الموضوع: تساؤل - أرجو النصيحة
تساؤل - أرجو النصيحة
السلام عليكم اخوتي
عندي سؤال أود أخذ النصيحة فيه
ذهبت لمقابلة البارحة مع مدير الموارد البشرية في شركة, اكيد يحتاجون كم يوم للرد
ولكن بعد ان انهيت المقابلة جاءني اتصال من شركة ثانية بأنهم قد قبلوني للعمل لديهم ويريدون مني اجابة بأسرع وقت
انا بصراحة اريد الشركة الأولى فهي شركة من الشركات الكبرى والمفضلة لدي انا شخصيا
ولكن الشركة الثانية تضغط علي للرد غدا ّ وليس لدي وقت كافي وعرضهم جيد لا أريد خسارته في حال لم أحصل على العمل الأول
سؤالي هو
هل هناك امكانية للتواصل مع الشركة الأولى لمعرفة ردهم خلال الأيام القادمة حتى لا أخسر العملين معا ً؟
أو هل لديكم أية نصائح أفضل؟
آداب النصيحة
يُحكى أن الحسن والحسين مرَّا على شيخ يتوضأ ولا يحسن الوضوء. فاتفقا على أن ينصحا الرجل ويعلماه كيف يتوضأ، ووقفا بجواره، وقالا له: يا عم، انظر أَيُّنا حسن وضوءًا. ثم توضأ كل منهما فإذا... (مشاركات: 0)
هل التكرار فائدة للشطار
قرات الموضوع لاكثر من عضو ابحث عن كلمة مختلفة فلم اجد
كيف تكون منتجا ونافعا
كيف تكون منتجا ونافعا المرجع: شريط كيف تكون منتجا ونافعا ، للشيخ محمد الدحيم .... (مشاركات: 1)
اريد النصيحة من الجميع
أولاً: هل بالإمكان إنشاء مركز تدريبي لتنمية مهارات العقل وتنمية الذات بالإعتماد على علم الإجتماع
هدفة عمل زيارات ميدانية تهتم بدراسة حالة مجتمع معين كالمعلم ومن ثم إيجاد... (مشاركات: 9)
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
انا شب ابلغ من العمر 22 سنه _ مقيم بالاردن
ادرس بالجامعة تخصص ( نظم المعلومات الادارية _ mis )
لقد نصحت من بعض الناس بمجال ال Human Resource
... (مشاركات: 0)
يهدف هذا البرنامج الى تأهيل المشاركين على تشخيص ضغوط العمل وتحديد مسبباتها الداخلية والخارجية واستخدام الادوات والطرق العلمية في تخفيضها وتلاشي اثارها السلبية على بيئة العمل
دبلوم تدريبي يهدف إلى تنمية مهارات المشاركين بالأسس الحديثة فى إدارة بنوك الدم، وتعريف المشارك بأهمية إدارة بنوك الدم وسياستها، وطريقة تخطيط وتنظيم وتقييم بنوك الدم في ظل التطبيقات الحديثة للمنظمات الطبية، كما يتيح للمشارك إكتساب المهارات الإدارية والقيادية وإعداد الخطط والدراسات اللازمة لإدارة بنوك الدم وفقاً للمتطلبات المتغيرة والمتجددة في مجال إدارة الرعاية الصحية .
ورش عمل في الموارد البشرية تهدف الى التدرب على ممارسة أعمال ادارة الموارد البشرية. وينقسم البرنامج الى 6 ورش تدريبية متخصصة. الهدف منها اكساب المشاركين خبرات عملية والمرور بمواقف مشابهة للمواقف التي يقابلها مسئولوا الموارد البشرية في عملهم اليومي.
ستمكّن هذه الدورة التدريبية الشاملة كل مشارك من تقدير وفهم تعقيدات بيئة الرقابة الداخلية وكيف يؤثر ذلك على نطاق برنامج التدقيق المصمم بشكل جيد.
جلسات توجيه وإرشاد تهدف الى إكساب المشاركين الطرق والاساليب الصحيحة في التعامل مع المراهق وتفهم احتياجاته، وتحويل طاقاته الى طاقة ابداعية مثمرة، ويتناول المشكلات التي يعانيها الابناء والبنات في سن المراهقة وكيف يتعامل الاباء والمربون معها
رد مع اقتباس