النتائج 1 إلى 2 من 2

الموضوع: تعرف على أسرار التزام الموظف تجاه شركتك ( نص مترجم)

  1. #1
    نبذه عن الكاتب
     
    البلد
    مصر
    مجال العمل
    ترجمة
    المشاركات
    785

    تعرف على أسرار التزام الموظف تجاه شركتك ( نص مترجم)

    الارتباط النفسي و العاطفى الذى يضمره الموظف تجاه الشركة و أهدافها الرئيسية يسمى الإلتزام الوظيفى و هو العامل الذى يجعل الموظف أكثر تركيزاً فى عمله و يساعد الشركة على النجاح .


    هذا الرابط العاطفى ليس له دخل بالتعويضات المادية ولكن بالمشاعر الإنسانية فى محل العمل .


    و لنوضح نقطة هامة و هى أن الإلتزام من جهة الموظف تجاه عمله شئ و سعادته شئ أخر فلا تخلط بين الأمرين ...فالسعادة فى محل العمل لا تعنى أن هناك عملاً جاداً يتم بذله من أجل مصلحة الشركة .
    و لنعد مرة أخرى إلى الموضوع لنجد أن معظم الأبحاث اثبتت أن الموظف الملتزم سبباً مباشراً فى الوصول إلى أرباح و نتائج أعلى من المتوقعة بنسبة 6 % على الاقل. و كما ثبت أن الموظف الذى لا ينقصه حافز يؤدى بالضرورة إلى :



    • تقديم خدمة عملاء أفضل
    • سهولة فى اكتساب ثقة ورضا العملاء
    • انتاجية أقوى
    • مستويات ربح أعلى
    • زيادة فى عائدات الشركة و فى ايرادات حملة الأسهم.


    ***تحميل ... #post225856" target="_blank">استبيان رضا الموظف عن محل العمل


    التحول من مرحلة شركتك إلى شركتهم


    الملكية ...هى الروح التى تخلق الإلتزام لدى الموظف. فيجب أن يشعر الموظفين بأنهم من يمتلكون الشركة لا أنت وحدك. فمن الأفضل معاملتهم وكأنهم شركاءاً لك . حاول مشاركتهم بعض القرارات . أفسح لهم المجال فى الإجتماعات و اجعلهم يمارسون دوراً حقيقياً اجعلهم يشعرون بأنهم قادة و ليسوا مجرد أداة بيدك.

    على المدى الطويل


    من الضرورى أن تتأكد المؤسسة بأن التزام الموظف التزاماً حقيقياً ويدووووم .
    لذلك جمعنا بعض النقاط التى سوف تضمن إلى حد بعيد التزام الموظف تجاه الشركة .


    1- التوقعات : توقعاتك واضحة بشان ما يقوم به الموظف و هو يعرفها جيداً.


    2- التقدير : يحب أن يشعر الموظف بأنك تقدر عمله ، وإن كان هناك داعياً للإنتقاد فافعل ذلك بطريقة بناءة.


    3- فرصة للتقدم : أعط للموظف سلماً ليصعد عليه فى وظيفته ، هكذا سيجتهد أكثر فى عمله .


    نقد بناء و موظف يقظ


    رأيك يهم الموظف كثيراً وبخاصة الموظف المرتبط بشركتك ، فهو سيتقبل منك كل شئ وإن كان انتقاداً ، ومهمتك الأصيلة كمدير مباشر أو كرئيس مجلس إدارة هى أن تحفز موظفيك و تدعمهم و تتحدى قدراتهم.


    نوع من المكافأة


    لقد ذكرنا من قبل أن التزام الموظف ليس مرهوناً بالتعويض المادى إلا أن للجانب المادى ضلع بالموضوع ، و يجب اعطاء الموظف مكافأة ، ترقية ، اجازة مدفوعة الأجر ، جلسات تدريبية ، فهناك العديد و العديد من السبل التى يمكن بها ارضاء حاجات الموظف أياً كانت ...


    يمكنك أيضاً بعد يوم شاق من العمل الذهاب مع مجموعة من موظفيك إلى مكان ما ...وكما يمكنك تنظيم رحلة معهم ...تقرب من الجانب الإجتماعى لهم .


    و هذا يقودنا بدوره إلى النهاية و هى أن التزام الموظف تجاه الشركة أمر يتلخص فى كلمة " العلاقة" ...فلا شئ أكثر أهمية للموظف من علاقة جيدة مع عمله و مع من يشاركه عمله ومع من يرأس عمله ... هذا ما سيخلق التزام صعب أن ينكسر . فالموظف يعرف هنا قيمة المؤسسة وهى تعرف بدورها قيمته .



  2. 2 أعضاء قالوا شكراً لـ سارة كمال على المشاركة المفيدة:

    ahmed_m_aly123 (26/4/2014), Dania Samhan (9/2/2015)

  3. #2
    الصورة الرمزية Dania Samhan
    Dania Samhan غير متواجد حالياً محترف
    نبذه عن الكاتب
     
    البلد
    المملكة الأردنية الهاشمية
    مجال العمل
    ترجمة
    المشاركات
    64
    صفحة الفيس بوك
    صفحة الفيسبوك لـ Dania Samhan

    رد: تعرف على أسرار التزام الموظف تجاه شركتك ( نص مترجم)

    معلومات قيمة .. شكرا جزيلا
    وما خلقت الجن والإنس إلا ليعبدون ...

    وأنت في عبادة مالم تعصي :)

    تخيل رحمة الله ... سبحانك ربي ما أعظمك

موضوعات ذات علاقة
7 أسرار لن يخبرك عنها أحد !!!( نص مترجم)
7 أسرار لن يخبرك عنها أحد ..... من قسم الموارد البشرية ؟! أحياناً قد تفسد مقابلة العمل دون أن تدرى أنت ذلك وتنتظر هاتفك أن يرن أو تنتظر بريد إلكترونى... (مشاركات: 3)

كيف تدعم شركتك فى 3 خطوات ؟؟؟ TIP (نص مترجم)
كيف تدعم شركتك فى 3 خطوات ؟؟؟ Tip · ادعم وجود العلامة التجارية لشركتك عبر الإنترنت و بذلك سوف يتعرف الناس عليك بشكل أكبر وسوف تجتذب من متصفحى... (مشاركات: 0)

ايها الموظف الحكومي المتذمر : ماذا تعرف عن الوصف الوظيفي ؟
العميل هو العميل إذاً يجب أن نحترمه ونقدم له الأفضل لدينا وكما هو معلوم فإن البشر مختلفون في تركيبتهم النفسية ويتنوعون في أنماطهم السلوكية، ونحن في... (مشاركات: 1)

تعرف على شخصيتك وشخصيات من تحب من خلال أسرار النفس البشرية .
اسم الكتاب : تعرف على شخصيتك وشخصيات من تحب من خلال أسرار النفس البشرية . المؤلف : عبد الله بن أحمد آل علاف الغامدي . رابط القراءة... (مشاركات: 11)

أسرار التميّز الياباني .. الموظف أولا «1 من 3»
د.سعود بن عبد العزيز الشبيلي يهدف هذا المقال - ضمن سلسلة مقالات - إلى تحليل أسرار التميز الياباني التي ساهمت في تحقيق معجزة اقتصادية بكل المقاييس بعد الحرب... (مشاركات: 0)

أحدث المرفقات