هل يجوز لمحام حر ان يشترك فى التأمينات الأجنماعية بوصفه محام حر وله مكتبه الخاص ,,ام يعتبر هذا ازدواج تأمينى ,,وهل نقابة المحامين تقر ذلك --لكم جزيل الشكر
هل يجوز لمحام حر ان يشترك فى التأمينات الأجنماعية بوصفه محام حر وله مكتبه الخاص ,,ام يعتبر هذا ازدواج تأمينى ,,وهل نقابة المحامين تقر ذلك --لكم جزيل الشكر
اخي الكريم يمكنك ان تشترك عن نفسك كصاحب عمل (محامي ) طبقا لاحكام القانون التامين الاجتماعي رقم 79 لسنه 75 اما بالنسبه للتأمين من خلال النقابه فلا علاقه له بقانون التامينات حيث ان تأمين النقابات بكافه انواعها (المحامين-التجاريين-الزراعيين- التطبيقيين ....الخ) هي نقابات خاصه وليس لها علاقه بقانون التامين الاجتماعي وليس هناك ازدواج تاميني
بخصوص نقابة المحامين-يوجد نظام للمعاشات بنقابة المحامين
وللعلم فإن نقابة المحامين هي التي رفضت
الخضوع لقانون التأمين الاجتماعي
لذلك لم يصدر قرار وزاري بِشأنها كباقي النقابات ---مارأى حضرتك بهذا الرد وهو من طرف استاذ متخصص وله منتدى وهو الأستاذ الصياد
هذا البرنامج التدريبي المتميز مصمم خصيصا للسادة اصحاب مكاتب المحاسبة والمراجعة، والعاملين في هذه المكاتب، حيث يؤهلك هذا البرنامج التدريبي على تعلم كيفية تسجيل حسابات المكتب من عملاء ومصروفات وانشطة خدمية للشركات وتسجيل حسابات العملاء باسلوب الكتروني وباستخدام اشهر البرامج المحاسبية كالإكسيل والكويك بوكس والبيتش تري.
يهدف هذا البرنامج الى تأهيل المشاركين للعمل في مجال التدقيق والمراقبة المالية. من خلال تعريفهم بماهية وأهداف المراجعة والتدقيق. وتدريبهم على الاساليب الحديثة في التدقيق والمراجعة وتعريفهم بأنطمة الرقابة الداخلية ووظائفها ومعايير اختيار المدقق الخارجي واجراءات عملية المراجعة والتدقيق. بهدف تمكينهم من القيام بأعمال التدقيق والمراجعة بكفاءة عالية.
برنامج تدريبي يعلمك تحليل البيانات باستخدام الذكاء الاصطناعي و Excel-Power BI وانشاء التقارير الديناميكية و توضيح كيفية ربط وتكامل البيانات بين Excel و Power BI لتحليل شامل
برنامج تدريبي يتناول الموضوعات التي تؤهل المستشار العقاري المحترف على فهم طبيعة السوق العقاري والتسويق العقاري والمبيعات العقارية والتمويل العقاري وتسعير المنتج العقاري والايجار والرهن العقاري.
برنامج يهتم بتسليط الضوء على مرحلة تنفيذ الاستراتيجيات يتناول مقدمة عن إدارة الاستراتيجية وقيادة الأعمال فى ظل المتغيرات العالمية وصياغة وتحديد الاستراتيجية والأسئلة الاستراتيجية الكبرى ثم ورشة عمل ثم ينتقل الى مخطط نموذج العمل التجارى وتنفيذ الاستراتيجية وبطاقة الأداء المتوازن BSC ونموذج الأهداف الاستراتيجية – المستهدفات – الاستراتيجية – القياس (OGSM) ونموذج رسم أنشطة نموذج الأعمال لتقييم الموارد البشرية (BAMM) وقياس أداء المؤسسات وآلية اختيار مؤشرات الأداء الرئيسية KPIs وبنك مؤشرات الأداء الرئيسية ومعايير اختيار لوحة قيادة الأهداف Dashboard وأنواع لوحات القيادة وإدارة التغيير وسلوك الأفراد تجاه التغيير وموذج التغيير (الخطوات الثمانية) جون كوتر ونموذج تغيير الأفراد وأنماط القيادة وتاثير نمط القيادة على بيئة العمل والأفراد وأنواع القيادة السلبية والنمط الشخصى للمرؤوس المثالى وأسلوب القيادة – الكوتشينج ونموذج الكوتشينج - G.R.O.W.