النتائج 1 إلى 5 من 5

الموضوع: دبر عمرك (اعتمد على نفسك )

#1
الصورة الرمزية محمد أحمد إسماعيل
محمد أحمد إسماعيل غير متواجد حالياً المشرف العام
نبذه عن الكاتب
 
البلد
مصر
مجال العمل
أعمال ادارية
المشاركات
7,346

دبر عمرك (اعتمد على نفسك )

الموضوع التالي لأحد الموظفين الذي قدموا طلب لمدير الشركة يوضح فيه حاجته الى مكتب مستقل
لم يستجب المدير لطلبات الموظف المتكررة وفي كل مرة يحصل على رداً واحدا :
دبر عمرك - وهي تعبير سعودي بمعني اعتمد على نفسك في حل مشكلاتك

فماذا فعل الموظف ؟؟؟

في المرفقات
الصور المرفقة دبر عمرك (اعتمد على نفسك )-e1.jpg دبر عمرك (اعتمد على نفسك )-e2.jpg دبر عمرك (اعتمد على نفسك )-e3.jpg دبر عمرك (اعتمد على نفسك )-e4.jpg دبر عمرك (اعتمد على نفسك )-e5.jpg 
استشارات :
- الهياكل التنظيمية
- الوصف الوظيفي
- اللوائح الداخلية للموارد البشرية
https://www.facebook.com/hrdiscussion
https://twitter.com/hrdiscussion

#2
نبذه عن الكاتب
 
البلد
المملكة العربية السعودية
مجال العمل
أعمال ادارية
المشاركات
5

رد: دبر عمرك (اعتمد على نفسك )

ضريفة أضحك الله سنك
بارك الله فيك
التعديل الأخير تم بواسطة سعد الكلثم ; 8/5/2010 الساعة 10:35

#3
الصورة الرمزية محمد أحمد إسماعيل
محمد أحمد إسماعيل غير متواجد حالياً المشرف العام
نبذه عن الكاتب
 
البلد
مصر
مجال العمل
أعمال ادارية
المشاركات
7,346

رد: دبر عمرك (اعتمد على نفسك )

بارك الله فيك أخي سعد الكلثم
وفي انتظار مشاركاتك

دبر عمرك (اعتمد على نفسك ) المشاركة الأصلية كتبت بواسطة سعد الكلثم دبر عمرك (اعتمد على نفسك )
ضريفة أضحك الله سنك
بارك الله فيك

#4
الصورة الرمزية ابوليلي10
ابوليلي10 غير متواجد حالياً مستشار
نبذه عن الكاتب
 
البلد
المملكة العربية السعودية
مجال العمل
موارد بشرية
المشاركات
534

رد: دبر عمرك (اعتمد على نفسك )

ههههه
والله الموظف عنده (دبرة وفكر وخيال واسع و مميز) بس المدير الله يهدية ماعرف يوظف أمكانيات الموظف.
بارك الله فيك ومشكوووووور

#5
نبذه عن الكاتب
 
البلد
المملكة الأردنية الهاشمية
مجال العمل
مدير موارد بشرية
المشاركات
1,647

رد: دبر عمرك (اعتمد على نفسك )

موظف رائع وعنده أفكار بناءه ، والمدير شاطر عرف كيف يستخرج الأفكار من موظفه

إقرأ أيضا...
ابك على نفسك عندما ...

ابك على نفسك ... عندما تجدها ضعيفة أمام الشهوات ، عظيمة أمام المعاصي ابك على نفسك ... عندما ترى المنكر ولا تنكره وعندما ترى الخير فتحتقره ابك على نفسك ... عندما تدمع عينك لمشهد مؤثر في... (مشاركات: 1)


كم عمرك ؟؟؟؟

السلام عليكم ورحمة الله وبركاته سأل الفضيل ابن عياض رجلاً فقال له : كم عمرك؟ فقال الرجل: ستون سنة فقال الفضيل: إذا أنت منذ ستين سنة وأنت تسير إلى الله توشك أن تصل. فقال الرجل: إنا لله... (مشاركات: 2)


درب نفسك على الصبر

درب نفسك على الصبر الصبر من صفات القلب التي يمكن زيادتها بدرجة كبيرة عن طريق الممارسة والتدريب المتعمد وتتمثل احد الطرق التي اكتشفت انها تزيد من صبري في ان اجعل لنفسي فترات تدريب فعلية أي فترات... (مشاركات: 0)


متى تبكى على نفسك

متى تبكي على نفسك. .•:*¨`*:•ابك على نفسك.•:*¨`*:•. عندما تجدها ضعيفة أمام الشهوات ، عظيمة أمام المعاصي .•:*¨`*:•ابك على نفسك.•:*¨`*:•. عندما ترى المنكر ولا تنكره .. وعندما ترى الخير فتحتقره (مشاركات: 16)


تعرف على نفسك ...هل أنت متردد

السلام عليكم ورحمة الله وبركاته اتخاذ القرار عملية هامة ومتكررة في حياتنا ولا تقف عند القرارات المصريرية كما يظن البعض فأنت تتخذ القرارات لالاف المرات يوميا.....(لا تتعجب ) انت عندما تخرج من... (مشاركات: 6)


دورات تدريبية نرشحها لك

دورة تدريبية في برنامج Odoo V 17 - Implementation

برنامج لتأهيل المتدربين على تثبيت وتخصيص برنامج الاودو الاصدار السابع عشر Odoo V 17 يزود المتدربين بالمهارات اللازمة لتثبيت واعداد البرنامج للعمل لضمان الاستفادة القصوى من البرنامج في تحسين اداء الشركة.


دبلوم مراقبة تكاليف الاغذية والمشروبات في المطاعم والفنادق

صمم هذا البرنامج التدريبي ليؤهل المشاركين لفهم كيفية مراقبة تكاليف الاغذية والمشروبات في المطاعم والفنادق ويزود المشاركين بالادوات اللازمة لتخطيط التكاليف وخفضها ومراقبتها بصورة عملية واحترافية. يتعرف المتدرب من خلال البرنامج على العناصر المؤثرة في حساب تكلفة الاغذية والمشروبات وكيف يمكن حساب تكلفة كل منتج من المنتجات وحساب تكلفة كل عميل من عملاء المطعم أو الفندق.


دبلومة تميز الأداء المؤسسي - نموذج التميز الأوروبي EFQM 2020

اذا كنت من المهتمين بموضوع تميز الاداء المؤسسي طبقا لنموذج التميز الاوروبي EFQM2020، فأنت امام أول برنامج تدريبي عربي يؤهل المشاركين فيه للإلمام بموضوع تميز الاداء المؤسسي طبقا لنموذج التميز الاوروبي، حيث يقدم هذا البرنامج التدريبي الاونلاين كل المعلومات والمفاهيم حول الاداء المؤسسي وقياس الاداء المؤسسي وطرق تحسين وتطوير الاداء المؤسسي، وذلك طبقا لنموذج التميز الاوروبي EFQM 2020 وخارطة الطريق الخاصة به وشرح لمنهجية RADAR


ورشة تدريبية حول الفواقد السبعة فى بيئة العمل

جلسة كوتشينج متخصصة لمديري الانتاج ومشرفي الانتاج ومشغلي خطوط الانتاج والماكنيات تهتم بالتركيز على الفواقد السبعة في بيئة العمل والفاقد Waste هو أي شيئ أكثر من الحد الأدنى من الوقت أو الخامات أو الموارد أو المساحة أو الطاقة .... وغيرها واللازمة لتقديم قيمة مضافة value add للمنتج أو الخدمة المقدمة


برنامج تطبيقات الذكاء الاصطناعي في إدارة الموارد البشرية

أول برنامج تدريبي عربي يهدف لتدريبك على تحسين عملية انتقاء واختيار الموظفين باستخدام تقنيات الذكاء الاصطناعي عن طريق تحليل البيانات وتقييم المرشحين بشكل اكثر دقة وفاعلية، كذلك سيتم تدريبك على استخدام تقنيات الذكاء الاصطناعي في تحسين وتطوير أداء الموظفين وتحليل الاحتياجات التدريبية لهم وكيف يمكن تحسين إدارة الأداء وزيادة فاعلية إدارة الوقت والحضور والانصراف وغيرها من المهام الموكلة لمسئولي إدارة الموارد البشرية في الشركات والمؤسسات، باختصار سيقدم لك هذا البرنامج التدريبي كل ما تحتاجه لتعلم كيفية استخدام الذكاء الاصطناعي وتوظيفه في إدارة الموارد البشرية وتحسين أداء الموظفين والعاملين داخل المنظمة.


أحدث الملفات والنماذج