الموضوع: تطبيق لائحة «الموارد البشرية» على 30 جهة الشهر المقبل
تطبيق لائحة «الموارد البشرية» على 30 جهة الشهر المقبل
أفاد مسؤول في الهيئة الاتحادية للموارد البشرية الحكومية، لـ«الإمارات اليوم»، بأن تطبيق لائحة الموارد البشرية في الجهات الاتحادية المستقلة، سيبدأ الشهر المقبل على نحو 30 جهة اتحادية مستقلة على مستوى الدولة، تشمل نحو 32 ألفاً و138 موظفاً حكومياً اتحادياً.
واشترطت اللائحة الجديدة، الصادرة بقرار من مجلس الوزراء رقم 15 لسنة 2013، إعطاء أولوية شغل الوظائف للمواطنين، فيما يجوز تعيين غير المواطنين في حال عدم وجود من تنطبق عليهم شروط ومتطلبات الوظيفة الشاغرة من المواطنين.
كما وضعت حزمة اشتراطات للاستعانة بالكوادر في الدرجات الشاغرة، أبرزها انتقاء أفضل المرشحين المناسبين لها، سواء من داخل الجهة الاتحادية عن طريق النقل أو الترقية، أو من خارجها، في حال عدم توافر مرشحين مناسبين. وقال المصدر، الذي طلب عدم نشر اسمه، إن الهيئة الاتحادية للموارد البشرية الحكومية، حددت ثلاثة شروط ينبغي توافرها ضمن إجراءات اختيار وتعيين الأفراد من خارج الهيئات الاتحادية المستقلة على مستوى الدولة، لشغل الوظائف الشاغرة بتلك الهيئات والمؤسسات الـ30 المنضوية تحت إشراف الهيئة، أبرزها الإعلان عن الوظيفة الشاغرة في الصحف سواء المحلية أو الأجنبية، أو عبر الموقع الإلكتروني للجهة الاتحادية المعلنة، والاستعانة بوكالات توظيف، أو عن طريق اتصال شخصي لاستقطاب شخص بعينه من ذوي الخبرة والكفاءة. وحسب اللائحة، فإنه في حال عدم وجود مرشحين مناسبين للوظيفة الشاغرة من داخل الجهة الاتحادية، أو عدم وجود من تنطبق عليهم شروط النقل أو الترقية، تتولى إدارة الموارد البشرية في الجهة الاتحادية مهمة البحث عن مرشحين مناسبين من مصادر خارجية.
يهدف لزيادة كفاءة العمل بالجهاز الإداري... أمين مجلس الوزراء:
7 جهات تطبق نظام الموارد البشرية الجديد الشهر القادم
المشروع يوفر قاعدة بيانات لدعم متخذي القرار
الخيارين: المشروع يقضي تماما على... (مشاركات: 0)
ترقية 250 ألف مدرس وزيادة المرتبات الشهر المقبل.. وصرف بدل رصيد الإجازات دون اللجوء للقضاء
اعتمد جمال العربي وزير التربية والتعليم، المرحلة الثالثة من خطة الترقيات للمعلمين الذين مر عليهم 6... (مشاركات: 0)
تنظم شركة ميدبوينت لتنظيم الفعاليات "معرض البحرين للتدريب والتعليم ماقبل التوظيف بالتعاون المشترك مع وزارة العمل ووزارة التربية والتعليم ويونيدو وقد بادرت عدد من المؤسسات منها المعاهد التدريبية... (مشاركات: 0)
تستعد “اتصالات” للإعلان عن خطتها الاستراتيجية للتوطين الشهر المقبل في ظل اهتمام الشركة بتنظيم برامج مستمرة لاستقطاب المواطنين وتدريبهم وتطويرهم للعمل في مجالات مختلفة، بحسب فايز عوض نائب رئيس أول/... (مشاركات: 2)
برنامج تدريبي متخصص يتناول مفاهيم صناعة الضيافة الخضراء وتصنيفات المطاعم والفنادق والدرجات البيئية للفنادق وممارسات إدارة الطاقة الخضراء والإدارة الخضراء للمياه في الفنادق والمطاعم ومعايير كفاءة استخدام المياه والحصول على الشهادة الخضراء في معيار كفاءة استخدام المياه وبرامج الإدارة الخضراء للمخلفات الصلبة في الفنادق والمطاعم و نماذج لبعض المطاعم والفنادق التي حصلت على الشهادة الخضراء.
أقوي برنامج تدريبي متقدم في مجال إدارة الأعمال حيث يشمل دراسة دبلوم إدارة الأعمال المتقدمة ADBA بما يشمله من خمسة محاور تدريبية مصممة خصيصا للمديرين وأصحاب المناصب العليا وعلى رأسها الإدارة المتقدمة والقيادة والمحاسبة للمديرين وإدارة الموارد البشرية والعلاقات العامة ويتم تعزيز هذا الدبلوم بدراسة محورين اضافيين هما إدارة الجودة الشاملة TQM والتحسين المستمر وإدارة المخاطر ليكون بذلك الدارس قد أتم دراسة اهم سبعة محاور في تخصص إدارة الأعمال.
احدث برنامج تدريبي تم تصميمه خصيصا لتزويد المشاركين بأساسيات التحليل المالي للقوائم المالية، بالاضافة الى تعريفهم بكيفية استخدام نتائج التحليل في تقييم الاداء المالي للشركات، والقاء الضوء على التطبيقات الالكترونية المستخدمة في عمليات التحليل المالي
كورس تدريبي فريد يتم فيه الشرح المتعمق لتنظيم وتخطيط احتفالية الزواج من البداية حتى النهاية وتنسيق وتصميم ديكور قاعة الافراح بما يتناسب مع اذواق العملاء المختلفة ويحقق الاستغلال الانسب للقاعة ومكوناتها
برنامج يشرح الجوانب القانونية في عمل العقود التي تبرمها النوادي الرياضية والمؤسسات الرياضية مثل عقد تصميم فرع نادى رياضى وعقد مدير تنفيذى بالنادى وعقد مديرى ادارات مختلفة بالنادى وعقود العاملين والموظفين بالنادى وعقد المدرب الرياضى وعقد لاعب محترف وعقود أعضاء الجهاز الفنى والادارى للالعاب الرياضية بالنادى وعقد رعاية رياضية وعقد دعاية واعلان وعقد مدير كرة محترف وعقد اعلانات ثابتة ومتحركة وعقد ايجار منافذ خدمات وعقد مقاولة وعقد خيمة رمضانية.