الموضوع: هل تكيف ظروفك كي تتوافق مع مواعيد العمل؟
هل تكيف ظروفك كي تتوافق مع مواعيد العمل؟
الساعات الخاصة بك
هل تكيف ظروفك كي تتوافق مع مواعيد العمل، أم أن مواعيد العمل هي التي تكفيك؟
فمنذ عدة سنوات مضت، بدأت بعض الشركات في تطبيق نظام رائع يطلق عليه "الساعات المرنة". والمقصود بالساعات المرنة هو أنك يمكنك أن تذهب لعملك وتغادره وقتما تشاء طالما أنك تقضي عدداً معيناً من ساعات العمل أسبوعياً، بل ويمكنك أن تقضي المزيد من الساعات بالعمل وتأخذ مقابل ذلك أيام إجازة إضافية. وبعض الشركات الأخرى تطبق صورة أخرى من نظام الساعات المرنة وتطلق عليه: "زد من ساعات عملك" (اسم مختلف)، والذي يعني عادة أن تعمل كل الساعات المتاحة لك ولا تأخذ أي إجازات، وفي حين يستغل الموظفون نظام الساعات المرنة وتجد المكاتب خالية بعد الظهيرة في أيام الخميس حيث يختار أغلب الموظفين أن يقضي ساعات أكثر بالعمل في أي يوم كان كي يحصلوا على عطلة نهاية أسبوع طويلة نسبياً، فإن نظام "زد من ساعات عملك" يجعل الموظفين يطلبون البيتزا في العاشرة مساءً ويتمنون لو تمكنوا من إحضار وسائدهم معهم، لابد من وجود حل وسيط بين هذا وذاك. ماذا إن أردت أن تنهي عملك في الثالثة مساءً حتى يمكنك أن تصطحب أولادك من المدرسة؟ ماذا إن أردت تحصل على إجازة في أيام الخميس؟ ماذا إن أردت أن تزيد من الفترة الممنوحة لك للغداء في أيام الثلاثاء والأربعاء كي تلعب رياضة التنس؟ أعرف أشخاصاً يعرفون أهم قاعدة في التفاوض حول الوقت. امنح كي تأخذ.
"الساعات المرنة"
ومن اليسير جداً أن تطلب بعض المرونة في ساعات عملك إن لم تكن معتاداً على المغادرة في المواعيد بالضبط، قدم لعملك بضع ساعات أولاً، ثم عندما ترى أنك أصبحت لك ودائع كافية في رصيدك لدى مديرك بالمؤسسة، اطلب عملية المبادلة. والأشخاص كلهم الذين ذكرتهم بالأمثلة قاموا بذلك من خلال (بالترتيب): الذهاب للعمل مبكراً، والعمل حتى الساعة السادسة وليس الخامسة واستغرق خمس عشرة دقيقة فقط في الغداء في أيام الأحد والاثنين والأربعاء.
نصيحة رائعة
إن وجدت أنه من الصعب أن تخصص وقتاً للتدريبات الرياضية، فاكتشف العدد الكبير من التدريبات الرياضية البسيطة التي يمكنك أن تؤديها خلال ذهابك للعمل. بداية من تمرينات التنفس البسيطة إلى قبض عضلات أسفل الظهر، وستدهش لما يمكنك أن تقوم به.
"كان لديّ سكن في إنجلترا وكنت أنتقل يومياً من إنجلترا إلى أستراليا، وهو الأمر الذي كان غاية في الغباء، ولكن بعد مضي عامين أدركت ما أردت أن أقوم به، تقريباً".
"ديان سيلينتو" (ممثلة عن بعد)
تخيل نفسك...
أضف 10 سنوات إلى عمرك الحالي. هل تستطيع أن ترى نفسك وأنت تقوم بما تقوم به الآن بعد مضي عشر سنوات عندما تبلغ ـ؟ فإن أمكنك ذلك فهذا شيء رائع أو أنك قد تحتاج إلى عمل بسيط كي تجعل مستقبلك المهني مثالياً، ولكن ماذا إن أزعجك هذا التفكير؟ ماذا إن كنت تحتاج إلى إعادة تفكير جادة في مستقبلك المهني؟ والآن وقت مناسب كأي وقت مضى، لقد حان الوقت كي تخرج رأسك من الرمال وتدرك أنه ثمة آلاف من الوظائف الرائعة تنتظرك، وكثير منها مناسب لك خصيصاً والأشخاص القائمون على اختيار الموظفين في هذه المهن يبحثون عن أشخاص يمتلكون مهاراتك، وكثيراً ما أسمع أشخاصاً يقولون إنهم متمسكون بوظائفهم الحالية "لأنها أكثر أماناً من غيرها". ثق بكلمتي؛ لا توجد وظيفة آمنة، ويا لها من فكرة سيئة أن تعيش ثلث حياتك لا تحب حقاً الوظيفة التي تؤديها، لمجرد أنها تبدو لك وظيفة آمنة.
ينبغي أن يكون الذهاب للعمل من أكثر الأجزاء متعة في حياتك، وليس شيئاً تقوم به لمجرد تسديد الفواتير، وهدف هذا المقال هو مساعدتك كي تركز على إيجاد الوظيفة المناسبة لك.
إخوتي الأعزاء
تطبيق اليوم هو Daily Planner ، Appointment Alert
كلمات استدلالية : مفكرة مواعيد / اجندة يومية / منبه مواعيد / متابع مهام
(مهما تعددت الأسماء) ، فالغايات هي :
تسجيل المواعيد... (مشاركات: 28)
شركة صناعية متعاقدة مع شركة أرامكو تطلب موظفين لشغل الوظائف التالي:
1- فني تبريد وتكيف
2- كهربائي
بالشروط التالية:
خبرة لاتقل عن 4 سنوات في نفس المجال.
لغة انجليزية جيدة تحدثا وكتابة... (مشاركات: 3)
ان الزبائن وضغط المنافسين في القطاع عالي التكنولوجيا غالباً ما يدفع الشركات الصغيرة لان تلتزم بتواريخ توريد غير واقعية. ان المنشآت عالية التكنولوجيا وخاصة العاملة في مجالات البرمجيات قد تتوصل إلى... (مشاركات: 3)
يسعدنى ان اتقدم لخدمة جميع المهتمين بأنظمة الحضور والانصراف
تابع موظفي شركتك من أي مكان في العالم ، أول نظام يعمل من خلال الإنترنت ، حضور وانصراف .
لأصحاب الشركات و المؤسسات .. يمكنك إدارة... (مشاركات: 1)
برنامج تدريبي متطور يتناول الادارة الالكترونية والتحول الرقمي والرقمنة في المؤسسات الرياضية ومتطلباتها ورقمنة الموارد البشرية والمسئولية المدنية والجنائية في رقمنة الادارة ومؤشرات التطبيق الجيد للتحول الرقمى والنموذج الموحد لرقمنة الادارة وتكنولوجيا الذكاء وتطبيقات الذكاء الاصطناعى فى اتخاذ القرارات الادارية والممارسات العملية في الرقمنة للمؤسسات الرياضية
برنامج يتناول موضوعات مفهوم العملية والنظام ومبادىء نظم الإدارة ومبادىء السلامة والصحة المهنية ودورة PDCA ونموذج نظام إدارة السلامة والصحة المهنية ومنهج العملية وتطبيق الأيزو 45001 ومتطلبات مواصفة الآيزو 45001:2018و مبادئ مراجعة نظام إدارة السلامة والصحة المهنية وإجراء برنامج المراجعة وتطبيق عملي لمراحل تنفيذ مراجعة نظام إدارة السلامة والصحة المهنية
برنامج يعلمك استخدام اللغة الانجليزية في بيئة العمل الصناعية تتعلم من خلاله المصطلحات المستخدمة في الانتاج والتصنيع والجودة وغيرها ويساعدك في فهم المستندات الفنية وفي كتابة الملاحظات باللغة الانجليزية والايميلات الرسمية ويمكنك من المحادثة مع فريق العمل وتبادل المعلومات الفنية والصناعية بسهولة
دبلومة الإرشاد النفسي تقدم لك الإرشاد والمساعدة للعيش بصحة نفسية جيدة وذلك من خلال التركيز على مفهوم الصحة النفسية ومؤشرات ودلالات الصحة النفسية ومظاهر الصحة النفسية وما هي الأسباب التي تهدد صحتنا النفسية وما هي خصائص الشخصية المتمتعة بالصحة النفسية ثم ينتقل البرنامج الى شرح الفرق بين الإرشاد النفسي والعلاج النفسي وفنيات الإرشاد النفسي والأسس العامة التي تقوم عليها العملية الإرشادية. ويقدم البرنامج تعريفاً بأنماط الشخصيات وكيفية التعامل مع كل نمط ثم ينتقل الى شرح اضطرابات الصحة النفسية كالقلق والخوف المرضي والهستيريا والوسواس القهري والأمراض السيكوسوماتية والاضطرابات الوجدانية واضطرابات النوم و اضطرابات الطعام واضطرابات الإخراج ثم يناقش موضوع الحاجة والحافز وإشباع الحاجات النفسية
كورس تدريبي متخصص لكل العاملين في مجال الجودة او العاملين في المؤسسات التي تطبق او تسعى الى تطبيق انظمة الجودة حيث يؤهلهم هذا البرنامج التدريبي للقيام بالمهام الوظيفية لكاملة طبقا لنظام ادارة الجودة أيزو 9001:2015