الموضوع: لأول مرة : تعيين امرأة على رأس عملاق الصناعة العسكرية لوكهيد مارتن
لأول مرة : تعيين امرأة على رأس عملاق الصناعة العسكرية لوكهيد مارتن
أعلنت شركة لوكهيد مارتن الأمريكية الإثنين عن تعيين مارلين هاوسن على رأس مجلس إدارتها، لتكون أول امرأة في تاريخ الولايات والعالم تنضم لنادي صانعي القرار في عالم الدفاع والصناعات الجوية، على رأس عملاق الصناعة العسكرية الأمريكي.
في ظرف قصير نجحت هاوسن في تمرير مشروع الطائرة المقاتلة الشبح لتكون عماد القوات الجوية الأمريكية على امتداد السنوات الخمسين القادمة
وشغلت هاوسن قبل تعيينها في المنصب الجديد منصب المدير العام للشركة منذ 2012 ، ونجحت رغم الظرف الزمني القصير، في فرض وتمرير مشاريع مارتن لوكهيد الكبيرة، بالحصول على عقود ضخمة لتسليح القوات الجوية الأمريكية، رغم قرار الإدارة الأمريكية بتخفيض نفقات الدفاع بين 2011 و2021 بما قيمته 500 مليار دولار، الأمر الذي كان يهدّد مباشرة مشاريع وبرامج لوكهيد مارتن الدفاعية.
إمرأة الطائرة الشبح المقاتلة
ورغم الظروف الصعبة نجحت هاوسن ذات الملامح الرقيقة والخطاب الهادئ، في تمرير المشروع الضخم القاضي باعتماد القوات الجوية الأمريكية على طائرة لوكهيد مارتن المقاتلة أو الشبح أف 35، المعروفة كذلك باسم "سترايك فايتر" على حساب المنافس التقليدي الكبير الآخر بوينغ، في صفقة لم تتبين ملامحها النهائية بعد، ولكنها تتجاوز كّل المبالغ التي كان يمكن للشركة أن تحلم بها، بما أنها تقضي بتزويد البنتاغون بـ2443 طائرة جديدة على امتداد نصف القرن الحالي.
صفقات ضخمة وعقود
وبفضل النفس الجديد الذي أعطته سيدة لوكهيد مارتن، للشركة توالت الصفقات والطلبات، المدوية بعدما أعلنت كندا قرارها باعتماد "سترايك فايتر" لتجديد قواتها الجوية بـ65 طائرة في صفقة تتجاوز 1 مليار دولار، وكوريا الجنوبية في نوفمبر(تشرين الثاني) قرارها شراء 40 طائرة من نفس الصنف، مع إمكانية الترفيع في العدد إلى 60 بداية من 2018.
السلام عليكم ايها الاخوة الاعزاء واساتذة هذا المنتدى الراقي والجميل
ارجو منكم في مساعدتي تصميم برنامج افراد خاص باالعسكريين حيث توجد التفاصيل المطلوبة في نفس البرنامج في نموذج الواجهة وحسب ماموضح... (مشاركات: 8)
سوهاج:
فى اطار الاهتمام بذوى الاحتياجات الخاصة بمحافظة سوهاج ووضعهم ضمن اولويات الدولة تم تعيين 2865 معاقا من حملة المؤهلات العلمية وغيرهم من غير المؤهلين لشغل بعض الوظائف بديوان عام المحافظة... (مشاركات: 1)
أهم 10 أفكار لكتاب انتقاء وتوظيف أفضل الموظفين- مارتن ييل- أمريكا 2005
1. إن هدف مسؤول التوظيف هو الحصول على أفضل شخص مؤهل، وذات حماس، ومتعاون مع فرق العمل.
2. أفضل الصفات في الموظفين المرتقبين... (مشاركات: 1)
امرأة عاملة لأول مرة .. إليك هذه النصائح
مع تزايد أعداد النساء العاملات تزيد المسؤولية الملقاة على عاتق المرأة خاصة لو كانت زوجة وأما، فتظل تدور في ساقية الحياة بين متطلبات العمل وبين... (مشاركات: 0)
برنامج تدريبي يهتم بتأهيل المتدربين على فهم قواعد ادارة وتشغيل الاندية الصحية الرياضية وصالات اللياقة البدنية من خلال فهم التنظيم الاداري الداخلي لها وشرح الممارسات الحديثة في ادارة وتشغيل هذا النوع من المرافق الرياضية واسعة الانتشار.
برنامج يشرح مفهوم نظام إدارة استمرارية الأعمال ISO 22301:2019 ومبادئ نظام إدارة استمرارية الأعمال ونطاق التنفيذ والمراجع المعيارية و تحديد أهداف استمرارية الأعمال والخطط اللازمة لتحقيقها و وضع استراتيجيات استمرارية الأعمال اللزمة للتعامل مع الاضطرابات
برنامج متخصص في اعمال اللاندسكيب وتصميم الحدائق يتناول موضوعات مقدمة الى اللاندسكيب وتصميم الحدائق وأساسيات تصميم اللاندسكيب وأدوات تصميم اللاندسكيب والخطوات العملية لتصميم اللاندسكيب وانهاء التصميم وادارة الاعمال المتصلة به وأخيرا تشغيل وصيانة اعمال اللاندسكيب
برنامج يهتم بتسليط الضوء على مرحلة تنفيذ الاستراتيجيات يتناول مقدمة عن إدارة الاستراتيجية وقيادة الأعمال فى ظل المتغيرات العالمية وصياغة وتحديد الاستراتيجية والأسئلة الاستراتيجية الكبرى ثم ورشة عمل ثم ينتقل الى مخطط نموذج العمل التجارى وتنفيذ الاستراتيجية وبطاقة الأداء المتوازن BSC ونموذج الأهداف الاستراتيجية – المستهدفات – الاستراتيجية – القياس (OGSM) ونموذج رسم أنشطة نموذج الأعمال لتقييم الموارد البشرية (BAMM) وقياس أداء المؤسسات وآلية اختيار مؤشرات الأداء الرئيسية KPIs وبنك مؤشرات الأداء الرئيسية ومعايير اختيار لوحة قيادة الأهداف Dashboard وأنواع لوحات القيادة وإدارة التغيير وسلوك الأفراد تجاه التغيير وموذج التغيير (الخطوات الثمانية) جون كوتر ونموذج تغيير الأفراد وأنماط القيادة وتاثير نمط القيادة على بيئة العمل والأفراد وأنواع القيادة السلبية والنمط الشخصى للمرؤوس المثالى وأسلوب القيادة – الكوتشينج ونموذج الكوتشينج - G.R.O.W.
برنامج تدريبي متخصص يهدف لمساعدة مديري الانتاج في المنشآت الصناعية للتعرف على الفرق بين ادارة العمليات والانتاج والصيانة، والتركيز على شرح مودل SIPOC، وكيفية معرفة حجم الطلب على الانتاج وما هي ادوات التخطيط الزمني للانتاج، وذلك يتعلم المشاركين تخطيط الاحتياجات الخاصة بالخامات والمكونات والتعرف على ادوات الانتاج الرشيق واهم مؤشرات قياس الاداء والكفاءة.