الموضوع: وزارة الخارجية المصرية تحذر كافة المصريين العاملين بالسعودية
وزارة الخارجية المصرية تحذر كافة المصريين العاملين بالسعودية
انتشر في الفترة الأخيرة مشاكل كثيرة بخصوص الكفيل داخل المملكة العربية السعودية وما يخص قيام الكفيل باحتجاز جواز السفر فور قيام العامل بالالتحاق بالعمل، وعلي هذا فقد قامت وزارة الخارجية المصرية والقنصلية المصرية بالرياض بتوجيه تحذير ورسالة لكافة العاملين المصريين داخل المملكة بسرعة أخذ جواز السفر الخاص بهم من الكفيل حيث لا يصح قانونا أخذ الكفيل لجواز السفر وفقا لقانون العمل بالسعودية.
وقد أكدت وزارة الداخلية أن كافة العاملين بجميع الوظائف يحق لهم الاحتفاظ بجواز السفر كما أشادت القنصلية المصرية بكافة المواطنين المصرين المتواجدين بالمملكة العربية السعودية والذين يعملون بأحد الوظائف سواء الحكومية أو غيرها من الوظائف والتي تلزم وجود كفيل بسرعة التوجه إلي صاحب العمل واستلام جواز السفر الخاص بهم وفي حالة رفض الكفيل إعطاءه الجواز عليه سرعة التوجه إلي القنصلية المصرية بالرياض لكي يقوموا بمساعدته في الحصول علي جواز السفر الخاص به.
وعلي العامل الذي يرغب في التواصل مع القنصلية ارسال رسالة عبر البريد الالكتروني او عن طريق رقم الهاتف المحمول بعد ان يرفق اسمه بالكامل ورقم جواز السفر ورقم الهاتف المحمول ورقم الاقامة واسم المنشئة والكفيل الذي يعمل لديهم ورقم تليفون صاحب العمل من خلال رقم الهاتف الخاص بهم (يمنع عرض أرقام الهواتف بدون أذن الإدارة) whatsapp أو عن طريق إرسال رسالة الكترونية بكافة البيانات المطلوبة والمذكورة عاليه علي البريد الإلكتروني الخاص بالقنصلية (تم حذف الإيميل لأن عرضه مخالف لشروط المنتدى)
6ـ ما هى الفئات الخاضعة لقانون التامين الاجتماعى على العاملين المصريين بالخارج ؟
ج ـ يخضع لقانون التامين الاجتماعى الخاص بالعاملين المصريين بالخارج الصادر بالقانون رقم 50 لسنة 1978 الفئات الاتية... (مشاركات: 0)
وزارة العمل تمدد مهلة تصويب اوضاع العمال المصريين
الخميس ٥\٠٩\٢٠١٣الاصلاح نيوز – قال الدكتور بدر عبد العاطي، المتحدث الرسمي باسم وزارة الخارجية المصرية ، امس الأربعاء، إنه في إطار الجهود التي... (مشاركات: 0)
أكد السفير علي العشيرى، مساعد وزير الخارجية للشئون القنصلية والمصريين بالخارج والهجرة، أن الخارجية تتابع ببالغ القلق حوادث الاعتداء الأخيرة التى تمت فى المملكة العربية السعودية من قبل بعض الأفراد... (مشاركات: 0)
بعد رصد عدة مواقع مشبوهة تتبع لجهات إجرامية
الخارجية تحذر مكاتب الاستقدام الأهلية ومكاتب الخدمات بالخارج من مواقع إلكترونية مزورة
حذر صاحب السمو الأمير محمد بن سعود بن خالد وكيل وزارة الخارجية... (مشاركات: 2)
https://img3.imageshack.us/my.php?image=59120602.jpg
الشركة المصرية العالمية لالحاق العماله المصرية بالخارج
نحن الشركة المصرية العالمية
شركة ذات مسئوليه محدوده رواد فى مجال التوظيف
بترخيص... (مشاركات: 1)
ورشة تدريبية تشرح ماهي العلامة التجارية وأهيمتها ومراحل بناءها وخطة بناءها ولماذا تفشل الشركات في بناء العلامة التجارية المميزة لها وكيفية تحديد التموضع Positioning الصحيح للعلامة التجارية، ويتم تنفيذ هذه الورشة التدريبية المكثفة في جلسة واحدة 5 ساعات تغطي كافة المحاور التدريبية.
ورش عمل في ادارة الموارد البشرية تهدف الى التدرب على ممارسة أعمال ادارة الموارد البشرية. وينقسم البرنامج الى 6 ورش تدريبية متخصصة. الهدف منها اكساب المشاركين خبرات عملية والمرور بمواقف مشابهة للمواقف التي يقابلها مسئولوا الموارد البشرية في عملهم اليومي.
برنامج يهتم بتسليط الضوء على مرحلة تنفيذ الاستراتيجيات يتناول مقدمة عن إدارة الاستراتيجية وقيادة الأعمال فى ظل المتغيرات العالمية وصياغة وتحديد الاستراتيجية والأسئلة الاستراتيجية الكبرى ثم ورشة عمل ثم ينتقل الى مخطط نموذج العمل التجارى وتنفيذ الاستراتيجية وبطاقة الأداء المتوازن BSC ونموذج الأهداف الاستراتيجية – المستهدفات – الاستراتيجية – القياس (OGSM) ونموذج رسم أنشطة نموذج الأعمال لتقييم الموارد البشرية (BAMM) وقياس أداء المؤسسات وآلية اختيار مؤشرات الأداء الرئيسية KPIs وبنك مؤشرات الأداء الرئيسية ومعايير اختيار لوحة قيادة الأهداف Dashboard وأنواع لوحات القيادة وإدارة التغيير وسلوك الأفراد تجاه التغيير وموذج التغيير (الخطوات الثمانية) جون كوتر ونموذج تغيير الأفراد وأنماط القيادة وتاثير نمط القيادة على بيئة العمل والأفراد وأنواع القيادة السلبية والنمط الشخصى للمرؤوس المثالى وأسلوب القيادة – الكوتشينج ونموذج الكوتشينج - G.R.O.W.
برنامج تدريبي يؤهلك لفهم الترابط بين الاستراتيجيتين التسويقية والبيعية وتصميم الهيكل التنظيمي الأمثل لقسم المبيعات علي مستوي الشركة وتحديد عدد أفراد فريق المبيعات ونشره علي المناطق البيعية المختلفة وتصميم وإدارة المناطق البيعية بكفاءة وطرق التنبؤ بالمبيعات لفترات مستقبلية
برنامج تدريبي يشرح متطلبات الأيزو ISO 27001 وكيفية تحديد توقعات اصحاب المصلحة من حيث أمن المعلومات في الشركة وفهم نظام التوثيق لأيزو ISO 27001 وكيفية تحديد المخاطر التي تُهدّد معلومات الشركة وتنفيذ جميع الضوابط وطرق معالجة المخاطر الأخرى وإجراء تحسين مستمر لجعل نظام إدارة أمن المعلومات بأكمله يعمل بشكل أفضل