صفحة 42 من 42 الأولىالأولى ... 32404142
عرض المواضيع من 2051 إلى 2074 من 2074

تصفح موضوعات في التدريب والتطوير

تعرف على الأسس العلمية لإختيار وتصميم وتقييم البرامج التدريبية والتي تساعد على تطوير أداء العاملين في المؤسسة

  1. منقول كيف يمكنك اعداد برنامج توجيه ومتابعة الموظف الجديد

    برنامج توجيه وتعريف الموظف الجديد New Employee Orientation ان التعريف والتوجيه الفعال الفعال للموظفين الجدد في المنظمة لدى استلامهم مواقعهم الوظيفية يشكل أساساً متيناً لعملية تحقيق النجاح وتعزيز...

    كتبت بواسطة محمد أحمد إسماعيل, 19/12/2007 21:27
    • مشاركات: 8
    • المشاهدات: 44,911
    1/8/2011 13:09
  2. الشهادات المهنية لمحترفي الموارد البشرية

    هل لديكم اي معلومات عن الشهادانت المهنية لمحترفي الموارد البشرية هنك بعض المعلومات التي حصلت عليها وهي: المهني المحترف للموارد البشرية/كبير المهنيين المحترف للموارد البشرية PHR/SPHR شهدت...

    كتبت بواسطة Muslim, 17/12/2007 16:21
    • مشاركات: 41
    • المشاهدات: 46,522
    11/9/2015 21:54
  3. 26 حقيبة تدريبية جاهزة

    يسرنا أن نعلن للأخوة في المراكز التدريبية عن توفر 26 حقيبة تدريبية في موضوعات متعددة تم تصميمها والانتهاء منها تشمل دليل المدرب، دليل المتدرب، العروض التقديمية، دليل الأنشطة، للتواصل معنا عبر...

    كتبت بواسطة جمال صبحي حجير, 26/3/2013 03:29
    • مشاركات: 11
    • المشاهدات: 47,043
    10/11/2021 10:51
  4. مراحل إعداد البرامج التدريبية

    مراحل إعداد البرامج التدريبية يمكن تجميع المراحل و الإجراءات التي تمر بها عملية التدريب كالآتي: المرحلة الأولى: جمع و تحليل المعلومات يقوم المسئول عن إعداد خطة التدريب بالمنشأة بجمع مجموعة من...

    كتبت بواسطة samar salah, 7/5/2011 06:17
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 49,320
    7/5/2011 06:17
  5. حقيبة تدريبية احترافية عن برنامج الووود

    ارفق لكم اليوم حقيبة تدريبية متميزة جدا لمن يريد تعلم برنامج الوورد وهي باللغة العربية ومقسمة الى دروس وكل درس شروح وأمثلة وتمرينات مصور وهي من أروع الحقائب التدريبية التي حصلت عليها لن...

    كتبت بواسطة فريق العمل, 20/10/2014 14:17
    • مشاركات: 6
    • المشاهدات: 51,053
    12/12/2021 06:51
  6. أنواع التدريب

    باعتبار أن التدريب وسيلة لتحقيق أهداف المؤسسة و ذلك من خلال تنمــية الأفراد و الارتفاع بمستويات أدائهم ، فإنه يختلف باختلاف أهداف الهدف مـنه وطبيعة العمل والمستوى الوظيفي. ويختلف من مؤسسة الى...

    كتبت بواسطة سارة نبيل, 15/5/2012 10:25
    • مشاركات: 1
    • المشاهدات: 53,997
    28/4/2021 00:26
  7. طرق تنمية الموارد البشرية

    الفصل الثاني: طرق تنمية الموارد البشرية المبحث الأول: استقطاب الموارد البشرية تمهيد: المطلب الأول: تعريف الاستقطاب المطلب الثاني: أساليب الاستقطاب المطلب الثالث: مصادر الاستقطاب المطلب الرابع:...

    كتبت بواسطة محمد أحمد إسماعيل, 30/8/2014 11:45
    • مشاركات: 1
    • المشاهدات: 54,292
    16/11/2019 06:49
  8. كيفية عمل ميزانية تقريبية للتدريب وكيفية عمل موازنة لها ؟

    السادة الاعضاء الكرام اريد مساعدة حضراتكم فى حصولى على معلومات بخصوص عمل ميزانية تقريبية للتدريب بداية العام التدريبي وكذلك معرفة كيفية عمل موازنه لهاخاصة واننى متخصصة فى مجال التدريب وليس فى مجال...

    كتبت بواسطة هبه سالم, 29/11/2010 19:37
    • مشاركات: 34
    • المشاهدات: 54,879
    6/5/2014 17:30
  9. كتاب كامل عن التدريب الرياضي

    مقدمة علم التدريب ماهية التدريب الرياضى اختلفت النظرة إلى مصطلح التدريب الرياضي باختلاف المفاهيم والاتجاهات والفلسفات، فنجد أن كل فرد يراه من خلال مرآته الخاصة به، منهم من وصفة بأنه...

    كتبت بواسطة فريق العمل, 3/9/2016 15:43
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 57,566
    3/9/2016 15:43
  10. بحث عن البحث والتطوير لمن يهمه الامر

    المطلب الأول: معنى العلم هو تنظيم معرفي يستهدف الوقوع على الحقائق الخاصة بطابع الأشياء و العلاقات الثابتة بين الموضوعات التي تنتمي إلى مجال دراسي محدّد. و التفسيرات الحديثة ترى أنّ...

    كتبت بواسطة باية, 27/12/2010 12:13
    • مشاركات: 1
    • المشاهدات: 61,289
    13/3/2012 21:51
  11. برنامج متابعة وتوجيه الموظفين الجدد

    الأخوة الكرام اعضاء المنتدى العربي لادارة الموارد البشرية نعلم جميعاَ أهمية متابعة الموظفين الجدد في الشركات أو المؤسسات ونعلم أيضاً ان المتابعة الجيدة لاداء الموظف الجديد والتي تستغرق غالباً...

    كتبت بواسطة نادر, 17/12/2007 13:17
    • مشاركات: 131
    • المشاهدات: 61,838
    7/7/2015 20:10
  12. العاب تدريبية : لعبة كتابة الرسائل

    كتابة الرسائل الهدف: يعتبر هذا النشاط من النشاطات التي تستخدم لتطوير مهارة كتابة الرسائل لدى المشاركين ويهدف إلى: - تعلم مهارة صياغة الرسائل الرسمية من اجل طلب معلومات أو مواد أو طلب مساعدة...

    كتبت بواسطة فريق العمل, 4/9/2014 13:23
    • مشاركات: 1
    • المشاهدات: 62,075
    4/1/2015 11:25
  13. تصميم البرنامج التدريبي

    تصميم البرنامج التدريبي يلي تحديد الحاجة إلى التدريب تصميم برنامج التدريب الذي يفي هذه الحاجة فعملية تصميم البرنامج التدريبي تعتبر عملية إنتاج وصياغة وتحديد للمواد التعليمية والتدريبية...

    كتبت بواسطة سارة نبيل, 20/5/2012 11:31
    • مشاركات: 3
    • المشاهدات: 63,387
    30/12/2016 11:54
  14. هل نعلم اللغة الإنجليزية للأطفال قبل سن السادسة

    هل نعلم اللغة الإنجليزية للأطفال قبل سن السادسة أ.د. ريما سعد الجرف كلية اللغات والترجمة، جامعة الملك سعود ص.ب. 69827 الرياض 11557

    كتبت بواسطة محمد أحمد إسماعيل, 3/6/2009 18:28
    • مشاركات: 4
    • المشاهدات: 66,734
    27/4/2019 08:33
  15. مفهوم عملية التدريب واهميتها ودوافعها

    أولاً : مفهوم التدريب : توجد العديد من الاتجاهات لتعريف التدريب, فالتدريب هو تلك الجهود التي تهدف إلى تزويد الموظف بالمعلومات والمعارف التي تكسبه المهارة في أداء العمل، أوتنميته وتطوير ما لديه من...

    كتبت بواسطة أحمد نبيل فرحات, 21/2/2008 14:49
    • مشاركات: 12
    • المشاهدات: 68,614
    17/7/2012 19:43
  16. كيف يمكننا تحديد حاجة احد الموظفين للتدريب

    كل الشركات على دراية بأهمية التدريب للحفاظ على اعلى درجات الكفاءة لفريق العمل وذلك لنقل الخبرات الجديدة الى العاملين بها ولكن كيف يمكنني كمسئول موارد بشرية تحديد أن هذا الشخص يحتاج الى دورات معينة...

    كتبت بواسطة Muslim, 17/12/2007 16:12
    • مشاركات: 187
    • المشاهدات: 68,731
    7/7/2014 09:31
  17. تدريب الموارد البشرية

    مفهوم التدريب : هوعبارة عن عملية إكساب العاملين باختلاف مستوياتهم الوظيفية في المنظمة مهارات ومعرفة جديدة تساعدهم على أمتلاك القدرة على الأداء الجيد في مسيرتهم الأنتاجية في الحاضر والمستقبل وبما يصب...

    كتبت بواسطة أبو عبد العزيز, 9/6/2010 12:58
    • مشاركات: 1
    • المشاهدات: 70,948
    10/6/2010 13:16
  18. استفتاء مفهوم تدريب الموظفين وأهميته فى تحسين آدائهم

    مفهوم تدريب الموظفين وأهميته فى تحسين آدائهم تستطيع أي منشأة أو شركة تحقيق أهدافها إذا قام كل شخص فيها بعمله على أكفأ وجه، وحتى يمكن للعاملين القيام بذلك فهم في حاجة إلى تدريب جيد. قد يحتاج الأمر...

    كتبت بواسطة علاء الزئبق, 31/12/2009 10:02
    • مشاركات: 8
    • المشاهدات: 86,706
    19/1/2011 02:59
  19. دراسة جدوى - انشاء مركز تدريب

    للراغبين في انشاء مركز تدريب اقدم لكم دراسة جدوي انشاء مركز تدريب متكامل لكن اعتقد ان هناك بعض الاختلافات في الاسعار من دولة لاخرى وكذلك في التجهيزات وخلافه الا أن هذه الدراسة تعلمنا كيف نضع...

    كتبت بواسطة محمد أحمد إسماعيل, 14/1/2009 20:47
    • مشاركات: 54
    • المشاهدات: 87,936
    12/5/2014 01:50
  20. مجموعة من الالعاب التدريبية التي تستخدم اثناء التدريب

    نقدم اليوم مجموعة من الالعاب التدريبية التي تستخدم اثناء التدريب بهدف زيادة المشاركة وإزالة الحواجز بين المدرب والمتدربين (تكسير الثلج) https://www.hrdiscussion.com/hr90867.html ...

    كتبت بواسطة فريق العمل, 27/12/2014 20:19
    • مشاركات: 3
    • المشاهدات: 129,253
    26/8/2018 20:28
  21. Current Training and Development Practices and Problems in Arab Countries

    Current Training and Development Practices and Problems in Arab Countries الدكتورة إخلاص الطراونة كلية إدارة الأعمال – جامعة الحسين بن طلال المركز الثقافي الملكي عمان - الأردن

    كتبت بواسطة samar salah, 7/5/2011 06:00
    • مشاركات: 2
    • المشاهدات: 135,764
    21/11/2013 11:03
  22. المادة التدريبية الكاملة لماجستير ادارة الاعمال المهني المصغر Mini MBA

    السلام عليكم هديتي لكم اليوم المادة التدريبية الكاملة لماجستير ادارة الاعمال المهني المصغر ونظرا لضخامة حجم المادة سأقوم بنشرها تباعا سأبدأ أولا بمادة الموارد البشرية من ماجستير ادارة...

    كتبت بواسطة فريق العمل, 8/10/2014 13:12
    • مشاركات: 66
    • المشاهدات: 160,013
    10/12/2020 08:51
  23. مفهوم التكوين (التدريب)و دوره على مستوى المؤسسة

    مقدمة : إن التطور الحادث في المجتمعات أوجب أن تكون تلك المجتمعات دائمة التغيير في مختلف الجوانب ذلك التغيير الذي يتطلب تكيف مستمر مع معطيات العصر التقنية. إن معطيات التقنيات...

    كتبت بواسطة محمد أحمد إسماعيل, 6/3/2012 15:06
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 162,291
    6/3/2012 15:06
  24. 45 لعبة ادارية تستخدم في التدريب بهدف كسر الجليد

    جمع وتنسيق :- جهاد نصّار & سعيد عثمان درواشه 2007 - 2008 تشمل : لعبة التشابك العشوائي بالايدي لعبة الكيس لعبة لعبة المنطاد لعبة واحد لواحد لعبة التعبير عن العضو الواحد في الفريق لعبة...

    كتبت بواسطة فريق العمل, 3/9/2014 16:00
    • مشاركات: 2
    • المشاهدات: 429,819
    15/11/2023 12:44

صفحة 42 من 42 الأولىالأولى ... 32404142