النتائج 1 إلى 2 من 2

الموضوع: قادة لا يعرفون معنى " القيادة" !

#1
الصورة الرمزية سارة كمال
سارة كمال غير متواجد حالياً مستشار
نبذه عن الكاتب
 
البلد
مصر
مجال العمل
ترجمة
المشاركات
783

قادة لا يعرفون معنى " القيادة" !

[مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ]
دعنا نلق نظرة على تعريف أفضل رواد الأعمال وأكثرهم شهرة واحتراماً لمعنى كلمة القيادة ، ثم سنتعرف على الخطأ الذى ينطوى عليه تعريفهم لكلمة القيادة .


" المعنى الوحيد للقيادة هو أن يكون للشخص أتباع " [مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ]
( حقاااااً...هذا الكلام سهل وخطير فى الوقت نفسه فكثير ما يحصل فرد على رتبة عسكرية بحكم النظام يتبعه فيها مئات بل ألاف الأشخاص ، ولم يلتق بهم قط من قبل ...فهل نعد هذا من القيادة ؟؟؟ من الممكن أن نعتبر ذلك روتيناً و تدرج وظيفى ومرؤوسيه سيمتثلوا لأوامره ...و لكن هل صاحب الرتبة هنا قائداً بالمعنى الشامل و المفهوم ؟


دراكر مفكر رائع ولامع و لكن تعريفه هنا بسيطاً للغااااية .


" القيادة هى القدرة على ترجمة الرؤية إلى واقع " [مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ]
أمام منزلك قطعة أرض صغيرة وتتجدد رؤيتك لها ربيع كل عام بأن تصبح حديقة بها " جزر و طماطم " و تعمل على ذلك لتجد حديقتك أصبحت كما أردت لها وأصبحت واقعاً ...فهل معنى نجاحك فى زراعة الجزر أنك قائد ؟؟؟ ! و الإجابة هى لا فأنت هنا تصلح لأن تكون " جناينى " وليس قائداً .


" بالتطلع إلى القرن القادم ، نجد أن القادة هم أؤلئك الذين يمكنون الأخرين " [مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ]
تمكين الأخرين أمر جيد ولكن إلى أى حد هو جيد ؟؟ مع الأسف تعريف غيتس ينقصه الأهداف و الرؤيا .


" القيادة هى التأثير – لا أكثر ولا أقل " [مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ]
أسلوب " ما قل ودل " جيد فعلاً ، ولكن ليس إلى هذا الحد !!! فالحرامى يملك بندقية وله أثر على ضحيته ، والمدير لديه سلطة طرد موظفيه مما يترك عليهم أكبر الأثر ...فهل التأثير هنا يجعل من الحرامى أو من المدير " قائداً "
تعريف ماكسويل حذف أهم شئ ألا وهو " مصدر التأثير" .


أما تعريف القيادة هو :-


القيادة هى عملية للأثر الإجتماعى تزيد من جهود الأخرين لأقصى حد نحو تحقيق منفعة أعظم .


هل لاحظت العناصر الأساسية المكونة لهذا التعريف ؟؟؟


القيادة تنشأ عن " الأثر الإجتماعى " وليست من " السلطة ولا القوة " .
القيادة تطلب وجود للأخرين الذين ينفذون و لا داعى لأن يكونوا " مرؤوسين مباشرين " .
لا وجود للسمات الشخصية أو المسميات الوظيفية ، فهناك مسارات متعددة نحو القيادة الفعالة .
التعريف تضمن "نحو منفعة أعظم " وليس تأثير دون نتيجة مرجوة .
القيادة هى العقلية أثناء العمل ، ولذلك لا تنتظر لقب ، فهى ليست بشئ يمنحه لك أى أحد ، فيجب عليك أن تكتسبها و أن تطالب بها من أجل نفسك .

ما رأيك أنت بهذا التعريف ؟؟؟

نص مترجم

اقرأ أيضاً ... [مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ]

#2
الصورة الرمزية samiralgerien100
samiralgerien100 غير متواجد حالياً تحت التمرين
نبذه عن الكاتب
 
البلد
الجزائر
مجال العمل
أعمال ادارية
المشاركات
1

رد: قادة لا يعرفون معنى " القيادة" !

بارك الله فيك هذا هو المفهوم الأدق لمعنى القيادة

إقرأ أيضا...
ما معنى " جودة المنتج " ؟

ما معنى " جودة المنتج " ؟ مجموعة السمات و الخصائص للبضائع المخصصة للبيع و التى تحدد مدى ملائمتها للاستهلاك و حيث يجب على جهة التصنيع تطبيق معايير ومتطلبات معينة، غالبية الشركات التى تتعامل... (مشاركات: 0)


"التربية السعودية" تحرم معلمات "الـ3 أيام" من حق "راحة اليومين"

قررت وزارة التربية والتعليم عدم منح معلمات المدن النائية اللاتي شملهن قرار وزير التربية والتعليم القاضي بتقليص عدد أيام عملهن إلى 3 أيام، إجازة اليومين وتوجيههن إلى أقرب مركز إشراف لمقر إقامتهن... (مشاركات: 0)


بعد "المستلزمات".. "وزارة العمل السعودية" تؤنث "أكشاك" المراكز التجارية المغلقة

جدة: محمد المرعشي 2014-08-07 1:27 AM طرحت وزارة العمل أمس، مسودة تنظيم عمل المرأة السعودية داخل المراكز التجارية المغلقة، وأشارت الوزارة من خلال المسودة... (مشاركات: 0)


خبراء اقتصاديون لـ "سبق": "العمل" قتلت "حافز".. وقضت على جهود "السعودة"

ريم سليمان، دعاء بهاء الدين– سبق– جدة: لم ينكر خبراء الاقتصاد أن برنامج "حافز" يعد مشروعاً مميزاً، لكنهم اتفقوا أن وزارة العمل لم تحسن استخدامه كوسيلة لمواجهة ظاهرة البطالة، واتهموا "العمل" بأنها... (مشاركات: 0)


تحت شعار "معاً وقت الأزمة" "كوني مطمئنة" حملة تطوعية تطلقها "الشقائق" لمتضررات سيول جدة

تحت شعار "معاً وقت الأزمة" "كوني مطمئنة" حملة تطوعية تطلقها "الشقائق" لمتضررات سيول جدة أطلقت جمعية الشقائق النسائية بجدة حملة "كوني مطمئنة" التطوعية الكبرى بمشاركة المتضررات من جراء سيول... (مشاركات: 0)


دورات تدريبية نرشحها لك

دبلومة معايير اعتماد المستشفيات المصرية - GAHAR

برنامج متخصص في المعايير الوطنية المصرية للمستشفيات يتناول نظم الجودة فى الرعاية الصحية وشرح معايير GAHAR التي تتضمن ثقافة الرعایة المتمركزة حول المریض والحصول على الرعایة واستمراریتھا وقواعد انتقالھا وتقدیم الرعایة المتكاملة والخدمات التشخیصیة والمساعدة /التكمیلیة والجراحة والتخدیر والتھدئة وإدارة وسلامة الدواء معايير سلامة البیئة والمنشآت ومكافحة ومنع انتشار العدوى والإدارة والحوكمة المؤسسیة


دبلومة تأهيل الشيف المحترف

برنامج تدريبي يهدف الى تأهيل الشيف أو الطاهي المحترف يتناول تقنيات التقطيع وطهي اللحوم والدواجن والاسماك والخضروات واعداد المرق والشوربات والبيض والخبز والعجين والارز والمكرونة وغيرها وينمي لديك القدرة الابداعية لابتكار أطباق جديدة.


كورس قواعد البروتوكول والإتيكيت لمديري أعمال كبار الشخصيات

كورس تدريبي يهدف الى تعريف المشاركين بالمبادئ الاساسية لآداب المراسم والتشريفات والبروتوكول والاتيكيت والتدريب على التعامل مع المواقف المختلفة للإلمام بقواعد المجاملات وكيفية التعامل مع كبار الشخصيات


كورس الهندسة الإكلينيكية

كورس تدريبي عالي التخصص لجميع السادة المهتمين بمجال الهندسة الإكلينيكية والتكنولوجيا الطبية سواء كانوا دارسين او مهنيين


ورشة أسس الاحصاءات الطبية في المستشفيات والرعاية الصحية

ورشة تدريبية متخصصة تتناول الاحصاءات المتعلقة باستخدام اسرة المستشفى والاحصاءات الحيوية بالمستشفيات واحصاءات الموارد البشرية واحصاءات الموارد المالية والادارية واحصاءات الخدمات الوقائية واحصاءات الجودة وتحسين الاداء ومرحلة اعداد التقارير الاحصائية وانواع التقارير الاحصائية


أحدث الملفات والنماذج