الموضوع: الفرق بين الأصم والأبكم
الفرق بين الأصم والأبكم
كثيرا ما يقولون عن الأصم أبكم وكثيرا ما نسمع مصطلح الصم والبكم
في كثير من المواقف ولكن للأسف نقول هناك فرق شاسع بين الأصم والأبكم
ونريد هنا أن نوضح الفرق بين الأصم والأبكم :
·الصم : هو الشخص الذي لدية مشكلة في جهاز السمع تؤدي إلى فقدان سمع
وبالتالي تؤثر على قدرته على سماع الأصوات
من هنا ندرك الحقيقة التالية أن الأصم هو الشخص الذي تكون لدية مشكلة
في أعضاء جهاز السمع كان يكون خلل اتصالي أو خلل عصبي وتكون أعضاء
إنتاج الكلام لدية سليمة وهذا الخلل يؤثر على قدرته على سماع الأصوات والخلل الاتصالي
يمكن علاجه من خلال التدخل الطبي ...
ومن أمثالة تشوهات خلقية في الأذن أو التهابات شديدة أو خلل في طبلة الأذن
أما الخلل العصبي وهو الذي يعاني منه الأصم فلا يمكن علاجه الآمن خلال التأهيل
وتركيب سماعات طبية ويمكن أن يكون الخلل في العصب السمعي المسئول عن
توصيل الأصوات من جهاز السمع إلى الدماغ
·البكم :
فهو الشخص الذي يعاني من مشاكل في أعضاء إنتاج الكلام
أو خلل في مراكز إنتاج الكلام في الدماغ ولكن يكون جهاز السمع
لدية سليم وتكون المشكلة لدية في النطق ويمكن التدخل للتغلب
على المشكلة من خلال التأهيل وعلاج النطق لدى الشخص
·من هنا ندرك الفرق التالي أن الأصم من تكون لدية مشكلة في أعضاء
السمع ولكن أعضاء إنتاج الكلام سليمة لذلك لا يستطيع نطق الأصوات
لأنة لا يسمعها ولو سمعها لنطقها
·ويمكن الوصول مع الأصم إلى نطق بعض الكلمات ولفظ بعض الجمل
ويمكن له التحدث مع الأشخاص العادين بطريقة بسيطة وكل هذا يحتاج
إلى برنامج تأهيلي جيد من خلال التدريب السمعي وبرامج علاج النطق
وتدريب أعضاء إنتاج الكلام وتمارين التنفس لدية
بطريقة جيدة مع مراعاة الشروط الصحيحة في التدريب
وهنا ندرك الفرق بين الأصم والأبكم إذ يجب علينا
ألا ندمج مصطلح الصم والبكم فالأبكم شي والأصم شي أخر .
ما هو الفرق بين العامل و الاجير و الموظف و المستخدم (مشاركات: 2)
تبادر الى ذهني سؤال هام...
ما هو الفارق بين الوظيفة والمهنة أم ان الأثنين لشيء واحد؟ (مشاركات: 6)
هل شعرت قط بفتور الهمة وكنت على وشك الاستسلام؟
وهل تشعر أحيانا بالإحباط بالنسبة لما هو
حولك وتشعر بأنك غير قادر على أن تحدث الفرق؟
إنني آمل بأن تكون القصة التالية مصدر تشجيع لك .
في عام 1963... (مشاركات: 6)
ما هو الفريق؟
مجموعة من الأفراد الذين يتعاونون بطريقة يتم بها إنجاز مهام أكثر من مجموع إنجازاتهم كأفراد.
او يمكن اعتباره مجموعة صغيرة من الافراد ذات مهارات مكمّلة لبعضها البعض تهدف... (مشاركات: 0)
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
الفرق بين نظام العاملين الموحد ونظام العاملين الاساسي في سوريا ما هو؟ (مشاركات: 0)
برنامج تدريبي مخصص للشخصيات الهامة الراغبة في إدارة وتأسيس الأندية والأكاديميات الرياضية حيث يتضمن فلسفة القانون والتشريع فى تأسيس الاكاديميات الرياضية والجوانب القانونية والتشريعية وطبيعة عمل الاكاديميات الرياضية المختلفة ولوائح العمل الداخلية الخاصة فى الاكاديميات الرياضية المحترفة والادارة الاقتصادية للاكاديمية الرياضية المحترفة ومؤشرات الاداء تقيييم الاعمال ( BSC ) للعاملين فى الاكاديميات الرياضية المحترفة والادارة المالية ودراسات الجدوى الاقتصادية بالاكاديمية الرياضية المحترفة
برنامج تدريبي يشرح نطاق سريان الضريبة على الراتب وما في حكمه وسعرها و تحديد الإيرادات الداخلة في وعاء الضريبة والإعفاءات والمبالغ المستبعدة عند تحديد وعاء الضريبة وإلتزامات أصحاب الأعمال وإلتزامات العامل ونماذج وتطبيقات عملية.
برنامج يؤهلك لاستخدام برنامج الوورد وبرنامج الاكسل في انجاز التقارير والنماذج في ادارة الموارد البشرية واستخدام شبكات التواصل الاجتماعي في عمليات التوظيف وكذلك استخدام تطبيقات جوجل المجانية في الكثير من اعمال الموارد البشرية.
برنامج يتناول موضوع التحول الرقمي في قطاع الجمارك المتغيرات القانونية ذات الصلة والخدمات الالكترونية في قطاع الخدمات اللوجستية والتجارب الدولية في مجال التحول الرقمي للخدمات اللوجستية ومنظومة التسجيل المسبق للشحنات المستوردة (جمهورية مصر العربية) والخدمات الجمركية الالكترونية (الامارات العربية المتحدة – المملكة العربية السعودية)
برنامج تدريبي متخصص يهدف الى تأهيل المشاركين في موضوع الموازنات التقديرية وتعليمهم طرق واساليب التنبؤ المالي ويعتمد في مادته على التطبيقات العملية والحالات الدراسية لكل موضوع من موضوعات التدريب.