النتائج 1 إلى 1 من 1

الموضوع: السبب الحقيقي والجدي للتسريح الاقتصادي

مشاهدة المواضيع

#1
نبذه عن الكاتب
 
البلد
مصر
مجال العمل
أعمال ادارية
المشاركات
180

السبب الحقيقي والجدي للتسريح الاقتصادي

السبب الحقيقي والجدي للتسريح الاقتصادي
(دراسة مقارنة بين التشريع الجزائري والفرنسي)

الكاتب : عبد الحفيظ بقة .


الملخص:-
بإمكان صاحب العمل أن يسرّح عماله تسريحا اقتصاديا بإرادته المنفردة، شريطة أن يستند هذا التسريح إلى سبب حقيقي وجدي، ناتج عن صعوبات اقتصادية أو تحولات تكنولوجية من شأنها تهديد كيان المؤسسة الاقتصادية. ويكون السبب حقيقيا وجديا إذا كان موجودا وصحيحا وموضوعيا وغير مرتبط بشخص العامل، ناتجا عن إلغاء الوظيفة أو تغييرها أو عن تعديل جوهري في عقد العمل، على أن يتولى القضاء مهمة مراقبة مدى حقيقة السبب وجديته، في ظل نظام توزيع عبء الإثبات بين العامل وصاحب العمل.

خطة الدراسة :-
المبحث الأول: مفهوم السبب الاقتصادي الحقيقي والجدي
المطلب الأول: تعريف السبب الاقتصادي للتسريح
المطلب الثاني: تعريف السبب الحقيقي والجدّي

المبحث الثاني: دور السبب الجدي والحقيقي في حماية العمال من التسريح الاقتصادي
المطلب الأول: الرقابة القضائية على حقيقة السبب وجديته
المطلب الثاني: عبء إثبات حقيقة سبب إنهاء العقد وجديته

للتحميل اضغط الملفات المرفقة
الصور المرفقة

إقرأ أيضا...
السبب الاقتصادي كشرط اساسي للجوء لتقليص العمال في التشريع الجزائري

السبب الاقتصادي كشرط اساسي للجوء لتقليص العمال في التشريع الجزائري الكاتب : محمد حاج سودي . الملخص:- يعد السبب الاقتصادي شرطاً جوهرياً للجوء إلى التقليص. ويؤدي غيابه إلى انتفاء سلطة رب العمل... (مشاركات: 0)


النظام الاقتصادي الرأسمالي والنظام الاقتصادي الاسلامي

الرأسمالية نظام اقتصادي ذو فلسفة اجتماعية وسياسية تقوم على أساس تنمية الملكية الفردية والمحافظة عليها، متوسعا في مفهوم الحرية. تزداد أهمية مفهوم الملكية الفردية في الموارد النادرة حيث يفتح السوق... (مشاركات: 0)


الانتصار الحقيقي ....

ذكر لي أحدهم أنّه ذهب في إحدى ليالي رمضان بصحبة زوجته وأولاده الثلاثة لتناول طعام الإفطار في أحد المطاعم الفاخرة، وكانت تكلفة الكبار 75 ريالاً للشخص والصغير 40 ريالاً، وبعد لحظات جميلة تناولوا فيها... (مشاركات: 6)


الوفاء الحقيقي

يقول كاتب القصه..... بعد أربع سنوات من الزواج .. بدأ الناس يتكلمون في زواجهم .. لم ينجبوا ,, والعيب في من ؟؟ لا أحد يعلم .. ذهب هو وزوجته إلى المستشفى .. نتائج التحاليل .. الزوجه :لا تنجب... (مشاركات: 3)


التطور الاقتصادي الحقيقي يقود إلى تنمية بشرية شاملة

هي مقالة بالاقتصاد السياسي. تستمد كثيرا من ملاحظاتها من الاقتصادات المتقدمة وخاصة الولايات المتحدة الأمريكية. تلك الاقتصادات التي أدعى القائمون عليها أنها مستقرة لأنها قامت وما زالت معتمدة على مؤسسات... (مشاركات: 2)


دورات تدريبية نرشحها لك

برنامج تصميم وإعداد المواد التدريبية ومواد التعلم الاليكتروني

صمم هذا البرنامج للمتخصصين في التدريب والتعلم والموارد البشرية الباحثين عن أفكار وطرق جديدة في تصميم المواد التدريبية وخاصة المتخصصين في تغيير السلوك. كذلك كل من يرغب في تحديث معارفه ومهاراته في تصميم المواد التدريبية


كورس الهندسة الإكلينيكية

كورس تدريبي عالي التخصص لجميع السادة المهتمين بمجال الهندسة الإكلينيكية والتكنولوجيا الطبية سواء كانوا دارسين او مهنيين


كورس تداول العقود الأجلة فى الأسواق المالية

برنامج تدريبي يهتم بشرح مفهوم العقود الآجلة وتاريخها أنواعها وما المقصود بالعقود الآجلة لمشتقات ووظائفها ومن يستخدمها وكيف يستخدمها ثم ينتقل الى شرح عميق لاستراتيجيات تداول العقود الأكثر استخداماً في الاسواق المالية كالاستراتيجيات الهجومية والتراجعية وأنواع كل منها وما هي افضل الممارسات العالمية في أسواق العقود الأجلة وعناصر تحديد اسعار العقود الأجلة ومزايا ومخاطر تداول العقود الأجلة في الاسواق المالية وحساب العقود الأجلة وتحديد سعر العقود الآجلة والمستقبليات والفرق بين العقود الأجلة وتجارب الدول في تداول العقود الأجلة وحالات عملية تطبيقية في تداول العقود الأجلة فى الأسواق المالية


برنامج تطبيقات الذكاء الاصطناعي في ادارة الانتاج

أول برنامج تدريبي عربي يستهدف تدريبك على استخدام الذكاء الاصطناعي في تحسين العملية الإنتاجية مثل التخطيط والجدولة الذكية، ومراقبة وتحليل العمليات، والصيانة التنبؤية، والتحسين المستمر والتكيف، والروبوتات والأتمتة الذكية.


دبلوم ادارة الجودة الشاملة - TQM Diploma

دبلوم تدريبي يؤهل المشاركين على الالمام بدور وأهمية ادارة الجودة الشاملة في الشركات والبنية التحتية للجودة وتكاليف الجودة وكذلك المواصفة الدولية للأيزو 9001 والمواصفة 45001 OHSAS (نظام إدارة السلامة والصحة المهنية)، والمواصفة الدولية الأيزو 19011/2018 (مراجعات نظم الإدارة) ومنهجية الكايزن ومنهجية الستة سيجما ومعايير التميز المؤسسي طبقا للمنهج الاوروبي


أحدث الملفات والنماذج