات الأيزو ISO 27001 وكيفية تحديد توقعات اصحاب المصلحة من حيث أمن المعلومات في الشركة وفهم نظام التوثيق لأيزو ISO 27001:2022 وكيفية تحديد المخاطر التي تُهدّد معلومات الشركة وتنفيذ جميع الضوابط وطرق معالجة المخاطر الأخرى وإجراء تحسين مستمر لجعل نظام إدارة أمن المعلومات بأكمله يعمل بشكل أفضل
 
اهم كورس تدريبي لكل المهتمين بمجال التصميم والديكور تتعلم من خلاله استخدام برنامج الأوتوكاد في انتاج رسومات وتصميمات في مجال الديكور يتضمن التدريب العملي على مشروعات تصميم حقيقية تكتسب من خلاله خبرات عملية احترافية