خسارتك لوظيفتك من التجارب الأليمة التى قد تلم بك فى حياتك وخاصة إن حدث ذلك الأمر بشكل مفاجئ دون أن تتمكن من تأهيل نفسك أو تدارك العواقب التى ستترتب على ذلك .
لكن الواقع يحمل لك علامات أن وظيفتك فى خطر وأنه يجب عليك عمل اللازم ومن هذة العلامات ما يلى :
عندما يكون هناك تغيراً فى طريقة تواصل مديرك معك
لم يعد لطيفاً فى حديثه معك كسابق عهده و يتجنب النظر إلى عينك كثيراً.
لا تحقق أهداف العمل
لا تلتزم بمواعيد التسليم ، أو حصة المبيعات المفروضة عليك ، أو أصبحت تفتقر لكثير من معايير الأداء ، و هنا عليك أن تتنبه لأسباب ذلك ولا تتنصل من مسؤوليتك عن إنخفاض أدائك بتحميل الأخرين المسؤولية.
زيادة ضغط العمل على زملائك
فجأة أصبح على زملائك الإنتهاء من أعباء أعمال جديدة والعمل لوقت متأخر عليها وأنت على العكس تماماً من ذلك.
أسندوا إليك مهمة تدريبية
أن يطلب منك مديرك المباشر تدريب شخص أخر على القيام بمهام عملك.
طلبوا منك تقرير عن " كيف تقضى يومك فى العمل ؟"
غالباً المدير الذى ينوى طرد موظف من الشركة يطلب منه تقديم تقرير عن الوقت الذى يقضيه فى العمل .
إن حدث تغيير فى طاقم الإدارة بالشركة
هذا الأمر ليس علامة بالضرورة أنك ستفقد وظيفتك ولكنه يزيد من خطورة فقدك لها.
وإلى هنا عليك بالتالى إن كنت تتسائل ماذا تفعل عندما تشك بأنك على وشك فقدان وظيفتك ...
1- اجلس مع مديرك لمناقشة تخوفاتك .
2- ركز فى حديثك على دورك والإنجاز الذى قدمته للشركة .
3- اذهب وابحث عن وظيفة جديدة ...حظ سعيد !
اقرأ أيضاً ... [مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ]
بعد أن باع الأب مزرعته التي يملكها بسبب مرضه انتقلت الأسرة للعيش في منزل بالإيجار وعمل ذلك الفتى الحالم الصغير في مؤسسة لنشر الصحف، ولحبه الشديد للرسم والذي لم يجده في المدرسة النظامية الصباحية اضطر... (مشاركات: 0)
فى مقابلة العمل ...أخبرهم بأنك مطرود من عملك
فى دراسة أجريت حديثاً بالولايات المتحدة قامت على آراء خبراء الموارد البشرية و التوظيف فى العالم تم سؤال أحد مدراء التوظيف و الذى يعمل... (مشاركات: 3)
أنت مطرود من العمل
التحق شاب امريكى يدعى " والاس جونسون " بالعمل فى ورشه كبيره لنشر الاخشاب وقضى الشاب فى هذه الورشه احلى سنوات عمره ،
حيث كان شابا قويا قادرا على الاعمال الخشنه الصعبه ،... (مشاركات: 2)
علامــــــــات
.
.
.
من علامة العظمة أن تزداد ثباتاً في الطريق الصحيح
...كلما ازدادت فيك المتاعب.
من علامة الحكمة أن تحمل نفسك على ما تريد أن
تدعو الناس إليه. (مشاركات: 0)
يقول ستيفن ليكوك : ما أعجب الحياة!
يقول الطفل:عندما اشب فأصبح غلاما.
يقول الغلام:عندما اترعرع فأصبح شابا.
ويقول الشاب:عندما أتزوج ..
فان تزوج قال :عندما أصبح رجلا متفرغا .
فإذا جاءته الشيخوخة... (مشاركات: 5)
ورش عمل في ادارة الموارد البشرية تهدف الى التدرب على ممارسة أعمال ادارة الموارد البشرية. وينقسم البرنامج الى 6 ورش تدريبية متخصصة. الهدف منها اكساب المشاركين خبرات عملية والمرور بمواقف مشابهة للمواقف التي يقابلها مسئولوا الموارد البشرية في عملهم اليومي.
برنامج تدريبي لتأهيل المدير التنفيذي لكرة القدم بالأندية الرياضية يتناول طبيعة العمل فى مجال كرة القدم الاحترافية والمقومات والأسس الإدارية لوظيفة مدير الكرة والمفاهيم العامة للاحتراف الرياضي ولوائح الاحتراف والانتقالات الداخلية وعقود اللاعبين والأساليب الإدارية المعاصرة لمدير الكرة والإدارة المالية لمدير كرة القدم غير المالي ومهارات الإدارة والقيادة وإدارة فرق العمل والتطوير الإداري لقطاع كرة القدم بالأندية الرياضية وتطبيقات وممارسات عملية لخريطة أعمال لمدير كرة القدم
هذا البرنامج التدريبي يقدم تعريف شامل عن الذكاء الاصطناعي واستعراض لاشهر منصاته وكيفية عملها وطريقة استخدام الذكاء الاصطناعي في كتابة المحتوى التعليمي وستتعلم في هذا البرنامج طريقة توليد الصور والفيديوهات التعليمية بأدوات الذكاء الاصطناعي وكيفية اعداد الدروس التعليمية التفاعلية وتصميم الانشطة التعليمية والالعاب التفاعلية عن طريق الذكاء الاصطناعي
برنامج تدريبي يتناول موضوع الاعلام الرياضي وماهيته وأهدافه وأنواعه ومجالات تأثيره ويشرح طبيعة عمل كل من الصحفي والمذيع والمعلق الرياضي. ويتناول التحقيق الصحفي والمقالة الصحفية والمقابلة التليفزيونية. ومهارات ادارة الحوار الاعلامي.