الموضوع: وزارة العمل السعودية: إيقاف نقل الكفالة "يدويا"
وزارة العمل السعودية: إيقاف نقل الكفالة "يدويا"
وزارة العمل: إيقاف نقل الكفالة "يدويا" الوطن08/05/2014
15
قررت وزارة العمل، اعتبارا من اليوم، إيقاف خدمة نقل الكفالة يدويا من المكاتب الـ36 المنتشرة في المناطق، وحصرت الإجراء في الخدمة الإلكترونية التي أطلقتها الوزارة في وقت سابق.
وعلمت "الوطن" أن الوزارة سحبت أمس كافة صلاحيات الإجراء من الموظفين المختصين العاملين في مكاتبها. من جهته أكد نائب وزير العمل مفرج الحقباني أن رفع تكلفة العمالة الوافدة يهدف إلى تقليص أْعدادها وتصحيح اختلال سوق العمل.
قال نائب وزير العمل الدكتور مفرج الحقباني في ورقة قدمها أمام المشاركين وحضور منتدى "اليورمني": إن التحدي الأكبر يتمركز في التواجد العشوائي للعمالة الوافدة، وقد عملنا لإصلاح الخلل؛ حيث رخصنا لــ16 شركة، 9 منها تمارس أعمالها الآن، وهذا سيصلح من الاختلالات الموجودة في سوق العمل، وأضاف الدكتور الحقباني: "حرصنا في وزارة العمل على أن يستوفي العامل أجره، ولو ثبت للوزارة تأخر المنشأة 3 أشهر عن دفع مرتبات العمالة فيحق لهم الانتقال إلى كفيل آخر دون موافقة كفيلة الحالي".
وتابع: "إن الوزارة هدفت إلى رفع تكلفة العمالة الوافدة؛ لأن انخفاض تكلفتها في السابق ساهم في كثافة أعدادها بشكل كبير، وأيضاً من ضمن مبادرات وزارة العمل تصحيح اختلالات سوق العمل من مخالفي أنظمة العمل والعمال".
وأكد نائب وزير العمل أن متوسط أجور الأيدي العاملة السعودية ارتفع بشكل واضح في الآونة الأخيرة ، إضافة إلى أن طرح الوزارة لبرنامج حافز "صعوبة الحصول على عمل" غطى شريحة أكبر من تلك التي كان يغطيها البرنامج الأول.
وتابع الحقباني: "إن الوزارة دعمت بشكل كبير توظيف المرأة السعودية، مشيراً إلى أنها عملت على تأنيث محلات المستلزمات النسائية لفتح مجال أوسع أمام المرأة السعودية لإيجاد عمل، مضيفاً أن الوزارة استطاعت حتى عام 2014 توظيف أكثر من 4000 فتاة سعودية في القطاع الخاص.
سعياً منها نحو فتح مجالات أكبر أمام العاطلين، خاصة خريجي وخريجات الجامعات، تدرس وزارة العمل قرارا يقضي بإيقاف ومنع المدارس الأهلية من استقدام "المعلمين الوافدين"، بعد أن أسهم الدعم الذي يوفره صندوق... (مشاركات: 0)
"العمل" السعودية تدرس تقليص إقامة "الوافد" إلى عامين
السماح للأجنبي في منشأة بالنطاق الأصفر بالانتقال لعمل جديد دون موافقة الكفيل
العربية.نت
تدرس وزارة العمل السعودية تقليص رخصة عمل العمالة... (مشاركات: 0)
أعلنت وزارة العمل أنها ستبدأ بإيقاف خدمات الاستقدام عن المنشآت التي لم تشترك وتفعّل خدمة العنوان الوطني لدى مؤسسة البريد السعودي وذلك اعتباراً من الأول من شهر ذي القعدة 1434هـ داعية جميع المنشآت... (مشاركات: 0)
تدرس وزارة العمل السعودية، تأنيث محلات الذهب فى الأسواق والمراكز التجارية، وإبعاد الأجانب عن هذه المهنة وإجبار أصحاب محلات الذهب على توظيف العنصر النسائى، ودعمهم من قبل صندوق الموارد البشرية.
... (مشاركات: 0)
أكد وزير العمل السعودي عادل بن محمد فقيه أن القرارات الوزارية التي صدرت بشأن تنظيم توظيف النساء في المصانع ومحال بيع مستلزمات النساء لم تحدد سنًا معينة لشغل الوظيفة.
وقال الوزير إن القرارين 2473... (مشاركات: 0)
برنامج تدريبي مكثف يساهم في تعريف المشاركين على المفاهيم الاساسية للادارة الاقتصادية في المؤسسات والأندية الرياضية، كذلك وسائل الاستثمار البديل في الرياضة، وأساليب تسويق الرياضة، والتعرف أيضا على الفرص الاستثمار والاقتصادية للمؤسسات الرياضية، وآلية خصخصة المؤسسات الرياضية، وكيف يتم حساب الجدوى الاقتصادية لها، ثم يتم تسليط الضوء على كيفية تأسيس شركات الخدمات الرياضية، وآلية تطبيق الممارسات العملية في ادارة المؤسسات الرياضية اقتصاديا.
هذه الدورة التدريبية هي اول برنامج تدريبي معني بشرح مفاهيم اجراءات التنظيف والسلامة الصحية الهايجين - Hygiene، وذلك عن طريق رفع مستوى وعي العاملين بالمنشآت المختلفة حول اهمية النظافة الشخصية وجودة بيئة العمل، بما يسهم في التعرف على مصادر التلوث الشائعة في اماكن العمل وآليات الوقاية منها، كما تهدف الى شرح السلوكيات الصحيحة عند دخول اماكن العمل، وكيفية استخدام المرافق والتعامل مع المواد والادوات، كل هذا مبني على شرح اساسيات التنظيف والتعقيم وكيفية اختيار الادوات والمواد المناسبة بما ينمي مهارات الوقاية من المخاطر الصحية لدى المشاركين حيث يتم العمل في النهاية على تحسين ممارسات السلامة العامة لضمان بيئة عمل صحية وآمنة لجميع العاملين في المنشأة.
برنامج تدريبي يتناول كيفية تطبيق أدوات وتقنيات إدارة المشاريع الهندسية الحديثة ما سيسهم في تحسين قدرة فرق العمل على تحقيق أهداف المشروع بأعلى مستويات الكفاءة والأداء وتعزيز مهارات المشاركين في التعامل مع التحديات والضغوط التي قد تواجههم خلال مراحل المشروع، مع ضمان التزامهم بالمواصفات والمتطلبات الفنية.
كورس تدريبي مكثف يستهدف شرح تأثير الاغذية على الصحة النفسية وكيف يمكن تجنب الاضرابات النفسية التي تسببها أنماط التغذية الخاطئة
برنامج يتناول موضوع تسعير المنتجات والخدمات وعلاقة التسويق بالتسعير وعلاقة المبيعات بالتسعير واستراتيجيات التسعير وخطواته وأخطاء التسعير الشائعة والعوامل المؤثرة على قرارات التسعير وتأثير التسعير على سلوك المستهلك والتسعير في أوقات الركود وعروض الأسعار والتخفيضات وتقييم السياسات التسعيرية وتحليل أسعار المنافسين