شرح كافة عمليات ادارة الموارد البشرية في ملف واحد للتحميل
شرح كافة عمليات ادارة الموارد البشرية في ملف واحد للتحميل
جزاكم الله خيرا
شكرا جزيلا
نفعنا الله بجهودكم الجبارة
شكرآ ...... موضوع رائع نتمنى منك المزيد .......
جزاك الله خيرا علي مساهمتك القيمه
thanks very mutch to mr.mohammed
nbvnbvnvbnbvnbvnbvnbvnbvnbvnbvnbvnbvnbnbvnbnbvn
اين الملــــــــــــــف ؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟
شكرا ، وجزاك الله خيرا على هذا الموظوع المتميز
انجزت رسالة ماجستير بعنوان (دراسة واقع نظم المعلومات الادارية في ادارة الموارد البشرية) دراسة ميدانية على بعض الشركات الصناعية في طرابلس ليبيا / وارغب في نشر ملخص عنها ليستفيد منها القراء الاعزاء / فكيف السبيل الى ذالك؟
فى الصفحة الاولي من المشاركات اختي الفاضلة
جزاك الله خيرا على المجهود المتميز
عمل رائع بارك الله بجهودكم و سدد خطاكم
شكرا جزيلا ... الله يعطيكم العافية .
ملف ممتاز بارك الله فيك ونفعنا الله واياك وزادك الله علما
عمل مشكور يساهم في تنمية المعارف
كتاب قيم يحتوي معظم أساسيات الموارد البشرية
شكرا لكم على الموضوع المفيد
جزالك الله كل الخير ... تم التحميل باذن الله
شكرا جزيلا على هذه المشاركة القيمة
ملف ممتاز بارك الله فيك ونفعنا الله واياك وزادك الله علما
جزاكم الله خيرا... وبارك الله فيكم لما فيه خير ومعرفة
الف شكر اخى الكريم وجزاك الله خيرا على ذلك
مشكوووووووووووووووووووووو ووووووووووووووووور
فين الملف يادارة المنتدى المحترمة
thank you very much that very good
* نموذج إشعار بغياب موظف * نموذج اجراء جزائي * نموذج Job Offire تفاصيل عرض العمل * نموذج Job Mission Request تكليف بمهمة عمل * نموذج Clearance form اخلاء طرف * نموذج Mission Acomplishment Form... (مشاركات: 245)
يعتبر تحليل الوظائف بمثابة الركيزة الأساسية التي تعتمد عليها إدارة الأفراد في الممارسة السلمية لمختلف وظائفها الأساسية ويتضح ذلك من الاستخدامات الآتية: (1) تخطيط القوى العاملة .. فوجود نظام متكامل... (مشاركات: 9)
عرض مفصل لعمليات اخصائى الموارد البشرية (مشاركات: 27)
في ملف واحد تجد هذه الكنوز مجمعة معاً كيف تغير نفسك ؟ خلق الله الإنسان في أحسن تقويم ، ولكنه قد طغى عليه شهوات الحياة فتغير منه حتى ترده أسفل سافلين ، فكيف يتحدى الإنسان هذه الشهوات ، ويغير من... (مشاركات: 18)
دورة TOT هي دورة تدريب المدربين وتهدف الى أن تغطي كافة المراحل التي يمر بها المدرب خلال تدريبه، بداية من المستوى النفسي والحالة الشعورية التي يعيشها المدرب، من مشاعر القلق والخوف والارتباك التي تلازمه في بداية كل تدريب، وكيفية كسر هذه الحواجز النفسية وبدء التفاعل السليم مع المتدربين. وعلى المستوى العلمي تتيح هذه الدورة مجموعة من نماذج التدريب العلمية للمدرب مثل ( نموذج كولب – نموذج مك كارتي – نموذج الأنظمة التمثيلية – نموذج هيرمان). وعلى المستوى العملي توفر هذه الدورة مجموعة من الوسائل والتطبيقات الإلكترونية التي تساعد المدربين في تنفيذ التدريب عن بعد باحترافية وسهولة.
ورشة تدريبية تشرح ماهي العلامة التجارية وأهيمتها ومراحل بناءها وخطة بناءها ولماذا تفشل الشركات في بناء العلامة التجارية المميزة لها وكيفية تحديد التموضع Positioning الصحيح للعلامة التجارية، ويتم تنفيذ هذه الورشة التدريبية المكثفة في جلسة واحدة 5 ساعات تغطي كافة المحاور التدريبية.
يهدف هذا البرنامج التدريبي إلى إكساب المشاركين المهارات اللازمة لأهمية التخطيط الاستراتيجي وإدارته بالإضافة إلى أساليب وطرق إعداد الخطط.
دبلوم تدريبي يتناول موضوعات طبيعة وأهمية الموازنات التخطيطية ومراحل اعداداها واعداد موازنة الايرادات والنشاط والجوانب التطبيقية في اعدادها واعداد موازنة النقدية والموازنة الاستثمارية والجانب الرقابي للموازنات التخطيطية وتحليل الانحرافات.
برنامج يشرح عملية التوريد الاستراتيجي بمراحلها المختلفة بدءاً من تحليل فئات الإنفاق والتوريد الاستراتيجي ثم تطوير استراتيجيات التوريد والتطبيق العملي ثم تحديد الموردين ثم تطوير عمليات المشتريات واعتبارات الأخلاقية ثم تطبيق عمليات المشتريات والطرق المتنوعة ثم ادارة العلاقات مع الموردين واخيراً إدارة أداء عمليات المشتريات لتحقيق التحسين المستمر.