الموضوع التالي لأحد الموظفين الذي قدموا طلب لمدير الشركة يوضح فيه حاجته الى مكتب مستقل
لم يستجب المدير لطلبات الموظف المتكررة وفي كل مرة يحصل على رداً واحدا :
دبر عمرك - وهي تعبير سعودي بمعني اعتمد على نفسك في حل مشكلاتك
فماذا فعل الموظف ؟؟؟
في المرفقات
استشارات :
- الهياكل التنظيمية
- الوصف الوظيفي
- اللوائح الداخلية للموارد البشرية
https://www.facebook.com/hrdiscussion
https://twitter.com/hrdiscussion
مبادر
ضريفة أضحك الله سنك
بارك الله فيك
التعديل الأخير تم بواسطة سعد الكلثم ; 8/5/2010 الساعة 10:35
بارك الله فيك أخي سعد الكلثم
وفي انتظار مشاركاتك
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة سعد الكلثم
مستشار
ههههه
والله الموظف عنده (دبرة وفكر وخيال واسع و مميز) بس المدير الله يهدية ماعرف يوظف أمكانيات الموظف.
بارك الله فيك ومشكوووووور
ابك على نفسك ... عندما تجدها ضعيفة أمام الشهوات ، عظيمة أمام المعاصي ابك على نفسك ... عندما ترى المنكر ولا تنكره وعندما ترى الخير فتحتقره ابك على نفسك ... عندما تدمع عينك لمشهد مؤثر في... (مشاركات: 1)
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته سأل الفضيل ابن عياض رجلاً فقال له : كم عمرك؟ فقال الرجل: ستون سنة فقال الفضيل: إذا أنت منذ ستين سنة وأنت تسير إلى الله توشك أن تصل. فقال الرجل: إنا لله... (مشاركات: 2)
درب نفسك على الصبر الصبر من صفات القلب التي يمكن زيادتها بدرجة كبيرة عن طريق الممارسة والتدريب المتعمد وتتمثل احد الطرق التي اكتشفت انها تزيد من صبري في ان اجعل لنفسي فترات تدريب فعلية أي فترات... (مشاركات: 0)
متى تبكي على نفسك. .•:*¨`*:•ابك على نفسك.•:*¨`*:•. عندما تجدها ضعيفة أمام الشهوات ، عظيمة أمام المعاصي .•:*¨`*:•ابك على نفسك.•:*¨`*:•. عندما ترى المنكر ولا تنكره .. وعندما ترى الخير فتحتقره (مشاركات: 16)
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته اتخاذ القرار عملية هامة ومتكررة في حياتنا ولا تقف عند القرارات المصريرية كما يظن البعض فأنت تتخذ القرارات لالاف المرات يوميا.....(لا تتعجب ) انت عندما تخرج من... (مشاركات: 6)
تركز هذه الدورة التدريبية على الممارسات الجيدة لأبحاث الأعمال وجمع البيانات، بما في ذلك نصائح لطرح الأسئلة الصحيحة وطرح الأسئلة بشكل صحيح. ثم ننتقل إلى مناقشة أدوات تحليل البيانات الشائعة وتطبيقها في مواقف تجارية محددة. و يركز القسم التالي من الدورة التدريبية على تحليل الخيارات وتطوير التوصيات العملية. الهدف من القسم الأخير من الدورة التدريبية هو تزويد المشاركين بالمهارات والمعارف اللازمة لنقل معلومات العمل وتقديم العروض التقديمية للأعمال والتقارير ذات التأثير الحقيقي
ورشة تدريبية متخصصة تتناول الاحصاءات المتعلقة باستخدام اسرة المستشفى والاحصاءات الحيوية بالمستشفيات واحصاءات الموارد البشرية واحصاءات الموارد المالية والادارية واحصاءات الخدمات الوقائية واحصاءات الجودة وتحسين الاداء ومرحلة اعداد التقارير الاحصائية وانواع التقارير الاحصائية
برنامج تدريبي يتناول تقييم الاداء المالى للمؤسسات الرياضية ويشرح الاهداف المالية والاقتصادية للمؤسسات الرياضية وكيفية قراءة فى معايير الاداء المالى للمؤسسات الرياضية وقراءة فى مؤشرات الاداء المالى للمؤسسات الرياضية والقيمة الاقتصادية المضافة للمؤسسات الرياضية وتطبيقات عملية فى ميزانيات وتقارير والقوائم المالية لكبرى المؤسسات الرياضية
برنامج تدريبي يؤهلك لاستخدام تطبيقات الذكاء الاصطناعي في رفع كفاءة الانشطة اللوجستية والتوريد بشركتك ويساعدك في خفض التكاليف وتحسين تخطيط المخزون وادارة الطلب وتحليل البيانات والتنبؤ بالطلبات المستقبلية كذلك يساعدك في تحليل البيانات الخاصة بالمسارات والمركبات والظروف الجوية والمرور وتحسين تخطيط الجداول الزمنية للشحن وتحسين التوجيه وتقليل الزمن والتكاليف.
دورة تدريبية تستهدف شرح معايير المبادرة العالمية لإعداد التقارير (GRI Standards) وخطوات عملية إعداد التقارير باستخدام معايير المبادرة العالمية لإعداد التقارير خطوة خطوة.
رد مع اقتباس