النتائج 1 إلى 1 من 1

الموضوع: حق الموظف في الراتب ومبدأ العمل المؤدى

العرض المتطور

#1
الصورة الرمزية Eyad Eslam
Eyad Eslam غير متواجد حالياً محترف
نبذه عن الكاتب
 
البلد
مصر
مجال العمل
أعمال ادارية
المشاركات
73

حق الموظف في الراتب ومبدأ العمل المؤدى

حق الموظف في الراتب ومبدأ العمل المؤدى

الملخص :-
تتجلى دوافع هذه الدراسة في أن الكثير من الموظفين الموقفين عن العمل سواء بسبب متابعات قضائية أو أسباب أخرى قانونية أو اجتماعية ، عند إعادة إدماجهم في مناصب عملهم يصطدمون بموقف الإدارة الرافض لتسديد رواتبهم عن الفترة التي توقفوا فيها عن العمل سواء إراديا أو غير إرادي بحجة مبدأ العمل غير المؤدي ، وأما الدوافع الشخصية فأردت من خلال هذا جمع ما تفرق من نصوص قانونية وتنظيمية واجتهادات قضائية لتكوين تصور تام عن الموضوع.

خطة الدراسة :-
الراتب وخصائصه
تحديد الراتب وقواعد حمايته ودفعه وتقادمه
مبدأ العمل المؤدي في دفع المرتبات
موقف إدارة الوظيفة العمومية والمديرية العامة للخزينة

للتحميل اضغط الملفات المرفقة
الصور المرفقة

إقرأ أيضا...
الراتب المكتوب في العقد اقل من الراتب الفعلي

هل يجوز وضع راتب في العقد اقل من الراتب الفلعي مثلا الراتب المتفق عليه 3000 جنيه و في العقد مكتوب 400 جنيه اساسي و 300 متغير كما ان تفاصيل البدالات غير موضحة و الشركه بتقول ان السبب في دا... (مشاركات: 2)


احتساب الراتب مع اختلاف ايام العمل

السلام عليكم ورحمة الله كيف يتم احتساب الراتب فى الشهور 31 يوم وهل هذا صحيح ام ان الراتب يحسب ايا كان 30 يوم فقط ؟ وهل الأفضل تسليم الرواتب يوم 30 ام 31؟ (مشاركات: 16)


ما هو ارتباط الموظف employee engagement وتأثيره على الموظف وصاحب العمل

ما المقصود بإرتباط الموظف employee engagement؟ إرتباط الموظف هو نهج مكان العمل الذي يؤدي إلى الظروف المناسبة لجميع أعضاء المنظمة لبذل أفضل ما لديهم كل يوم، ملتزمين بأهداف منظمتهم وقيمها، ولديهم... (مشاركات: 0)


كيف يتم احتساب مكافأة نهاية الخدمة هل على أساس الراتب الأساسي أم الراتب الإجمالي ؟

1-كيف يتم احتساب مكافأة نهاية الخدمة هل على أساس الراتب الأساسي أم الراتب الإجمالي ؟ يتم إحتساب مكافأة نهاية الخدمة على آخر راتب أساسي فقط من دون أية بدلات . المصدر بوابة وزارة... (مشاركات: 0)


الموظف يوم استلام الراتب ...

الموظف يوم إستلام الراتب 7986 الموظف بعد إستلام الراتب باسبوع (مشاركات: 2)


دورات تدريبية نرشحها لك

دورة مؤشرات الاداء الرئيسية لادارة المبيعات

كورس تدريبي يهدف الى تأهيل مديري ومشرفي المبيعات على أفضل ألية احترافية لدراسة ورصد وتحليل البيانات البيعية واعداد مؤشرات الاداء الرئيسية لادارة المبيعات التي تؤهلهم لتقييم الوضع الحالي.


دورة تعلم الإستيراد من موقع علي بابا - Alibaba

بدء مشروعك الخاص ليس بالأمر المستحيل، كل ما تحتاجه هو معرفة التفاصيل وجمع المعلومات الكافية عن المشروع ومن ثم البدء، وهنا في كورس الاستيراد من موقع علي بابا نختصر عليك هذه الخطوة، حيث نقدم لك كافة المعلومات والتفاصيل الدقيقة لمشروع الاستيراد من موقع علي بابا. ويتناول الكورس أولًا شرح موقع علي بابا، ثم شرح مراحل عملية الشراء بالجملة من موقع علي بابا بداية من خطوة التسجيل على الموقع وتلقي العروض، حتى شحن المنتجات والتخليص الجمركي والاستلام.


برنامج تحليل وتقييم المخاطر السيبرانية

برنامج يتناول مفهوم الامن السيبراني وأمن البيانات وعملية جمع وتنظيم معلومات المخاطر الالكترونية ووضع معايير تقييم المخاطر الالكترونية وتطوير استراتيجيات الاستجابة للمخاطر ويستعرض أدوات وتطبيقات لتقييم وإدارة المخاطر على البنية التحتية لمعلومات المؤسسة و تحديد وتنفيذ الضوابط الأمنية التي تلبي متطلبات Fisma, OMB وإدارة المؤسسة ويستعرض الحلول السحابية للأمن والحماية.


دورة تطبيقات الذكاء الاصطناعي مجال إدارة الأعمال

أول برنامج تدريبي عربي يستهدف تدريب المشاركين فيه على استثمار الذكاء الاصطناعي في مجال ادارة الاعمال، حيث تشمل محاور البرنامج القاء الضوء على مبادئ وطريقة عمل الذكاء الاصطناعي، ثم الانتقال الى شرح ادوات الذكاء الاصطناعي في مجال ادارة الاعمال وكيفية استبدال الادوات التقليدية بادوات الذكاء الاصطناعي، ويتم التركيز على ادوات تحليل البيانات واتخاذ القرار بما يدعم صناع القرار داخل الشركات والمؤسسات، هذا البرنامج التدريبي يعد ركيزة اساسية لرواد الاعمال واصحاب الشركات الناشئة والمديرين التنفيذيون ومتخذو القرار في الشركات.


دورة إدارة العقود في قطاع النفط والغاز

برنامج تدريبي متخصص في ادارة عقود شركات النفط والغاز يتناول الأنواع الرئيسية لعقود النفط والغاز وادارة سلسلة التوريد الخاصة بهذا القطاع والقضايا التعاقدية الرئيسية وإدارتها وإدارة أداء الموردين والمتعاقدين وإدارة المنازعات في صناعة البترول.


أحدث الملفات والنماذج