النتائج 1 إلى 3 من 3

الموضوع: الأمير نايف يرعى المؤتمر العربي لتنمية الموارد البشرية يناير المقبل

#1
نبذه عن الكاتب
 
البلد
مصر
مجال العمل
هندسة
المشاركات
3,066

الأمير نايف يرعى المؤتمر العربي لتنمية الموارد البشرية يناير المقبل

برعاية صاحب السمو الملكي الأمير نايف بن عبدالعزيز آل سعود النائب الثاني لرئيس مجلس الوزراء ووزير الداخلية، يستضيف صندوق تنمية الموارد البشرية “هدف” انعقاد المؤتمر العربي الرابع لتنمية الموارد البشرية تحت عنوان “تحديات البطالة وخلق فرص العمل”، بالتعاون مع منظمة العمل العربية، وذلك في قاعة الملك فيصل للمؤتمرات بفندق إنتركونتننتال بالرياض خلال شهر صفر 1432هـ - يناير 2011م. ويهدف المؤتمر إلى التعرف على أهم الاتجاهات والوسائل والأساليب الحديثة، التي تساعد على التوظيف ومحاربة البطالة، ومناقشة العوامل المساعدة على ربط التدريب باحتياجات التنمية وتغيرات سوق العمل، وإيجاد الحلول المناسبة لتذليل الصعوبات التي تواجه منظومة تنمية الموارد البشرية في الدول العربية، إضافة إلى تعزيز التعاون العربي الثنائي وشبه الجماعي لتنمية القوى العاملة العربية وتيسير تنقلها ومعالجة مشكلات البطالة في الوطن العربي، والتأكيد على أهمية تطوير ودعم برامج إيجاد فرص العمل، وحث رواد الأعمال ووضع آليات تشجيع المنشآت الصغيرة، وتعميم الفائدة وتبادل الخبرات والتجارب فيما بين المعنيين بقضايا التعليم والتدريب التقني والمهني في الدول العربية، والاطلاع على تجارب دولية يمكن الاستفادة منها في قضايا الموارد البشرية. وتتناول جلسات المؤتمر خمسة محاور رئيسية تتعلق بموضوع تنمية الموارد البشرية ودورها في الحد من البطالة على المستوى العربي، وتطوير وتنمية قطاع المنشآت الصغيرة والمتوسطة، وعرض لبعض التجارب الدولية والممارسات الناجحة في تنمية الموارد البشرية، ودور المرأة العربية وتمكينها من أجل زيادة نشاطها الاقتصادي.ويصاحب فعاليات المؤتمر عقد عدد من ورش العمل المتعلقة بتخطيط الموارد البشرية، والتحليل الإحصائي لمؤشرات سوق العمل والأساليب الحديثة لتقديم التوجيه للمبادرين، وتطبيقات وفقًا للجدارات (cbt)، وأثر جودة المخرجات على كفاءة التوظيف.
أَسأل اللهَ عز وجل أن يهدي بهذه التبصرةِ خلقاً كثيراً من عباده، وأن يجعل فيها عوناً لعباده الصالحين المشتاقين، وأن يُثقل بفضله ورحمته بها يوم الحساب ميزاني، وأن يجعلها من الأعمال التي لا ينقطع عني نفعها بعد أن أدرج في أكفاني، وأنا سائلٌ أخاً/أختاً انتفع بشيء مما فيها أن يدعو لي ولوالدي وللمسلمين أجمعين، وعلى رب العالمين اعتمادي وإليه تفويضي واستنادي.



"وحسبي الله ونعم الوكيل ولا حول ولا قوة إلاِّ بالله العزيز الحكيم"

#2
الصورة الرمزية فارس النفيعي
فارس النفيعي غير متواجد حالياً مشرف باب السلامة المهنية وتقليل الأخطار
نبذه عن الكاتب
 
البلد
المملكة العربية السعودية
مجال العمل
السلامة المهنية
المشاركات
3,131

رد: الأمير نايف يرعى المؤتمر العربي لتنمية الموارد البشرية يناير المقبل

شكراً لك اخي الفاضل .......... وان شاء الله نتمكن من حضور هذا المؤتمر..

#3
الصورة الرمزية kaam
kaam غير متواجد حالياً تحت التمرين
نبذه عن الكاتب
 
البلد
المملكة العربية السعودية
مجال العمل
ادارة
المشاركات
1

رد: الأمير نايف يرعى المؤتمر العربي لتنمية الموارد البشرية يناير المقبل

امل ان يوفق الله الجميع للوصوال الى الحلول المناسبه للقضاء على البطاله في مجتمعاتنا العربية

إقرأ أيضا...
افتتاح المؤتمر الفلسطيني لتنمية الموارد البشرية في بيت لحم

بيت لحم – نجيب فراج - افتتح في المدينة صباح امس المؤتمر الفلسطيني الاول لتنمية الموارد البشرية تحت شعار "نحو موارد بشرية فلسطينية ذات ميزة تنافسية " اقامته كلية فلسطين الاهلية الجامعية برعاية شركة... (مشاركات: 1)


تواصل التحضيرات لاستضافة أعمال المؤتمر الفلسطيني الأول لتنمية الموارد البشرية

عقد الدكتور ياسر شاهين رئيس اللجنة التحضيرية للمؤتمر الفلسطيني الاول لتنمية الموارد البشرية الذي تنظمه كلية فلسطين الاهلية الجامعية ومركز تنمية الموارد البشرية يومي الالثامن عشر والتاسع عشر من الشهر... (مشاركات: 0)


المؤتمر العربي الثالث لتنمية الموارد البشرية .. تحت شعار نحو زيادة القدرة التنافسية للعمالة العربية

" المؤتمر العربي الثالث لتنمية الموارد البشرية " تحت شعار نحو زيادة القدرة التنافسية للعمالة العربية ( المنامة، 7 – 9 / 1 /2008 ) اتخذ مؤتمر العمل العربى فى دورته التاسعة والعشرين... (مشاركات: 1)


المؤتمر العربي الثاني لتنمية الموارد البشرية ( الأردن) 13-17/4/2008

ينعقد في الأردن المؤتمر العربي الثاني لتنمية الموارد البشرية بتاريخ 13-17/4/2008 ويشارك فيه اختصاصيون من معظم الدول العربية وبعض الدول الأجنبية جاء هذا المؤتمر بتنسيب من لجنة مستشاري المؤتمر العربي... (مشاركات: 2)


المؤتمر العربي الثالث لتنمية الموارد البشرية - نحو زيادة القدرة التنافسية للعمالة العربية

اتخذ مؤتمر العمل العربى فى دورته التاسعة والعشرين لعام 2002، القرار رقم (1195/ م. ع. د) 29 مارس/ آذار 2002، بالموافقة على تنظيم مؤتمر عربى حول واقع ومستقبل التنمية البشرية فى الوطن العربى بصفة دوريه... (مشاركات: 0)


دورات تدريبية نرشحها لك

أساسيات التحليل المالى واثرها على قرارات شراء وبيع الاسهم

اذا كنت ترغب في التعرف على اساسيات ومقومات التحليل المالي لميزانية شركتك، وكيفية الحكم على صحة هذه القوائم المالية، وايضا كيفية الاستفادة من عملية التحليل المالي في عمليات شراء وبيع اسهم الشركات، وتحديد طرق واساليب التحليل المالي المختلفة، فيمكنك حضور هذه الجلسة الارشادية مع احد استشاريي الادارة المالية ليساعدك على تعلم كيفية التحليل المالي لميزانية الشركة وكيفية الاستفادة من هذا التحليل.


دبلوم تخطيط الاحتياجات من المواد M.R.P

دبلوم تدريبي متقدم يهدف الى تدريب المشاركين على آليات تخطيط الاحتياجات من المواد من خلال تزويدهم بمهارات إعداد موازنة الإحتياجات من المواد وموازنة المشتريات وأساليب التجزئة والتجميع، وأساليب التنبؤ، وتدريب المشاركين على أساليب وإجراءات فحص المواد، والتصرف في المواد غير المطابقة للمواصفات، وتدريب المشاركين أيضا على أفضل الطرق لمراقبة المخزون


الدبلوم التدريبي في تحليل الأعمال

ستتعلم في هذه الدبلومة التدريبية وضع خطة عمل لتحليل الأعمال ومعرفة كيفية تنفيذها ونمذجة عملية الأعمال والتخطيط والرصد التي تتطلب تحليل دقيق، وجمع المتطلبات وإستراتيجية العملية التجارية ومتطلبات نماذج دورة الحياة لتوفير خط أساس للتحسين وادارة التحسين على العمليات من خلال الكشف عن حالات الشذوذ والتكرار وأوجه القصور وفهم الأساس لدراسة واختبار تصميم العملية ، وقياس نتائج العملية، وتعريف التصميم والتحسينات الاستراتيجية.


دبلوم تطبيقات الذكاء الاصطناعي في الأنشطة اللوجستية وسلاسل الامداد

برنامج تدريبي يؤهلك لاستخدام تطبيقات الذكاء الاصطناعي في رفع كفاءة الانشطة اللوجستية والتوريد بشركتك ويساعدك في خفض التكاليف وتحسين تخطيط المخزون وادارة الطلب وتحليل البيانات والتنبؤ بالطلبات المستقبلية كذلك يساعدك في تحليل البيانات الخاصة بالمسارات والمركبات والظروف الجوية والمرور وتحسين تخطيط الجداول الزمنية للشحن وتحسين التوجيه وتقليل الزمن والتكاليف.


دبلوم التحول الرقمي فى المؤسسات الرياضية

برنامج تدريبي متطور يتناول الادارة الالكترونية والتحول الرقمي والرقمنة في المؤسسات الرياضية ومتطلباتها ورقمنة الموارد البشرية والمسئولية المدنية والجنائية في رقمنة الادارة ومؤشرات التطبيق الجيد للتحول الرقمى والنموذج الموحد لرقمنة الادارة وتكنولوجيا الذكاء وتطبيقات الذكاء الاصطناعى فى اتخاذ القرارات الادارية والممارسات العملية في الرقمنة للمؤسسات الرياضية


أحدث الملفات والنماذج