الموضوع: الجوازات السعودية عدم تجديد “هوية المقيم” بعد انتهاء الخمس سنوات غير صحيح
الجوازات السعودية عدم تجديد “هوية المقيم” بعد انتهاء الخمس سنوات غير صحيح
الجوازات السعودية عدم تجديد “هوية المقيم” بعد انتهاء الخمس سنوات غير صحيح
أفاد اللواء سليمان بن عبدالعزيز اليحيى, مدير المديرية العامة للجوازات بالمملكة العربية السعودية بشأن المعلومات التي تناقلتها بعض مواقع التواصل الإجتماعي والتي تحدثت عن عدم تجديد “هوية مقيم” بعد إنتهاء مدتها والتي تبلغ خمس سنوات, بأن هذا الأمر عارٍ تماما من الصحة.
وأكد اللواء سليمان بن عبدالعزيز اليحيى في حديث لصحيفة “المدينة” السعودية ، أن ما تم تداوله على مواقع التواصل الإجتماعي مؤخراً غير صحيح وأضاف : “الهوية صلاحيتها خمس سنوات ويتم استبدالها بجديدة بعد انتهاء المدة، والهدف من ذلك توفير تكلفة استبدال -رخصة الاقامة- الحالية سنويا وكذلك توفير الجهد على اصحاب العمل بالاضافة الى ان شكل المقيم يتغير بمرور الزمن وتجديد الهوية والصورة لكل 5 سنوات مطلبا ضروريا” مشيرا الى وجود ضوابط لتجديدها سنويا،وامكانية استبدالها حال فقدانها أو تلفه.
رد: الجوازات السعودية عدم تجديد “هوية المقيم” بعد انتهاء الخمس سنوات غير صحيح
ولكن هناك دراسة في مجلس الشورى لتطبيق هذا النظام...
المملكة العربية السعودية تقر عددا من الاجراءات في اطار مشروع السعودة وقد اصدر اليوم وزير التعليم السعودي قرارا بــــ عدم تجديد عقود جميع المعلمين الذين بلغت خدمتهم خمس سنوات من المعلمين في التعليم... (مشاركات: 0)
"الجوازات السعودية ": "هوية مقيم" الجديدة لن تتضمن تاريخ انتهاء.. وإصدارها في محرم
أوضح مساعد مدير عام الجوازات لشؤون التقنية، العقيد خالد الصيخان، أن "هوية مقيم" الجديدة والمزمع إصدارها مطلع العام... (مشاركات: 0)
الجوازات السعودية : تصحيح أوضاع 439 ألف يمنيتواصل – بدر العبدالرحمن:أوضحت المديرية العامة للجوازات أن عدداً من تم إنهاء إجراءات تصحيح أوضاعهم من الإخوة الأشقاء أبناء الجمهورية اليمنية المقيمين في... (مشاركات: 0)
بدأت المديرية العامة للجوازات اليوم الاثنين العمل على تصحيح أوضاع الأشقاء أبناء الجمهورية اليمنية المقيمين في المملكة بطريقة غير نظامية في جميع مراكز التصحيح بكافة مناطق المملكة بعد إجازة عيد الفطر... (مشاركات: 0)
السلام عليكم
آمل ان تكونوا بخير
حسب ماهو مبين في العنوان اود معرفة هذه الحالة :
في حالة الموظف عمل لمدة سنوات مثلا ست او سبع سنوات وبعقد سنوي متجدد وقدم على عدم تجديد العقد ... كيف تحسب مكافأة... (مشاركات: 0)
برنامج تدريبي يشرح متطلبات شهادة الايزو ISO 7101:2023 الخاصة بنظم ادارة الجودة في مؤسسات الرعاية الصحية لمساعدة هذه المؤسسات في الالتزام بالممارسات القائمة على الادلة ومراقبة وتقييم الاداء وتحسين العمليات التشغيلية وزيادة الانتاجية
برنامج يشرح مواصفة الايزو 31000:2018 يتناول مبادئ إدارة المخاطر على النحو المنصوص عليها في المواصفة يساعدك في إنشاء إطار عمل لإدارة المخاطر والحفاظ عليه وتحسينه باستمرار وفقاً لارشادات الايزو 31000 وتطبيق عملية ادارة الخاطر والتخطيط لتسجيل المخاطر وعمليا اعداد التقارير ومراقبة ومراجعة وتحسين عملية ادارة المخاطر
برنامج تدريبي يشرح استراتيجية تعهيد الموارد البشرية HR Outsourcing وما العوائد التي تحققها للشركات من تطبيق تعهيد الموارد البشرية و كيفية تطبيق التعهيد في وظائف الموارد البشرية ونشرح صياغة عقود تعهيد الموارد البشرية و استراتيجيات تحسين وتعظيم الفائدة من التعهيد و قياس الأداء والتحسين المستمر في خدمات التعهيد.
برنامج تدريبي متخصص في ادارة وتنظيم الاجتماعات يتناول شرح قواعد الاجتماعات وانواع الاجتماعات والاخطاء الشائعة في ادارة وتنظيم الاجتماعات وطريقة قياس فعالية الاجتماع و اعداد جدول أعمال الاجتماع
دورة تدريبية متخصصة في جودة وسلامة الغذاء يتناول اسس سلامة الغذاء وجودة الغذاء وتكنولوجيا حفظ الاغذية ومعايير الايزو 22000 للفنادق والقرى السياحية والاشتراطات الصحية للعاملين بها
رد مع اقتباس
