الموضوع: كتاب "ضمانات الوفاء بحقوق العمال في الفقه الإسلامي ونظام العمل السعودي"
كتاب "ضمانات الوفاء بحقوق العمال في الفقه الإسلامي ونظام العمل السعودي"
كتابات "ضمانات الوفاء بحقوق العمال في الفقه الإسلامي ونظام العمل السعودي"
محتويات الكتاب :-
الفصل الأول : ضمانات الوفاء بأجور العمال
المبحث الأول: امتياز دين الأجر .
المبحث الثاني : تضامن المدينين في الوفاء بالأجر.
المبحث الثالث : حماية الأجر .
الفصل الثاني : ضمانات الوفاء بالإجازات المستحقة للعامل
المبحث الأول : أنواع الإجازات المستحقة للعامل .
المبحث الثاني : منح الإجازات في الأوقات والمدد المحددة لها .
المبحث الثالث : منع الاتفاق على الحرمان أو الترول عن الإجازة .
المبحث الرابع : جزاء إخلال صاحب العمل بمنح الإجازة للعامل .
الفصل الثالث : ضمانات الوفاء بحقوق العمال الأخرى
المبحث الأول : ضمانات الوفاء باتخاذ احتياطات الوقاية من مخاطر المهنة .
المبحث الثاني: ضمانات الوفاء بتوفير الرعاية الطبية للعمال .
المبحث الثالث : ضمانات الوفاء بتقديم الخدمات الاجتماعية للعمال .
لتحميل الكتاب اضغط الملفات المرفقة
تحميل كتاب " طبيعة عقد العمل وتمييزه عن غيره من العقود في النظام السعودي"
محتويات الكتاب :-
ماهية عقد العمل في النظام السعودي
خصائص عقد العمل
تمييز عقد العمل عن غيره من العقود التي تشتبه به
... (مشاركات: 0)
قال سعادة الدكتور عبدالله بن صالح مبارك الخليفي، وزير العمل والشؤون الاجتماعية، إن الوزارة تشدد إجرءاتها بعدم التسامح مع الشركات التي لا تقوم بتقديم الأجور في وقتها للعمال، مضيفا في تصريحات صحفية... (مشاركات: 1)
السبيل- عصام مبيضين
تنوي وزارة العمل تحميل أصحاب الشركات والمؤسسات العامة أثمان تذاكر السفر وكل الأعباء المالية في حال ضبط العمال المخالفين، ومن ضمنها نفقات التسفير، فضلاً عن وضع المؤسسة أو المنشأة... (مشاركات: 0)
المدينة المنورة: عبدالعزيز الحجوري 2013-09-03 11:44 PM أكد وزير العمل المهندس عادل فقيه في افتتاح المؤتمر الدولي الرابع حول التعليم والتوظيف بالمدينة المنورة أمس، أن أولوية الوزارة هي تحفيز توظيف... (مشاركات: 0)
ريم سليمان، دعاء بهاء الدين– سبق– جدة: لم ينكر خبراء الاقتصاد أن برنامج "حافز" يعد مشروعاً مميزاً، لكنهم اتفقوا أن وزارة العمل لم تحسن استخدامه كوسيلة لمواجهة ظاهرة البطالة، واتهموا "العمل" بأنها... (مشاركات: 0)
برنامج متقدم يتناول موضوع الانشطة اللوجستية وسلاسل الامداد من البداية اذ يشرح أساسيات ومفهوم الخدمات اللوجستية وسلاسل التوريد ثم ينتقل الى شرح إدارة و تخطيط الطلب ثم يتناول اساسيات التعامل مع الموردين واخيرا كل ما يتعلق بإدارة المخازن والمستودعات ودورتها المستندية وافضل الممارسات في ادارة المخازن والمستودعات
برنامج تدريبي يشرح عملية التصدير من الألف للياء وكيفية فتح اسواق دولية جديدة لمنتجاتك وبساعدك في قياس جاهزيتك للتصدير ويشرح الخطوات العملية لعملية التصدير من البداية الى النهاية.
برنامج متخصص في اعمال اللاندسكيب وتصميم الحدائق يتناول موضوعات مقدمة الى اللاندسكيب وتصميم الحدائق وأساسيات تصميم اللاندسكيب وأدوات تصميم اللاندسكيب والخطوات العملية لتصميم اللاندسكيب وانهاء التصميم وادارة الاعمال المتصلة به وأخيرا تشغيل وصيانة اعمال اللاندسكيب
برنامج يتناول مبادئ جودة الرعاية الطبية وأبعاد جودة الرعاية الصحية ومقاومة التغيير والجودة وأهداف الاعتماد وبنود تقييم الاعتماد التي تتضمن القيادة (LD) وتقديم الرعاية (PC) وخدمات المختبر (LB) وخدمات الأشعة (RD) وخدمات الأسنان (DN) وإدارة الأدوية (MM) وإدارة المعلومات (MOI) ومكافحة العدوى (IPC) وامان وسلامة المرافق (FMS) وإجراءات اليوم الواحد (DPU) وخدمات الأمراض الجلدية والتخدير (DA)
برنامج تدريبي يركز على أفضل الممارسات في مجال لإدارة الحديثة للموارد البشرية كشريك اعمال، وتزويد المشاركين بالمعنى الدقيق لمفهوم الشريك الاستراتيجي للأعمال، ذلك إلى جانب تقديم المهارات والكفاءات التي على العاملين في الموارد البشرية اكتسابها وإتقانها ليصبحوا شركاء في الأعمال ويستطيعوا إضافة قيمة تساهم بفعالية في تحقيق الأهداف المؤسسية.
رد مع اقتباس