دليل الإجراءات التفصيلية للشعب والأقسام الإدارية الداخلية لأي مؤسسة، وهو دليل يعني بالتعريف بالنظم والإجراءات التقليدية المتبعة لضمان سير المنظومة الإدارية دون أي عقبات
السلام عليكم اسعد الله صباحكم / مسائكم بكل خير حبايبي انا موظف جديد في قسم شؤون الموظفين وحاب اني اثبت وجودي بهالشي بس المشكله ان مؤهلي بكالوريوس حاسب آلي وماافهم في الشؤون الادارية كثير...
السلام عليكم اعزائي انا موظف بشركة تُعتبر جديدة نوعاً ما ، ولم يعطى للموظفين ارقام وظيفية وحاب اني ارتب الملفات واسجل ارقام وظيفية لكل موظف المشكلة عندي انها شركة قابضة تحتها شركتين وحاب اعرف...
السلام عليكم و رحمة الله و بركاته تحية طيبة و بعد ،،، الرجاء لمن كان لدية اي نماذج اكسل تتعلق بتنظيم اجازات الموظفين ارسالها بشكل سريع علماً انني بحاجه ماسه اليها . حيث انني بحاجة ايضاً...
من فضلكم ماهي السياسات المختلفة لتسيير الموارد البشرية? شكرا
ارجو التكرم بتزويدة بالعناوين الرئيسية لاعداد سياسة عامة للموارد البشرية
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته احب بداية ان اشكر جميع القائمين على هذا المنتدى العظيم وتفاعلهم الدائم مع جميع فئات العاملين في ادارة الموارد البشرية والشئون الادارية. كما اتمنى ان تتكرموا...
ماهى طبيعه عمل موظف شئون العاملين المتعلقه بابرام عقود التأمينات للموظفين اريد معرفه كيفيه ابرام العقود فى التأمينات ومع الشركه ارجو الرد الوافى من سيادتكم لخبرتكم الكبيره فى مجال اداره شئون...
السلام عليكم اخواني الافاضل اريد معرفة الطريقة الصحيحة في كيفية وضع سياسات الشركة ، وما الاسس التي يجب اعتمادها في حالة طلبت الادارة من مسؤول الموارد البشرية ان تضع سياسات الشركة
السلام عليكم .. أقدم لكم ملخصاً عن السياسة الخاصة بشراء الموظين لسيارات من المجموعة .. السياسة الخاصة بشراء الموظفين لسيارات من المجموعة Policy Pertinent to Staff Vehicle Purchase from...
السلام عليكم .. بعد التحية .. سنكمل ملخص ادارة الموارد البشرية .. إليكم المبحث الثاني ..
السلام عليكم .. أقدم لكم ملخص عن سياسة الإستقطاب و تعريفه ، وأساسياته .. مهما اختلفت وتنوعت المنظمات فان هدفها واحد و هو تحقيق أهدافهـا المسـطرة و التي أنشأت من أجلها ، فعلى مستوى إدارة الموارد...
1- دالتون: "السياسة بأنها هي التي ترشد الأعضاء في المنظمة في تصرفاتهم وعند اتخاذهم للقررات". 2- دافيدهامبتون : "السياسات هي الخطوط المرشدة لاتخاذ القرارات, وأنها تعكس الأهداف و ترشد المديرين...
أ ـ الفرق بين السياسة الإدارية و الأهداف : السياسات الإدارية الأهداف 1. هي إطار تمارس في نطاقه الإدارة نشاطها
الفرق بين إستراتيجية الإدارة و السياسة الإدارية : السياسة الإدارية الإستراتيجية الإدارية
السياسات الإدارية تحدد الإطار الذي توضع في نطاقه البرامج والإجراءات والذي يتم على هداه التنفيذ ,ولما كانت السياسة ترسم سلفا وتعد مقدما لذلك فان المديرين ليسوا في حاجة عند مواجهتهم للمواقف...
1 ـ السياسات الإدارية الناجحة من الوسائل الأساسية التي تتبعها المنظمة للوصول إلى الأهداف المحددة , فهي الطريق الذي يوضح الهدف المراد الوصول إيه والسياسات الناجحة تعمل على تحقيق الهدف بسهولة وبسرعة...
تنسق السياسات الإدارية بين التصرفات المختلفة للرؤساء والمرؤوسين في الوحدات الإدارية بالمنظمة ، وبذلك فهى تقضى على محاولة كل منهم الاستقلالية برأيه الخاص به ، حيث أنه لو تم ذلك فسوف تتعارض وتتعدد...
1 ـ تستخدم السياسات الإدارية كوسيلة لتنفيذ السلطات وقياس المسؤوليات ومن ثم يمكن استخدامها كوسيلة لحساب الأخطاء ، 2 ـ السياسات تلعب دائما دورا هاما في ضغط الفروق والانحرافات بين التنفيذ والأهداف عن...
إن وجود إستراتيجية ناجحة وفعالة للمنظمات يمدها بالفرصة التي تمكنها من البقاء والنمو وبالتالي الاستمرار، كما أن وجود إستراتيجية فاشلة يؤدى ولا شك إلى هلاك المنظمات والقضاء عليها تماما والإستراتيجية...
يود ى استخدام السياسات الإدارية إلى ثقة المديرين في أنفسهم، كما تؤدى إلى تقليل الشك والتردد فى تصرفاتهم إلى أقل حد ممكن لإحساسهم بأن هذه التصرفات تسير وفق رغبات رؤسائهم ، ومن ثم .فإنهم لن يتعرضوا...
1 ـ السياسات الإدارية تؤدى إلى القصد فى جهود الإدارة . 2ـ السياسات الإدارية توضح أهداف المنظمة وتعمل على سرعة تحقيقها . 3 - السياسات الإدارية تساهم في وضع الخطط . 4 ـ السياسات الإدارية...
السياسات التسويقية. سياسات الأفراد. 3 -السياسات المالية أهم السياسات التي تأثرت أكثر من غيرها بهذا التطور ونشير في هذا الخصوص إلي السياسات التالية: مصادر الأموال اللازمة للاستثمار....
السياسات الإدارية في النظام الاشتراكي: 1ـ السياسات التسويقية . 2ـ سياسات الأفراد. 3ـ السياسات المالية. 1- السياسات التسويقية تتميز السياسات التسويقية في ظل النظام الاشتراكي بعدة خصائص...
خطوات إعداد السياسات الإدارية : الخطوة الأولي : تجميع البيانات 1- بيانات يتم تجميعها داخل المنظمة. 2- بيانات يتم تجميعها من خارج المنظمة. الخطوة الثانية: تحليل البيانات الخطوة الثالثة : صياغة...
الشروط الواجب توافرها عند إعداد السياسات الإدارية: 1- البساطة . 2- الثبات. 3- المرونة . 4- الشمول . 5- التناسق والتكامل . 6- أن تكون السياسة الادارية مستوحاة من أهداف المنظمة . 7- أن تحقق...
1- النماذج العملية المستخدمة في رسم السياسات الإدارية : من أهم تلك النماذج ما يلي: التجربة وحذف الخطأ. الاستمرار في تطبيق السياسات الماضية. الاستمرار في السياسات الماضية مع افتراض نفس معدلات...
أنواع السياسات الإدارية على أساس أنها مكتوبة أو غير مكتوبة. أنواع السياسات الإدارية وفقا لطريقة تكوينها بالمنظمة . أنواع السياسات الإدارية وفقا لحجم المعلومات المتاحة أمام صانعي السياسات . أنواع...
أ-إستراتيجية هيكل التمويل:تختص هذه الإستراتيجية بتدبير موارد التمويل طويلة الآجل للمنظمة،ويتكون هيكل التمويل للمنظمة أموال الملكية والتي تتضمن رأس المال المملوك والاحتياطات والأرباح المحتجزة وهو...
تقسم السياسات الإدارية من حيث إعدادها وفقاً لطريقة تكوينها في المنظمة إلى ثلاثة أنواع من السياسات وهي: السياسات الأصلية ، والسياسات الملتمسة ، والسياسات المفروضة السياسة الأصلية : ترتبط هذه...
السياسات الإدارية المكتوبة : تعريفها : هي تلك التي ينص عليها في لائحة المنظمة ويفضل أن تكون السياسات الإدارية مكتوبة ، وهذا يجعل هذه السياسات تغطي كل المجالات وتتصف بالشمول . أهم الحالات التي...
يمكن تقسيم السياسات الإدارية إلى عدة أنواع وفقا لمجال العمل أو النشاط الذي تطبق فيه ، فقد تطبق السياسات الإدارية على وظائف الإدارة وتتمثل أهمها فيما يلي: سياسة التخطيط. سياسة التنظيم. سياسة...
ويمكن تقسيم السياسات الإدارية وفقاً للمستويات التنظيمية بالمنظمة إلى : 1-السياسات الأساسية خصائصها: تدوين السياسات الأساسية في النظام الأساسي للمنظمة وفي عقد تأسيسها ومنها تنبثق كافة السياسات...
النشاط التسويق هو نشاط موجه لإشباع حاجات ورغبات العملاء من خلال أنظمة تبادلية وهو يهدف أساسا إلى إقامة علاقات دائمة وفعالة بين المنظمة وعملائها تتمثل هذا الاستراتجيات بصورة أساسية فيم يلي :ـ ...
تتعلق هذه الخطوة بتحديد أنواع البيانات التي ترتبط بالنشاط المطلوب إعداد سياسات محددة له ، حيث يتم تجميع البيانات الأساسية وذلك لإعداد سياسات إدارية واقعية وقابلة للتطبيق وتعتمد هذه البيانـات علي...
يجب أخذ مجموعة من الشروط في الاعتبار عند إعداد السياسات الإدارية، وذلك لكي تلقي القبول المناسب من جميع من يتأثرون بها حتي يقوموا بتنفيذها عن اقتناع بغية الوصول الي تحقيق الأهداف المحددة بكفاءة ، هذا...
تقوم هذه الطريقة علي أساس تطبيق إحدي السياسات الادارية بإفتراض صلاحيتها ، فإذا نجحت فهذا دليل قاطع علي فعاليتها ، واذا فشلت فيتم تجربة سياسة أخري وفي هذا الصدد قول مأثور لصانع السياسة وفقا لهذه...
الإستمرار في تطبيق السياسات الماضية : وفي بعض الأحيان قد تستمر بعض المنظمات في تطبيق السياسات الماضية والتي درجت علي استخدامها ، وقد يرجع ذلك بصورة أساسية الي نقص الخبرة الإدارية بتكوين...
النماذج السلوكية المستخدمة في رسم السياسات الادارية : إن الاهتمام بتفسير السلوك الأساسي في عملية إعداد السياسات الادارية يعتبر الأساس في وضع نظام لرسم تلك السياسات، فمما لا شك فيه أن النماذج...
ومن عبد الناصر إلى صديقه المشير عبد الحكيم عامر، اشهر الاخطاء المطبعية فى الصحف يروى أن الكاتب الراحل أنطوان الجميل رئيس تحرير جريدة الأهرام في بدايات القرن الماضي وصل إليه نعي أحد الأشخاص...
السلام عليكم مشرفين واعضاء هذا المنتدى الثري بمعلومات الموارد البشرية في البدية ارجو ان تقبلوني عضو جديد في هذا المنتدى الرئع كما اشكر القائمين والاعضاء لما يبذلوه من جهود في نشر المعرفة وتطوير...
هل هناك إجراء خاص بالتفتيش على التزام الموظف بمستندات العمل المرتبطة بالإجراءات بالاستناد الى اللائحة الداخلية كالمستندات اللازمة لإجراء التعيين مثلا أو التفويض الخاص بإجراء تسليم الشيكات ،وما اسم...
الدوره المستنديه للعمل الزراعى فى المواقع الزراعيه يعد من اهم الموضوعات لانه عباره عن عمليه التوثيق الخاصه بالعمل وكلما كان العمل موثق امكن عمل قاعده للمعلومات وامكن السيطره على الاعمال
العمل الزراعى من الاعمال التى تحتاج الى الكثير من تطبيق منظومات الاداره العلميه وعدم تطبيق الاداره العلميه ينتج عنه الكثير من الصعوبات التى تؤدى الى فشل الاستثمار حتىلو بعد فتره من الزمن مهما كانت...
تحتوىالمواقع على اكثر من نشاط يتبع اكثر من شركه وبالتالى تنفصل المسؤليات طبقا لنوعالنشاط ولا يوجد حلقه ربط بين الانشطه المختلفه أو الشركات المختلفه مما يجعل منالضرورى الربط بين الشركات والانشطه فى...
برنامج الجوده فى الزراعه أهمية و فوائد ضبطالجودة:- رضا العميل الحصهالسوقيه تقليل...
الإدارة : هي عملية إنسانية اجتماعية تتناسق فيها جهود العاملين في المنظمة أو المؤسسة كأفراد وجماعات لتحقيق الأهداف التي أنشئت المؤسسة من أجل تحقيقها ، مستخدمين في ذلك الإمكانات المادية والبشرية...
عوامل نجاح الاداره العمليه هى التخطيط - التنظيم - الاشراف والمتابعه - التقييم ويتعبر اسلوب التقارير المحدده البنود من افضل طرق المتابعه وتوزيع المسؤليات خصوصا عندما يحتوى النشاط الاستثمارى على مواقع...
يعتبر تقرير النجاح احد عناصر الاشراف والمتابعه طبقا لتطبيق قواعد الاداره العلميه وهى التخطيط - التنظيم - الاشراف والمتابعه - التقييم زالتقارير كثيره ولكن تقرير النجاح يوصف الاعمال التى تم انجازها...
تعتبر عمليه الصيانه من اهم العمليات التى تحدث فى الشركات والمنظمات والتى تظهر مدى كفاءه المنظمه فى الاداره ومدى تطبيق المنظمه لقواعد الاداره العلميه وهنا سنتطرق لموضوع هام وهو اول وثيقه لاجراء...
العهد والاصول لابد من حصرها بشكل ثابت لتطبيق ما يسمى بالتنميط وهو من اهم عوامل نجاح الاعمال خصوصا فى المنظمات التى تحتوى على مواقع عمل مختلفه