الموضوع: 2 Perhaps...A life story- Part
2 Perhaps...A life story- Part
Perhaps you want me to continue what we started! Do you remember?
Perhaps you are pretending to ask me, but you are thinking about something else!
Perhaps I am mistaken, perhaps you are, but anyway mistakes exist!
Perhaps you are trying to tell me that you are smart, or may be I am not, but we can understand each other!
Perhaps you are trying to help me, but I don’t want it, anyway “thank you”!!!
Perhaps you are trying to praise me, but for what?!
Perhaps you are trying to depreciate me, but I don’t care; I know who I am
Perhaps you don’t care about it, but you should know!
That life starts with a cry and ends with a cry…
Some people live to smile, and others smile to live …
Some people having pain because others are smiling! And guess what? The same price
Some people see the light when they open the window, and some others to see the window they turn on the light!
And some try to love to feel their heart, and others hurt to feel the pain…
Perhaps you don’t understand me, and you want to change the subject!
Or perhaps you are still thinking about what I told you before!?
But whatever we talk about is matter of argument! This is how it is!
The game of life, and the luck of fate…
So do you want me to talk about life? Do you believe in luck?
Perhaps you are lucky, perhaps I am; anyway it is matter of luck …
Perhaps you are happy, perhaps I am; anyway it is matter of feeling …
Perhaps you are trying to close your eyes and understand what is going on; it is matter of trying…
Perhaps you are eager to know but you cannot; it is matter of patience…
Perhaps you want me to leave you alone so you can focus; anyway it is matter of time!
Think about it; it is the philosophy of life; to be or not to be…
Philosophy of living to die, or dying to live!!
Perhaps you are trying to understand now; did you get it?
Are you there? Do you listen? Can you answer me?
Mmmh; Perhaps no body was there at all!!! Weird!!
Have been I talking to myself!!? Perhaps… !
Steve Walson was once a field technician who was recognized as having great technical skills and a good personality. He was known as a nice person and received many compliments from both customers... (مشاركات: 4)
A recent report from the School of Social Service Administration at the University of Chicago found that a record number of U.S. employees are involuntarily working part-time as a result of a... (مشاركات: 0)
Perhaps…!
Perhaps you like to understand what is going on, or like to know what life means. Are you daring enough???
Perhaps you like to understand more, and why people are like that. Or... (مشاركات: 6)
Just a story!!!!
A long time ago, there was a huge apple tree.
منذ زمن بعيد ولى...كان هناك شجرة تفاح في غاية الضخامة...
A little boy loved to come and play around it everyday.
كان... (مشاركات: 1)
Dear all
this is the second part of Developing Yourself as a Team Leader course
THROUGH OTHER PEOPLE
In other words, your job is as much about getting other people to do things as it is doing... (مشاركات: 0)
برنامج تدريبي يركز على أفضل الممارسات في مجال لإدارة الحديثة للموارد البشرية كشريك اعمال، وتزويد المشاركين بالمعنى الدقيق لمفهوم الشريك الاستراتيجي للأعمال، ذلك إلى جانب تقديم المهارات والكفاءات التي على العاملين في الموارد البشرية اكتسابها وإتقانها ليصبحوا شركاء في الأعمال ويستطيعوا إضافة قيمة تساهم بفعالية في تحقيق الأهداف المؤسسية.
برنامج تدريبي مخصص للشخصيات الهامة الراغبة في إدارة وتأسيس الأندية والأكاديميات الرياضية حيث يتضمن فلسفة القانون والتشريع فى تأسيس الاكاديميات الرياضية والجوانب القانونية والتشريعية وطبيعة عمل الاكاديميات الرياضية المختلفة ولوائح العمل الداخلية الخاصة فى الاكاديميات الرياضية المحترفة والادارة الاقتصادية للاكاديمية الرياضية المحترفة ومؤشرات الاداء تقيييم الاعمال ( BSC ) للعاملين فى الاكاديميات الرياضية المحترفة والادارة المالية ودراسات الجدوى الاقتصادية بالاكاديمية الرياضية المحترفة
يهدف هذا البرنامج التدريبي المتقدم إلى تنمية مهارات المشاركين بالأسس الحديثة فى إدارة التسويق الطبي وتنظيم المزيج التسويقي للمستشفيات والمنشآت الصحية
في هذا الدبلوم التدريبي سيتم تأهيلك على اكتساب مهارة تصميم الجرافيك منذ البداية حيث يتم شرح الإطار النظري للتصميم الطباعيى ونظرية الالوان ثم الانتقال الى المواقع الإلكترونية مفتوحة المصدر والتي يمكن الإستعانة بها فى الحصول على صور وخلافه للتصميمات ثم استخدام أدوات الإنتاج المجانية عبر الإنترنت ثم التدريب على برنامج الفوتو شوب Photoshop وبرنامج Illustrator وبرنامج InDesign وثم يتم تطبيق ورش عملية لتصميم (logo – Poster – Facebook Cover –Banner – Invoice – Brochure – Flyer – Business Card – Profile – News Papers – Magazine – Web Templates – label T-shirt – Letter head – CD Cover –
تهدف هذه الجلسة التدريبية الى تعريف المشاركين بالفرق بين الاجراء التصحيحي والاجراء الوقائي، كذلك تسليط الضوء على الاخطااء الشائعة في تطبيق نظامي الاجراءات التصحيحية والوقائية، بالإضافة الى تزويد المتدربين بالنماذج المستخدمة في عمليات الاجراءات التصحيحية والوقائية، وكيفية اكتشاف السبب الجذري لحالات عدم المطابقة، وكيفية تحرير نموذج الاجراءات التصحيحية والوقائية ومتابعة تنفيذ تلك الاجراءات.