الموضوع: بطالة السعوديات تتراجع 3.6 % في عام فيما تزايدت نسبة الذكور العاطلين
بطالة السعوديات تتراجع 3.6 % في عام فيما تزايدت نسبة الذكور العاطلين
فيما تزايدت نسبة الذكور العاطلين
بطالة السعوديات تتراجع 3.6 % في عام
إكرامي عبد الله من الرياض
تراجع مُعدّل البطالة بين السعوديين في عام 2013م إلى أدنى مستوياته في ثلاثة أعوام، مسجّلا مستوى 11.7 في المائة، مقابل 12.1 في المائة في 2012م، و12.4 في المائة في 2011م، بينما استقر المُعدّل في السعودية (سعوديين وغير سعوديين) عند 5.6 في المائة؛ وفقا لبيانات صادرة من مصلحة الإحصاءات أمس.
وأظهر تحليل أجرته وحدة التقارير الاقتصادية في صحيفة "الاقتصادية"، تراجعا ملموسا في مُعدّل البطالة بين السعوديات إلى 32.1 في المائة في الربع الرابع من 2013م، مقابل 35.7 في المائة في نفس الربع من 2012م؛ بنسبة تراجع بلغت 3.6 في المائة.
وارتفع مُعدّل البطالة بين السعوديين في الربع الرابع من 2013م إلى 6.1 في المائة، مقارنة بـ 6 في المائة في نفس الربع من 2012م
ذكر تقرير للبنك الدولي بالتعاون مع مؤسسة التمويل الدولية يوم الثلاثاء، إن مصر تراجعت في ترتيبها على مؤشر ممارسة الأعمال لتحل في المرتبة 128 مقارنة بالمرتبة 108 في العام الماضي.
وبحسب وكالة أنباء... (مشاركات: 0)
وزارة العمل: انخفاض نسبة بطالة السعوديين 6 في المائة وارتفاعها بين السعوديات«الشورى» يطالب بزيادة فرص النساء الوظيفية ودعمها من الصناديق الوطنية
... (مشاركات: 0)
فرصة ممتازةللمدرسين الذكورفقط الان للتعين فى المدارس الخاصة بدولة الكويت قبل تاريخ 15 /10/2011نحن شركة كويتية متخصصة بجلب المدرسين واتاحة الفرصة لهم بزيارة دولة الكويت لمدة شهرين للتقدم... (مشاركات: 0)
أكد المتحدث الرسمي لوزارة العمل السعودية، حطاب بن صالح العنزي أن أزواج السعوديات من غير السعوديين وأبناء السعوديات من أب غير سعودي وزوجات السعوديين من غير السعوديات يعاملون في نسب السعودة معاملة... (مشاركات: 0)
فكر دائما فيما تملكه بالفعل بدلا من التفكير فيما تريد ان تملكه
على مدى اكثر من اثني عشر عاما وانا اعمل كمستشار نفسي ومن اكثر المشكلات او العادات النفسية تأثيرا سلبيا هي اننا نميل الى التركيز على... (مشاركات: 6)
كورس تنمية مهارات الكوتشنج للمدربين، حيث تهدف هذه الدورة التدريبية الى تأهيل المشاركين باعتبارهم مدربين ومحاضرين على ممارسة الكوتشنج باحتراف وتميز، وبالتالي اكسابهم مهارات تقديم جلسات الكوتشنج باحتراف، والتدرب على استخدام ادوات الكوتش لتحسين حياة المستفيدين من عملية الكوتشنج.
ورش عمل في الموارد البشرية تهدف الى التدرب على ممارسة أعمال ادارة الموارد البشرية. وينقسم البرنامج الى 6 ورش تدريبية متخصصة. الهدف منها اكساب المشاركين خبرات عملية والمرور بمواقف مشابهة للمواقف التي يقابلها مسئولوا الموارد البشرية في عملهم اليومي.
برنامج متقدم في ادارة وتخطيط التسويق يغطي موضوعات التسويق وأنشطة البيع والتسويق ويصحح المفاهيم الخاطئة حول التسويق وتحديد فئات العملاء ورغباتهم وحاجاتهم ودراسة سلوك المستهلكين تحقيق أعلى مستويات الرضا لدى العملاء يتناول كذلك تطوير وتصميم منتجات الشركة والقيمة الاضافية والميزة التنافسية و رسم الصورة الذهنية عن الشركة والمنتجات وتحديد وصياغة هوية الشركة ومنتجاتها واستراتيجيات التسويق وأنواعها
ستمكّن هذه الدورة التدريبية الشاملة كل مشارك من تقدير وفهم تعقيدات بيئة الرقابة الداخلية وكيف يؤثر ذلك على نطاق برنامج التدقيق المصمم بشكل جيد.
برنامج تدريبي متخصص يهدف لشرح النموذج المرجعي لعمليات سلاسل الإمداد SCOR ويشرح مراحل تطبيق نظام سكور يمكن المتدربين من تقييم اداء سلسلة التوريد وتعزيز اداءها