الموضوع: المشروعات ذات الملكيات العامة
المشروعات ذات الملكيات العامة
المشروعات ذات الملكيات العامة:
المشروعات ذات الملكيات العامة هي المشروعات التي تملكها الدولة وتنفق عليها وتنشئها وتديرها مثل( الطرق والتعليم والصحة والمطارات ...)
وهناك مشروعات تقيمها الدولة في البداية في بداية تكوين الدولة قبل أن تقوم بتسليمها في المستقبل عن طريق الخصخصة والتخصيص للقطاع الخاص لكنها في البداية تكون مشروعات ذات ملكية عامة.
علاقة الدولة بالمشروعات ذات الملكية العامة على ثلاثة أنواع:
النوع الأول: نوع السيطرة الكاملة والمباشرة للدولة
بمعنى أن الدولة تسيطر على المشروع ومسئولة عن التنظيم والتخطيط والتوجيه والرقابة مسئولة عن كل شي ، فتدير هذا المشروع كأنه جزء من منظمات الدولة ولا يختلف عنه حتى القرارات مهما كانت بسيطة هي تتخذ من خلال الدولة.
النوع ثاني: السيطرة المباشرة غير الكاملة
بمعنى آن الدولة هي المسيطرة على المشروع ولكنها تضع بينها وبين المشروع جهاز وسيط وإدارة معينه مثل الخطوط السعوديه مشروع تملكه الدوله ولكنه لا يخضع لأنظمة الدوله.
النوع الثالث الإشراف غير المباشر
حيث إن الدوله ترسم الإطار العام للمشروع وتحدد السياسة العامة والأهداف ولا تدير هذه المشروعات مثل ارامكو شركه سعوديه تملكها الحكومة بالكامل لكنها لا تدار عن طريق الدولة مع إعطائها حرية التخطيط والتنفيذ للقائمين على المشروع ثم تقوم الدولة بتقييم العمل بشكل عام للتأكد من تقيده بالأهداف العامة وسلامة الإجراءات
بشهادة معتمدة دوليا
يتشرف المركز الدولي للتدريب والاستشارات بدعوتكم للتسجيل في الدورة التدريبية تخطيط وتقويم المشروعات العامة وبرامج الخدمات الإجتماعية
الأهداف العامة إكساب المشاركين مهارات... (مشاركات: 0)
وجدنا الكثيرين فى الفترة يتسألون عن دورات الاوشا للصناعات العامة والنيبوش الدولية العامة و نحن نقوم بالتوضيح فقط للجميع
الفرق بين الاوشا و النيبوش
دورات الأوشا للصناعات... (مشاركات: 5)
مذكرة ادارة المشروعات العامة pad432 لسطام الشتوي
https://www.4shared.com/document/WZcFGFk1/____pad432___.html? (مشاركات: 0)
السلام عليكم اخواني
أنا في حاجة ماسة إلى كل ما يتعلق بالادارة العامة و دور العنصر البشري فيها
و سأكون شاكرة لكل من يستطيع مساعدتي
شكرا (مشاركات: 0)
وقَّعت جمعية إدارة الموارد البشرية مع الهيئة العامة للتشغيل وتنمية المشروعات مذكرة تفاهم تهدف إلى دعم تدريب وتشغيل المعوَّقين في شركات القطاع الخاص بما فيهم الشركات الأعضاء لدى الجمعية.
وبموجب... (مشاركات: 5)
دورة تدريبية متميزة في ادارة المشتريات والعقود اللوجستية، تساعدك على تحقيق التكامل والتنسيق الدقيق بين وظائف الشراء والتخزين والتعبئة والتغليف وخدمة العملاء وجدولة الطلبات
مراجعة وتدقيق أعمال ادارة الموارد البشرية بالشركات واحدة من احدث الاتجاهات التطبيقية في ادارة الموارد البشرية تهتم بمراجعة وفحص السياسات والاجراءات الحالية والتوثيق والانظمة الاخرى المستخدمة حاليا في ادارة الموارد البشرية بالشركة
كلما كنت قادرا على تحليل المواقف والاشخاص ودراسة المشكلات واكتشاف أسبابها وعلاقاتها كلما كنت قادراً على النجاح في عملك وفي هذه الدورة التدريبية سنؤهلك لاكتساب مهارات الإبداع والتفكير النقدي وحل المشكلات وسيتم تدريبك على استخدام عدد من الأدوات التي تعزز هذه المهارات لديك
هذه الورش فريدة من نوعها في العالم العربي وتقدم لأول مرة حيث أن دليل الموارد البشرية دائما تقدمه الشركات الإستشارية للمؤسسات دون معرفة كيفية الإعداد والتصميم وأثناء هذه الورش سوف يتعلم المشارك أسرار تصميم وتطوير السياسات المناسبة للمؤسسة وصياغة الاجراءات التشغيلية بكفاءة ومراجعة النماذج الداعمة من خلال شرح لأسس ومفاهيم تصميم هذا الدليل والتطبيق العملي في ورش تطبيقية، وتأتي أهمية هذه الورش من أن المشارك مع نهاية الدورة سوف يكون قام بإعداد الدليل فعليا الخاص به أو بمؤسسته من خلال ورش العمل المميزة والمدعمة بالممارسات الإحترافية.
برنامج يشرح مواصفة الايزو 31000:2018 يتناول مبادئ إدارة المخاطر على النحو المنصوص عليها في المواصفة يساعدك في إنشاء إطار عمل لإدارة المخاطر والحفاظ عليه وتحسينه باستمرار وفقاً لارشادات الايزو 31000 وتطبيق عملية ادارة الخاطر والتخطيط لتسجيل المخاطر وعمليا اعداد التقارير ومراقبة ومراجعة وتحسين عملية ادارة المخاطر