رساله و صلتنى على الايميل و أعجبتنى
اريد ان اشارككم الرأى فى معنى القصه.....
رساله و صلتنى على الايميل و أعجبتنى
اريد ان اشارككم الرأى فى معنى القصه.....
قصة رائعة أختي الكريمة
جزاك الله خيرا
قصة جميلة أختي أسماء.
جزاك الله خيرا.
شكرا يا اختي عالموضوع , والله يجزيك الخير
لماذا يفصل احد من العمل
مشكوررررررررررررررررررررر رر جزاكم الله خيرا
طبعا لا أحد ينكر أهمية وجود هرم إداري يعمل في إطار منظمي ... يكون همه الأكبر تطوير العمل وتنظيمه والسير به في الاتجاه الصحيح ... والخروج به من كل مأزق ... والولوج به في كل ما يواكب العلم الحديث والتقنية الحديثة ...
ولكن بشرط مراعاة الله تعالى ... وتكون القرارت التنظيمية المقصود بها مصلحة المنظمة ... لا المصلحة الشخصية ومصلحة الأقارب والمقربين وشلة المنافقين ...
شكرا يا اسماء على الموضوع ... واعذريني إن لم أفهم ما هو المقصود منه ...
تحيتي
السلام عليكم
جزآكي الله ألف خير قصه طريفة واعتقد ان مدلولها صحيح فأغلب المجتهدين والمبدعين يفضلون الرقابة الذاتية هي أساس إبداعهم أما أسلوب الرقابة والروتين فلا يناسب إلا الموظف الكسول
الاستاذ / المصرى بهاء
طيب حضرتك فاهم الموضوع جدااااااا
و اللى حضرتك قلته هو المقصود بعينه
الاستاذ / bariaq
شكرا لحضرتك و رأيك و راي الاستا ذ/ المصرى بهاء هو المقصود من القصه فعلا
التعديل الأخير تم بواسطة asmaa2236 ; 16/2/2010 الساعة 16:54
السلام عليكم
ربما كان فهمي غير كامل للقصة لكني عبرت عن رأيي ببساطه مثل بساطة القصة ولكن اعتقد ان الآراء تختلف وهذا لا يعني صحت احدها وعدم صحت الآخر بل ربما يكون الرأيان صحيحان ولهذه القصة عدة مدلولات يفهماها كل شخص بطريقته وعلى حسب مدى تعمقه في مجال الإدارة ربما لأني جديدة في هذا المجال نظرة الى الموضوع بشكل مبسط ,,, وشكرا لكي ,,,
ملاحظه :- أنا بنت مش أستاذ يمكن اسمي يدل على أني ولد لكب هذا اسم مستعار وارجوا ان تتقبلي مروري
https://www.lakii.com/vb/smile/12-36.gif بسم الله الرحمن الرحيم السلام عليكم ورحمة الله وبركاته اشلونكم و شخباركم .........https://www.lakii.com/vb/smile/15_45.gif (مشاركات: 0)
صمم هذا البرنامج خصيصا لتأهيل رجال التسويق وتمكينهم من اعداد خطة التسويق الناجحة التي تحقق أهداف الشركة. ويستهدف هذا البرنامج موظفي التسويق ومشرفي التسويق ومديري ادارات التسويق وكذلك الافراد الراغبين في الالتحاق بإحدى هذه الوظائف.
تركز هذه الدورة التدريبية على الممارسات الجيدة لأبحاث الأعمال وجمع البيانات، بما في ذلك نصائح لطرح الأسئلة الصحيحة وطرح الأسئلة بشكل صحيح. ثم ننتقل إلى مناقشة أدوات تحليل البيانات الشائعة وتطبيقها في مواقف تجارية محددة. و يركز القسم التالي من الدورة التدريبية على تحليل الخيارات وتطوير التوصيات العملية. الهدف من القسم الأخير من الدورة التدريبية هو تزويد المشاركين بالمهارات والمعارف اللازمة لنقل معلومات العمل وتقديم العروض التقديمية للأعمال والتقارير ذات التأثير الحقيقي
ورشة تدريبية تشرح ماهي العلامة التجارية وأهيمتها ومراحل بناءها وخطة بناءها ولماذا تفشل الشركات في بناء العلامة التجارية المميزة لها وكيفية تحديد التموضع Positioning الصحيح للعلامة التجارية، ويتم تنفيذ هذه الورشة التدريبية المكثفة في جلسة واحدة 5 ساعات تغطي كافة المحاور التدريبية.
دبلوم تدريبي متقدم يؤهلك لفهم اساسيات الطاقة المتجددة وبنيتها التحتية ومميزات وعيوب كل نوع منها تركز على عمليات توليد الطاقة المتجددة ونقلها وتخزينها
إذا كنت تدير شركتك الخاصة أو تعمل في مؤسسة كبرى، فاحتياجك لنموذج التحليل الرباعي SWOT أمر حتمي، فمن خلاله فقط ستتمكن من تحليل الموقف التنافسي لشركتك وتحسين أداءها، وهو نموذج يستخدم لتحديد نقاط القوة والضعف والفرص والتهديدات التي تواجه مؤسسة أو مشروع معين. كما سيساعدك كورس التخطيط الاستراتيجي باستخدام نموذج التحليل الرباعي SWOT في تحسين أداء شركتك وتحقيق نتائج ملحوظة، من خلال الاستخدام الأمثل للمعلومات التي يقدمها التحليل.