السلام عليكم ورحمة الله تعالي وبركاتة
==================
!!!! لا تعليق التعليق لكم !!!!!
السلام عليكم ورحمة الله تعالي وبركاتة
==================
!!!! لا تعليق التعليق لكم !!!!!
انا نزلت الملف بس مش شغال
بطلع عندي لغة غريبة
يا ريت تتاكد منه
أستاذ علاء أنا أيضا قمت بتشغيله و لم يطلع معي أرجو التعديل و الإعلان بذلك
أخي الكريم ...
أظنك لا تمزح
الملف ليس فيه شيء.
بارك الله فيك أعد وضعه.
مشكور
أستاذ علاء تحياتي لك وتقديري
أنا أيضا قمت بتشغيله و لم يطلع معي أرجو التعديل و الإعلان بذلك
الملف عبارة عن رموز غير مفهومة ربما تريد استاذنا علاء ان تمرر لنا فكرة معينة بطلبك منا التعليق وامتناعك عن ذلك انت او ربما تطلب منا استنتاجا عن المجهود الكبير في ذلك الملف طبعا كل هذه توقعات واكيد الاستاذ علاء سياتينا بالخبر اليقين بعد مجموعة تعليقات ونحن في الانتظار ...... مع تحياتي لك اخي في الله علاء
شكرا لكم
وننتظر رد الاستاذ الكريم
[B]أسف كتييييييييييييييييييييييي ييييييييييييييييييييييييي ييييييييييييييير
أخواااااااني وأخوااااااااتي
الكرااااااااااااااااااام
=========================
ولكني مبدئي أني دائما أحمل الملف
وأختبره قبل الرفع
وبعد الرفع ( من المنتدي نفسه ) وذلك للتأكد أكثر
=========================
والأدهش من ذلك أنني نزلته ألآن من الموقع
وشغاااااااااااااال 100% !!!!!!!!!
========================
عموما تم تحميله مرة أخري (عادي و مضغوط )
========================
وإذ حدث شيء فأرجو تحديث الحاسب بأوفس 2007
========================
مع تحياتي وتقديري
=========[/B]
ليه كدا بس
عرض من العروض المؤلمها لا بنشوفها كتير
وعلى اد ما فى الم على اد ما فيه طموح لناس بتحاول تعمل حاجه
عموما شكرا على المجهود
بدون تعليف فعلا
الواحد يقول الحمد الله ع العيشة
الحمد الله
شكرا أخي الكريم على المجهود.
رغم أني لا أفهم اللغة الإنجليزية ... فهمت.
نحمد الله على نعمه التي أنعم بها علينا.
اللهم اجعلنا من الشاكرين الحامدين.
أميييييييييييين.
بــــــــــــــــــــــــ ـــارك الله لكم
أعزائي ...
أ.nona-hr ( لكي يرتقي الإنسان لابد من حمد ربه بخشوع خالص ) فهي للتذكرة
أ.أحمد وحيد ( زادك حمداً وخشوعا ..)
أ.عذراء المغرب (آميييين آمييين )
نسأل الله تعالي أن يرحمنا ..
ويرحم من لا نقـــدر أن نساعده بأنفسنا ...
ولا نغتر في أنفسنا وكل إعطاء برحمته وفضلة ولا بحولنا ولا قوتنا ..
يعطيك الف عافية يا علاء
والواحد ما لازم يقول غير الحمد لله والله يعينهم
بسم الله الرحمن الرحيم لا تحسبوه شرا لكم بل هو خير لكم!!! **فتنة المنافقين تأكل الدين:ـ (أولا)لابد من سماع الأذى ولابد من وقوع الاستهزاء : *قال تعالى: (مشاركات: 13)
السلام عليكم محتاج لكم ضروري أتمنى منكم تساعدوني وهذا أول طلب لي في هاالمنتدى الرااائع والمفيد الأستاذ طلب مني أعمل جدول ومكتوب فيه في الخانه الأولى اسم الوظيفه وجنبها مديرمكتب شركة التقنيه... (مشاركات: 1)
اتقدم بخالص الشكر للسيد / علاء الزئبق لقيامة بوضع استفتاء على مشاركتى الاولى فى المنتدى والخاصة بالخطوات العملية فى اعداد الهياكل التنظيمية أو the practical steps for stetting up the... (مشاركات: 2)
السلام عليكم و رحمة الله و بركاته فلنبدأ على بركة الله فتحتُ الدرج لأبحث عن قلم فلم أجده.. وهممت بأغلاق الدرج ولكن لفت انتباهى قصة مكتوبة فى ورقة جريدة قديمة داخل المكتب.. فأخذت أقرأها ... (مشاركات: 3)
اخترت لكم بعض القصص المفيدة امل قراءتها و التمعن بها و الردود (مشاركات: 0)
دبلوم تدريبي متكامل وفقا لاحدث المعايير التدريبية في العالم، يهدف هذا البرنامج التدريبي لتأهيلك كي تصبح محاضرا او مدربا محترفا وناجحا
دبلومة تدريبية تتناول شرح استخبارات المصادر المفتوحة OSINT Professional وجميع المعلومات العامة على شبكات التواصل الاجتماعي وطرق البحث عن الهوية الأرقام والأشخاص والأسماء وجمع معلومات البريد الالكتروني و جمع معلومات الشركات والتحقيق في الصور والفيديو وشرح أدوات مختلفة لمختلف المعلومات الاستخباراتية في الأمن السيبراني
برنامج يهتم بتسليط الضوء على مرحلة تنفيذ الاستراتيجيات يتناول مقدمة عن إدارة الاستراتيجية وقيادة الأعمال فى ظل المتغيرات العالمية وصياغة وتحديد الاستراتيجية والأسئلة الاستراتيجية الكبرى ثم ورشة عمل ثم ينتقل الى مخطط نموذج العمل التجارى وتنفيذ الاستراتيجية وبطاقة الأداء المتوازن BSC ونموذج الأهداف الاستراتيجية – المستهدفات – الاستراتيجية – القياس (OGSM) ونموذج رسم أنشطة نموذج الأعمال لتقييم الموارد البشرية (BAMM) وقياس أداء المؤسسات وآلية اختيار مؤشرات الأداء الرئيسية KPIs وبنك مؤشرات الأداء الرئيسية ومعايير اختيار لوحة قيادة الأهداف Dashboard وأنواع لوحات القيادة وإدارة التغيير وسلوك الأفراد تجاه التغيير وموذج التغيير (الخطوات الثمانية) جون كوتر ونموذج تغيير الأفراد وأنماط القيادة وتاثير نمط القيادة على بيئة العمل والأفراد وأنواع القيادة السلبية والنمط الشخصى للمرؤوس المثالى وأسلوب القيادة – الكوتشينج ونموذج الكوتشينج - G.R.O.W.
تؤهل هذه الدورة التدريبية للمشاركين للتعرف على المهارات الضرورية لمشرفي ومديري إدارات التشغيل والإنتاج. وتشمل قياس الانتاجية وتحسين الاداء وعدم حدوث أي تعارض خلال الأنشطة اليومية، والتفاعل بشكل أفضل مع الإدارات الأخرى المعنية، مثل الصيانة والمخازن وغيرها
كورس تدريبي حول مفهوم الخدمة في المطاعم والاقسام الداخلية في المطاعم ومهام مدير الاغذية والمشروبات ويستعرض تصنيفات وأنواع المطاعم والتحضييرات اليومية للمطعم والادوات المستخدمة في المطاعم