الموضوع: العمل السعودية تمنع مكاتب الاستقدام من تأجير العاملات المنزليات
العمل السعودية تمنع مكاتب الاستقدام من تأجير العاملات المنزليات
«اشتراطات العمل».. تمنع مكاتب الاستقدام من تأجير العاملات المنزليات
أكد جمال الزهراني رئيس لجنة الاستقدام بغرفة الطائف، أن الاشتراطات التي وضعتها وزارة العمل والتنمية الاجتماعية، منعت مكاتب الاستقدام من العمل بنشاط تأجير العمالة المنزلية، مطالبًا الوزارة بالسماح للمكاتب بالتأجير من عدة دول وتخفيض الضمان البنكي.
ودعا حسين الحارثي، صاحب مكتب استقدام، وزارة العمل إلى تسهيل الاشتراطات وإلغاء التأمين على العاملات وتوحيد الاشتراطات على المكاتب والشركات لضمان التنافس فيما بينها، وفقا لـ”المدينة”.
واشترطت وزارة العمل والتنمية الاجتماعية، أن يكون مكتب الاستقدام من فئة «أ»، الذي يلزم بوجود ضمان بنكي بنحو مليون ريال، إضافة إلى التأمين بـ5 آلاف ريال عن كل عاملة يتم تأجيرها، وإلزام المكاتب بنقل الكفالة بعد التأجير.
كما اشترطت “العمل” تحديد سقف لعدد العاملات اللاتي يتم تأجيرهن بـ200 عاملة خلال عام واحد، فضلًا عن توفير مراكز الإيواء لهن والسماح بالتأجير من الجنسية البنجلاديشية فقط.
يذكر أن وزارة العمل والتنمية الاجتماعية سمحت لمكاتب الاستقدام من الفئة «أ» بممارسة نشاط تأجير العمالة المنزلية، وذلك بعد أن كان هذا النشاط مقصورًا على شركات فقط، وأتاحت الفرصة لمكاتب الاستقدام من الفئتين «ب، ج» للانتقال للفئة «أ» والبدء في تأجير عمالتها المنزلية على عملائها.
الرياض -نايف الحمري أوضح ل«الرياض» المتحدث الرسمي لوزارة العمل تيسير المفرج أنَّه لا صحة لإيقاف استقدام العمالة من بنغلاديش، وأن الجانب البنغلاديشي أبدى استعداده لإرسال عمالة منزلية إلى المملكة،... (مشاركات: 0)
لجنة ثلاثية تحيل قضايا “العاملات المنزليات” من “الشؤون الاجتماعية” إلى “العمل”
(أنحاء) – متابعات:-أبرمت ثلاث وزارات إتفاقاً على إحالة قضايا العاملات المنزليات إلى وزارة العمل، بعد أن كانت تضم... (مشاركات: 0)
“العمل” تتجه إلى إلزام أصحاب الأعمال بتوفير وسائل نقل للسعوديات العاملات(أنحاء) – متابعات : ــ
أكدت مصادرأن وزارة العمل تتجه إلى إلزام أصحاب العمل بتوفير وسائل نقل للموظفات السعوديات العاملات في... (مشاركات: 0)
قال الدكتور أحمد الفهيد وكيل وزارة العمل للشؤون الدولية إن الوزارة ليست لديها أي أهداف لزيادة أجور العاملات المنزليات في السعودية، مؤكداً أنه ليس لديه أي علم عن الدراسة التي تحدث عنها ديلان يبريرا... (مشاركات: 0)
أنهت العديد من مكاتب الاستقدام المحلية مفاوضاتها مع أربع شركات تأمين سعودية مرخصة، للبدء في تطبيق بوليصة التأمين على العمالة المنزلية بواقع مبلغ مالي يقارب الألف ريال لفترة عامين. وستكون شركات... (مشاركات: 2)
ورشة تدريبية تشرح ماهي العلامة التجارية وأهيمتها ومراحل بناءها وخطة بناءها ولماذا تفشل الشركات في بناء العلامة التجارية المميزة لها وكيفية تحديد التموضع Positioning الصحيح للعلامة التجارية، ويتم تنفيذ هذه الورشة التدريبية المكثفة في جلسة واحدة 5 ساعات تغطي كافة المحاور التدريبية.
برنامج متخصص في معايير ادارة الصيدليات والدواء يتناول بالشرح الممارسات اليومية في الصيدلية مثل خطة التوظيف والمؤهلات وتعليم وتدريب العاملين واختيار وشراء الأدوية وتخزين الدواء وترتيب وتصنيف الدواء ومراجعة وتحضير وصرف الدواء وإدارة الأدوية عالية الخطورة وغيرها من موضوعات
ورش عمل في ادارة الموارد البشرية تهدف الى التدرب على ممارسة أعمال ادارة الموارد البشرية. وينقسم البرنامج الى 6 ورش تدريبية متخصصة. الهدف منها اكساب المشاركين خبرات عملية والمرور بمواقف مشابهة للمواقف التي يقابلها مسئولوا الموارد البشرية في عملهم اليومي.
برنامج تدريبي يهدف الى تأهيل المشاركين للعمل كمراجعين معتمدين لمراجعة انظمة ادارة البيئة، واكسابهم المهارات اللازمة وتقنيات مراجعة انظمة ادارة البيئة طبقا لشهادة ISO14001 - 2015
برنامج يتناول مقدمة عن التكاليف و تبويب التكاليف و التقرير عن التكاليف (وفقا لمنهج النظرية الإجمالية - وفقا للعلاقة مع حجم الإنتاج - وفقا للعلاقة مع القرارات المتخذة - اتخاذ القرارات) والتكاليف واتخاذ القرارات ومقارنة بين النظم التقليدية والحديثة لتقدير التكاليف