الموضوع: وزاره العمل السعوديه : يحق للعامل الذي لم يتسلم راتبه 3 أشهر نقل خدماته دون موافقة الكفيل
وزاره العمل السعوديه : يحق للعامل الذي لم يتسلم راتبه 3 أشهر نقل خدماته دون موافقة الكفيل
* المشهد اليمني ـ متابعات:
أكَّد نائب وزير العمل السعودي مفرج الحقباني، أنه لو ثبت للوزارة، تأخر منشأة في دفع رواتب العمالة لمدة ثلاثة أشهر فأكثر، فإنه يحق للعمالة الانتقال لمنشأة أخرى دون موافقة الكفيل الحالي، لافتاً إلى أن مسودة قرار نقل خدمات العامل بين منشآت النطاقين الأخضر والممتاز مطروحة الآن للتصويت عبر بوابة معاً.
وأضاف الحقباني خلال مشاركته في منتدى (Euromoney 2014) الذي انطلق امس الثلاثاء، في الرياض، بأن متوسط أجور الأيدي العاملة السعودية ارتفع بشكلٍ واضح في الآونة الأخيرة، لافتاً إلى أن وزارته تعمل على تصحيح اختلالات سوق العمل، وذلك برفع تكلفة العمالة الوافدة، حيث إن انخفاض أسعارها أسهم في زيادة الاعتماد عليهم بشكل كبير.
وأشار إلى أنه تم الترخيص لأكثر من 16 شركة تأجير العمالة منها 9 شركات تمارس عملها الآن، وهذا أيضاً من شأنه إصلاح الاختلالات في سوق العمل، وفقاً له.
- See more at: https://almashhad-alyemeni.com/news3....HOG85qOX.dpuf
كشفت وزاره العمل بالسعوديه انه سيبدا اعتباراً من منتصف العام المقبل 2015، تطبيق اجراءات ضبط التحويلات الماليه لاجور لعماله الوافده والزاميه دفعها عبر البنوك، وذلك للحد من ظاهره العماله ... (مشاركات: 0)
صرح مصدر مطلع في وزارة العمل السعودية يمكن للعمالة السورية نقل خدماتها بدون موافقة صاحب العمل في حالة انتهاء العقد، أو إنهاء العلاقة التعاقدية من قبل صاحب العمل.
قالت وزارة العمل إن منع ... (مشاركات: 0)
العمل: استثناءات "إنسانية" تسقط شرط موافقة الكفيل
السماح بـ"لم شمل الزوجين" إذا كان أحدهما سعودياً
العربية.نت
تسعى وزارة العمل السعودية حالياً، لإقرار "استثناء" إنساني، من خلال مناقشة مسودة... (مشاركات: 0)
أوضحتْ وزارة العمل أنَّه يحق للعمالة الوافدة التي انتهت رخص عملها، ولم يتم تجديدها من صاحب العمل نقل خدماتها إلى صاحب عمل آخر دون موافقة صاحب العمل الحالي بغضِّ النظر عن نطاق منشأته، شرط أن تكون... (مشاركات: 0)
قالت وزارة العمل السعودية إنه بإمكان العامل في أي منشأة حال انتهاء الإقامة ورخصة عمله نقل خدماته للمنشأة التي يرغب الالتحاق بها بغض النظر عن نطاق المنشأة ودون الحاجة لموافقة صاحب العمل وذلك خلال... (مشاركات: 0)
يهدف هذا البرنامج الى تأهيل المشاركين على تشخيص ضغوط العمل وتحديد مسبباتها الداخلية والخارجية واستخدام الادوات والطرق العلمية في تخفيضها وتلاشي اثارها السلبية على بيئة العمل
كورس يشرح آليات التصدير وفتح اسواق لدول الكوميسا ويتناول تحليل البيئة الداخلية لدى المصدر او المنتج وتحليل البيئة الخارجية وتأثيراتها على الاسواق الجديدة والمتغيرات الدولية وتنمية مهارات الاعمال وأخيرا التسويق الدولي واختيار أسواق التصدير
دورة تأهيل المرشدين السياحيين هي برنامج تدريبي مكثف يؤهلك للعمل كمرشد سياحي مستقل تتعرف من خلاله على طبيعة عمل المرشد السياحي مهارات التواصل مع المجموعات وادارتهم وكيف تقدم جولة سياحية احترافية تتضمن المعلومات الثقافية عن الوجهة السياحية وأهم معالمها وطبيعتها المحلية واماكن التسوق والترفيه والمطاعم المحلية وغيرها.
اول برنامج تدريبي عربي يهدف الى تأهيل أعلى المستويات الادارية في الاتحادات الرياضية على طبيعة العمل بالاتحادات الرياضية وانواعها ومكونات العمل الاداري فيها سواء على مستوى الادارة التنفيذية او التشغيلية او المالية وأيضا العلاقات الادارية للاتحادات الرياضية سواء على المستوى التنظيمي المحلي او الدولي، ايضا يساهم هذا الدبلوم التدريبي على تدريب المشاركين على كيفية بناء الخطط والاستراتيجيات المتوسطة والطويلة المدى.
كورس تدريبي يساعدك على فهم علاقة الجودة بالمكونات الرئيسية للمشروع مثل العقود والموردين والموارد البشرية والعديد من الموضوعات الهامة. ويعتمد البرنامج على عدد من الحالات العملية والتطبيقية