الموضوع: رئيس الشعبة العامة للمواد البناء : 95% نسبة الفساد فى الشركات الحكومية
رئيس الشعبة العامة للمواد البناء : 95% نسبة الفساد فى الشركات الحكومية
قال "أحمد الزينى"، رئيس الشعبة العامة للمواد البناء باتحاد الغرف التجارية، إن شركات مواد البناء الحكومية تحتوى على نسبة فساد تصل للأكثر من 95% لافتا أن الفساد يتمثل فى سوء الإدارة الموجودة بالشركات.
وأضاف "الزينى" فى تصريحات لـ"مصر العربية" أن الهدف الرئيسى للفساد المؤسسات سواء من قبل العاملين بها أو بعض الجهات السيادية تحقيق أعلى نسبة خسائر للدولة، وفى ظل الظروف الحالية وحالة الركود الاقتصادى الموجود فى مصر.
وأشار إلى أنه بمجرد الوصل لنسبة خسائر معينة يتم عرض تلك الشركات للبيع مثل أسمنت حلوان والإسكندرية، وبمجرد بيع الشركات لمستثمرين أجانب تتحول الشركات لمعدلات ربح غير عادية.
وعن أسعار الأسمنت أوضح "الزينى" أن الأسعار انخفضت بمعدل 12% ووصل سعر الحديد المصرى 5300 جنيه فى حين سجل سعر الحديد المستود 5200جنيه.
رد: رئيس الشعبة العامة للمواد البناء : 95% نسبة الفساد فى الشركات الحكومية
شكرا استاذ محمد وهذا حال اغلب القطاعات العامة في الدول العربية فلابد اذا من نهج جديد في ادارة الشركات الحكومية والقطاع العام حرصا على مصالح الناس
مع وصول الثقة في الأعمال إلى أقل مستوياتها عقب التدهور الاقتصادي، فإنه من المفاجئ أن نجد أن مقدار الشركات التي تقدم تدريبا لموظفيها في مجال أخلاقيات المهنة قد أصبحت أقل مما كانت عليه خلال عام 2007.
... (مشاركات: 1)
أكد المتحدث الرسمي لوزارة العمل السعودية، حطاب بن صالح العنزي أن أزواج السعوديات من غير السعوديين وأبناء السعوديات من أب غير سعودي وزوجات السعوديين من غير السعوديات يعاملون في نسب السعودة معاملة... (مشاركات: 0)
أكد محافظ الهيئة العامة للاستثمار في السعودية، عمرو الدباغ أن نسبة سعودة الوظائف في الشركات الأجنبية المرخصة من قبل الهيئة بلغت 27%، بينما النسبة في الشركات غير المرتبطة بهيئة الاستثمار "المحلية" لا... (مشاركات: 1)
حدد رئيس هيئة مكافحة الفساد السعودية محمد الشريف، 4 أسباب وراء تعثر المشاريع الحكومية، تتمثل في عدم الاعتناء بإعداد مواصفات المشاريع وشروطها قبل طرحها في المنافسة، وإسناد الأعمال بالباطن، وضعف... (مشاركات: 1)
برنامج يتناول موضوع ادارة نظم المعلومات الصحية والمفاهيم الأساسية لنظم المعلومات الصحية وأمن نظم المعلومات الصحية والصحة الإلكترونية والتحول الرقمي وتطبيق أمن وحماية نظم المعلومات الصحية والتطبيقات الحديثة في الصحة الإلكترونية
برنامج تدريبي يهدف الى تأهيل الدارسين على تعلم الأسس والآليات الاحترافية لتولي ادارة الفنادق، حيث يوفر البرنامج للمشاركين تدريبا متخصصا لصقل خبراتهم ومعارفهم الادارية والفنية ويوفر لهم الخلفية العلمية القوية والخبرات الادارية والفنية التي تؤهلهم للنجاح في منصب مدير الفندق.
دبلومة تدريبيّة شاملة ومتكاملة مصممة لتزويد المشاركين بالمهارات العملية والمعرفة الأكاديمية اللازمة للتفوق في مجال إدارة الموارد البشرية، مع التركيز على التطبيقات القانونية والتنظيمية الخاصة بسوق العمل المصري. يتم تقديم هذه الدبلومة في عدد من المحاور المتخصصة في إدارة الموارد البشرية وقانون العمل المصري وأنظمة التأمينات الاجتماعية. كما تهدف الدبلومة إلى تمكين المشاركين من فهم عميق لأسس وأساسيات إدارة رأس المال البشري، بالإضافة إلى تعزيز قدرتهم على التعامل مع القوانين والإجراءات التي تحكم علاقات العمل والتأمينات الاجتماعية. ما يميز هذه الدبلومة هو تركيزها على الجانب التطبيقي، حيث سيتم تقديم دراسات حالة واقعية ومناقشة مشكلات عملية لتطوير مهارات اتخاذ القرار وحل المشكلات.
برنامج متقدم يتناول موضوع الخدمات اللوجستية وسلاسل الإمداد من البداية إذ يشرح أساسيات ومفهوم الخدمات اللوجستية وسلاسل التوريد ثم ينتقل الى شرح إدارة و تخطيط الطلب ثم يتناول أساسيات التعامل مع الموردين وأخيرا كل ما يتعلق بإدارة المخازن والمستودعات ودورتها المستندية وافضل الممارسات في ادارة المخازن والمستودعات
برنامج تدريبي اونلاين يتناول ادارة جودة الخدمات الفندقية التي تقدمها المستشفيات تحديدا، ويهدف الى صقل خبرات المشاركين واكسابهم المهارات والخبرات اللازمة لضمان الجودة في الخدمات الفندقية التي يتم تقديمها في المستشفيات.