الموضوع: الأمم المتحدة تطلب من السعودية إلغاء نظام الكفيل
رد: الأمم المتحدة تطلب من السعودية إلغاء نظام الكفيل
يااخواني المؤيدين للكفاله انا قرات معظم تعليقاتكم واسمحولي الخوف من تحرير الاجانب ليسرق و يهرب علي اول رحله وغيره من التعليقات اقول ان النظام الالكتروني ونظام البصمه يحد من هذا الموضوع ومش الكفاله هي التي ستمنع السرقات
المهم ان سوق العماله في دول الخليج وبالاخص السعوديه لا اقول فاشل ولكن معطل الي حد كبير ليس فيه مرونه ومن سلبيات نظام الكفاله
1-ارتفاع نسبة البطاله بين شباب السعوديين لتفضيل الكفيل للعامل الاجنبي الرخيص والمطيع في اغلب الاحيان طبعا بالقهر والتخويف بالترحيل
2-خسارة اغلب المشاريع الصغيره للشباب السعودي لعدم استطاعته استقدام عمال علي الكفاله الابشق الانفس ولمنعه من توظيف عمال علي كفالات اخرى وان فعل فرواتبهم كبيره لايتحملها
3-رضا الكفيل بالعامل السيئ بسبب صعوبة استقدامه و انعدام التنافسيه بين العمال حيث ان البقاء للمكفول وليس للاكفاء
4-نظام الكفاله جعل الكفيل لايعمل وبالتالي معظم الكفلاء عاطلين عن العمل (بطاله مقنعه)
5- 90% من المكفولين لايعملون مع الكفلاء
6-السلبيات كثيره جدا لاحصر لها علي الكفيل قبل المكفول لان قوانين العمل ليست علي الفطره التي خلق الله عليها الناس
وسامحوني على الاطاله
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
نقلاً عن موقع ال BBC العربية
https://www.bbc.co.uk/arabic/middleeast/2010/09/100926_kuwait_labour.shtml
الكويت تلغي نظام "الكفيل" من سوق العمل
نقل تقرير صحفي... (مشاركات: 25)
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
نقلاً عن موقع ال BBC بالعربية
https://www.bbc.co.uk/arabic/middleeast/2010/09/100926_kuwait_labour.shtml
الكويت تلغي نظام "الكفيل" من سوق العمل
نقل تقرير... (مشاركات: 4)
كشف مصدررفيع بوزارة الشئون الاجتماعية والعمل الكويتية النقاب عن قرار إنسانى جديد أصدرته الوزارة لصالح العمالة الوافدة بالقطاع الأهلى لمختلف الجنسيات والمهن.
وقد ذكر المصدر - فى تصريح لصحيفة... (مشاركات: 9)
تتعرض المملكة العربية السعودية وباقي دول الخليج إلى انتقادات دولية واسعة بسبب نظام الكفيل الذي تعده منظمات حقوق الإنسان العالمية والولايات المتحدة نوعاً من المتاجرة في البشر.
ودفع الضغط الإعلامي... (مشاركات: 11)
من يعمل في الأمم المتحدة وما هي طبيعة أعمالهم؟
يعمل في خدمة الأمم المتحدة الاقتصاديون والمترجمون وخبراء الإحصاءات والسكرتاريون، ومُنتجو التلفزيون، وخبراء الحاسوب، والأطباء، والنجارون - وهؤلاء هم فقط... (مشاركات: 0)
برنامج تدريبي يؤهل الأخصائيين النفسيين للتعامل مع الفئات المختلفة من ذوي الاحتياجات الخاصة وتشخيص المشكلات السلوكية والنفسية الشائعة لدى الأطفال والمراهقين واكسابهم مهارة تصميم وتنفيذ خطط تعديل السلوك باستخدام استراتيجيات سلوكية وإرشادية عملية وتمكينهم من تصميم برامج إرشادية للأسر للتعامل مع التحديات اليومية واكسابهم مهارات APA في التوثيق، وكتابة الملاحظات والتقارير العلاجية وتنمية مهارات التدخل مع سلوكيات محددة مثل: الغضب – العناد – الانسحاب الاجتماعي – فرط التعلق – التحكم في الدوافع الجنسية – تقلبات المزاج – إيذاء الذات – أخذ الأغراض دون استئذان.
برنامج تدريبي متخصص يتناول التخطيط الاستراتيجي للموارد البشرية وتخطيط القوة العاملة و تخطيط اكتساب المواهب وعلاقته بالعلاقات العامة والعلامة التجارية لصاحب العمل
دورة تدريبية مكثفة تهدف لتأهيل المتدربين وإكسابهم خبرات عملية تطبيقية في مجال إعداد هياكل الأجور والحوافز
برنامج تدريبي متخصص ونادرا ما يتم تقديمه في أي مركز تدريب أخر حيث تم تصميم هذا البرنامج لتأهيل العقاريين على اكتساب مهارات التواصل والتفاوض واعداد العروض التقديمية. لتحقيق اهداف المبيعات في الشركات العقارية يتضمن ورش عمل وسيناريوهات تطبيقية ونماذج تدريبية
برنامج تدريبي متقدم يركز على الجدارات الأساسية للتخطيط الاستراتيجي والتغيير للقيادات العليا ويعتمد على التطبيق العملي ودراسة الحالات واستخدام الادوات العملية المعتمدة عالمياً في هذا المجال