الموضوع: وزارة العمل السعودية تصدر رخص عمل مؤقتة للقادمين على كفالة مؤسسات وهمية
وزارة العمل السعودية تصدر رخص عمل مؤقتة للقادمين على كفالة مؤسسات وهمية
أكدت وزارة العمل السعودية إمكانية إصدار رخص عمل مؤقتة للعمال القادمين على كفالة مؤسسات وهمية لم تصدر لهم إقامات.
وأشار مصدر مطلع في الوزارة لـ «عكاظ» إلى أن القادمين على كفالة مثل هذه المؤسسات عليهم البحث عن كفيل بديل في النطاق الأخضر، موضحا أن رخص العمل المؤقتة تصدر برقم الحدود الذي دخل به العامل على أن يتم بعد ذلك إصدار الإقامة من الجوازات. وقال المصدر نفسه «إن فترة التصحيح الراهنة تشهد تغيير مهنة العمالة بغض النظر عن المنشأة ونشاطها الحالي»، مشيرا إلى أنه يمكن حاليا لكل المنشآت التى لديها ملف في مكاتب العمل، الاستفادة من الإعفاءات والتسهيلات الخاصة بالحملة؛ وذلك بغض النظر عن تاريخ فتح الملف.
وشدد على ضرورة تقدم العمال المتضررين من الإجازات، وطريقة معاملة أصحاب الشركات بالشكوى إلى إدارة الدعاوى في مكتب العمل. ولفت إلى إمكانية قيام العمالة المنزلية بنقل خدماتها حاليا إلى القطاع الخاص.
يذكر أن المملكة تضم حاليا أكثر من سبعة ملايين عامل ينتمون إلى 100 جنسية يعمل 30 في المئة منهم على أقل تقدير في قطاع البناء والتشييد، وتسعى المملكة إلى تقليل الاعتماد على العمالة الكثيفة قليلة الكفاءة.
من جهة ثانية، حددت وزارة العمل أن يتوفر للأقسام المخصصة للعوائل، حواجز شفافة غير حاجبة للرؤية؛ وذلك ضمن الشروط الواجب مراعاتها في تنظيم عمل المرأة في محلات بيع المستلزمات النسائية في المحلات متعددة الأقسام.
وأضافت الوزارة أن الحواجز يجب أن لا يقل ارتفاعها عن 160 سم في المحلات متعددة الأقسام، وكذلك توفير لوحات إرشادية تحمل عبارة «للعائلات فقط».
وفيما يخص الأقسام المخصصة للنساء أكدت الوزارة وجوب أن تحجب الرؤية من الداخل بالكامل مع توفير لوحة إرشادية بعبارة «للنساء فقط»، وبالنسبة للمحلات متعددة الأقسام والتي توظف ما مجموعه خمسة عاملين أو عاملات فأقل في الوردية الواحدة، وتبيع جزءا من المستلزمات النسائية، تنطبق عليها الضوابط المقررة في المحلات المتخصصة في بيع المستلزمات النسائية؛ أي أن صاحب العمل يختار بين توظيف سعوديات لكامل المحل، أو عدم بيع تلك السلع المصنفة على أنها مستلزمات نسائية مستهدفة بالقرار.
أكدت وزارة العمل على أصاحب العمل أخذ الاحتياطات اللازمة لحماية العمال من الأخطار التي تنتج عن الأحوال الجوية السيئة في موقع العمل.
وأوضحت الوزارة في بيان صحفي اليوم أنه انطلاقاً من حرصها على... (مشاركات: 0)
كشفت مصادر مطلعة عن أن وزارة العمل السعودية رصدت مخالفة خمس شركات كبرى تعمل في السوق السعودية وقطاع الأعمال بتسجيلها 576 عاملا سعوديا ووضع بياناتهم في التأمينات الاجتماعية دون أن يعملوا لدى تلك... (مشاركات: 0)
اليكم اخوتي اعضاء المنتدى ملف يحوي الباب الثامن من لوائح العمل تحت مسمى " الوقاية من مخاطر العمل والوقاية من الحوادث الصناعية الكبرى واصابات العمل والخدمات الصحية والاجتماعية " .. اتمنى الفائدة... (مشاركات: 4)
السلام عليكم ورحمة الله
مطلوب
مبرمج
التطوير لمواكبة عصر التكنولوجيا + الثقة في النفس
خبرة و إحترافية في البرمجة بلغة PHP و إحترافية في التعامل مع قواعد البيانات My SQL
خبرة في التعامل... (مشاركات: 0)
أصدرت وزارة المالية التعليمات الخاصة بصرف الزيادة على الرواتب والأجور الناجمة عن المرسومين التشريعيين 24 -25 لعام 2008.
وقد سمحت تلك التعليمات بتجاوز الاعتمادات الشهرية لعام 2008 المخصصة للبنود... (مشاركات: 1)
ورشة تدريبية مكثفة تتناول مهارات التعامل مع شكاوى العملاء وبناء العلاقة الايجابية مع العميل واساليب التعامل مع الشكوى ورصدها وطرح الاسئلة والاستماع ونزع فتيل الغضب لدى العميل وحل الشكوى.
احصل على اهم الكورسات الخاصة بتأهيلك لشغل الوظائف في مجال ادارة الجودة في العمليات الصناعية الانتاجية، وبحصولك على هذا البرنامج التدريبي المتميز ستكون مؤهلا تماما لفهم كيفية تحقيق متطلبات هندسة الانتاج الصناعي ومتطلبات نظام ادارة الجودة بالمنشآت الصناعية طبقا لبنود المواصفة الدولية الايزو 9001/2015.
دورة تدريبية متكاملة في برنامج Peachtree والذي يعد واحدا من اهم البرامج المحاسبية المستخدمة فى الشركات متوسطة الحجم والصغيرة فى العديد من الدول العربية وذلك نظراً لانحفاض سعره بالمقارنة ببرامج آخرى ”الاوراكال و الساب” وبالاضافة الى ما يتميز اليه البرنامج من ادوات تساعد الادارة
دبلوم تدريبي متخصص في مجال السلامة والصحة المهنية حيث يؤهل الدارسين للتعرف على كل التفاصيل الخاصة باجراءات السلامة والصحة المهنية في المؤسسات والمصانع.
برنامج تدريبي لاعداد دراسة الجدوى للمشروع يتناول مراحل اعداد دراسة الجدوى ويعتمد على الحالات العملية في تأهيل المشاركين على اعداد دراسات الجدوى في مجالات مختلفة