السلام عليكم
العامل يدعي المعرفة يشغل آلة تقطيع الأشجار جرح يده ثم يقول
بي عين هو نفس العامل الذي خرب الجرار و الشاحنة
السلام عليكم
العامل يدعي المعرفة يشغل آلة تقطيع الأشجار جرح يده ثم يقول
بي عين هو نفس العامل الذي خرب الجرار و الشاحنة
بسم الله الرحمان الرحيم
السلام عليكم
أذكر هذا لنصيحة و للإبتعاد عن مثل هذه ألأعمال
بعد التحسس عن هذا الشخص الذي جرح يده بآلة قطع ألأشجار اتضح أن قبل خروجه من الدار صرخ في وجه أمه ودفعها بيده
أمك أمك أمك هكذا قال الرصول أمك لاتذكر عيبك وتخفي عنك الكثير أهكذا يرد جميلها أعوذ بالله من عقوق الوالدين
أعوذ بالله من الشيطان الرجيم
وَقَضَى رَبُّكَ أَلَّا تَعْبُدُوا إِلَّا إِيَّاهُ وَبِالْوَالِدَيْنِ إِحْسَانًا إِمَّا يَبْلُغَنَّ عِنْدَكَ الْكِبَرَ أَحَدُهُمَا أَوْ كِلَاهُمَا فَلَا تَقُلْ لَهُمَا أُفٍّ وَلَا تَنْهَرْهُمَا وَقُلْ لَهُمَا قَوْلًا كَرِيمًا (23) وَاخْفِضْ لَهُمَا جَنَاحَ الذُّلِّ مِنَ الرَّحْمَةِ وَقُلْ رَبِّ ارْحَمْهُمَا كَمَا رَبَّيَانِي صَغِيرًا (24)
صدق الله العظيم
الإخوة الكرام أعضاء المنتدى السلام عليكم ورحمة الله وبركاته تجدون في المرفق عرض تقديمي وجدته على أحد المواقع. أسأل الله أن يغفر لأبي وأمي وأن يرحمهما كما ربياني صغيرا، وأن يرزقنا بر... (مشاركات: 2)
بأي عين ترى الدنيا؟ .... عين الذبابة (عفواً) أم عين النحلة للأستاذ المدرب منصور الرفاعي السلام عليكم ورحمة الله وبركاته هل الكوب نصفه فارغ أم نصفه مليء حقيقة إن الأمر لا يتعلق بالكوب أساسا... (مشاركات: 3)
السلام عليكم نفس العامل الذي خرب الجرار وقال به عين ينتقل الى علبة السرعة الخاصة بالشاحنة السهريج يشغل الشاحنة يحرك مقود علبة السرعة مما ادى لتخريب العلبة وتوقف الشاحنة عدة ايام و يقول... (مشاركات: 0)
السلام عليكم عامل يكره عامل يعمل برتبة سائق جرار سائق الجرار يجهل علم المكانيك إقرء كيف سوى وضع كمية من التراب في خزان الوقود بدء المحرك يصدر صوت فرقعة و يتوقف... (مشاركات: 0)
السيرة الذاتية الاسم : حسن عبد الرحمن عبد المقصود اسم الشهرة : حسن العزاوى تاريخ التخرج : 1988م التخصص : محاسبة مؤهلات اضافية : محاسب قانونى 1995- عضو... (مشاركات: 0)
ورشة تدريبية متخصصة تساعدك على فهم واستيعاب مفاهيم تخطيط الاحمال والتأهيل الرياضي، حيث يقدم للمشاركين تعريف متكاملا بمجال التأهيل الرياضي والاسلوب الاحترافي لتخطيط الاحمال التدريبية.
كورس تدريبي يهدف الى تعرف المشاركين بنظام الادارة الالكترونية للموارد البشرية، والتعرف على الاسباب التي تدعو الشركات الى استخدام نظام الادارة الالكترونية للموارد البشرية، وما هي التحديات التي ستعترضهم اثناء عملية التحول، كذلك توجيه المشاركين لفهم طبيعة عمل الانظمة الالكترونية والبوابات الالكترونية، وشرح وافي للمصطلحات والمفاهيم التكنولوجية المستخدمة وما هي نظم الادارة الذاتية للموارد البشرية، كذلك تسليط الضوء على الاعتبارات الواجب مراعاتها عند تحويل ادارة الموارد البشرية الى النظام الالكتروني.
برنامج تدريبي يتناول موضوعات مراقبة تكاليف الغذاء في المطاعم والمقاهي والخطوات العملية المتبعة في احتساب التكاليف اليومية والرقابة على الإنتاج واحتساب التكاليف حسب الصنف أو المشروب والتقرير الشهري لمحاسب التكاليف وتسعير المواد المنصرفة من المخازن وإجراءات التخزين والصرف والرقابة على المخازن وتقارير الإيرادات والمصروفات في المطاعم والمقاهي
برنامج تدريبي متخصص في ادارة وتنظيم الاجتماعات يتناول شرح قواعد الاجتماعات وانواع الاجتماعات والاخطاء الشائعة في ادارة وتنظيم الاجتماعات وطريقة قياس فعالية الاجتماع و اعداد جدول أعمال الاجتماع
برنامج متخصص يؤهلك للإلمام بموضوعات ادارة الجودة الشاملة TQM وتطبيقاتها في المستشفيات والوحدات الصحية ومعايير اعتماد المستشفيات ويساعدك في دمج معايير الجودة في الممارسات اليومية للمستشفيات والمجمعات الطبية الخارجية
رد مع اقتباس