موضوع رائع اخي ابو النسيم ..
جزاك الله خيرا وبارك بجهودك ..
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته وماذا بعد ؟ مضى عام وأتى عام جديد، رحل عنا عام ورحلت معه أيام ولحظات ولن ترجع هذه الأيام واللحظات، رحلت وحملت معها كل فعل فعلته وكل خير قدمته وكل شر... (مشاركات: 1)
هل الالتزام صعب؟ هل الاستقامة صعبة ؟ (مشاركات: 8)
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته سأل الفضيل ابن عياض رجلاً فقال له : كم عمرك؟ فقال الرجل: ستون سنة فقال الفضيل: إذا أنت منذ ستين سنة وأنت تسير إلى الله توشك أن تصل. فقال الرجل: إنا لله... (مشاركات: 2)
كيف تنام بسرعة بعض الطرق الطبيعية التي يوصي بها الخبراء ويمكن أن تقودك إلى نوم جيد وهادئ .. عليك في البداية قراءة وفهم المطلوب .. نتمنى لكم نوما هنيئاً إن شاء الله الوقوف على رجل واحدة : ... (مشاركات: 4)
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته مارايكم فى عمل قسم خاص يسمى ( فكره ) يتم من خلاله طرح فكره معينه بالتنسيق مع الساده مشرفى المنتدىويقوم الساده الاعضاء بالمشاركه فى تنفيذها وابداء ارائهم وملاحظاتهم... (مشاركات: 0)
برنامج يشرح مفهوم نظام إدارة استمرارية الأعمال ISO 22301:2019 ومبادئ نظام إدارة استمرارية الأعمال ونطاق التنفيذ والمراجع المعيارية و تحديد أهداف استمرارية الأعمال والخطط اللازمة لتحقيقها و وضع استراتيجيات استمرارية الأعمال اللزمة للتعامل مع الاضطرابات
برنامج تدريبي متخصص في تحليل البيانات يزود المشاركين بالمهارات والمعرفة اللازمة لفهم وتحليل البيانات وكيفية استخدام نتائج تحليل البيانات لاتخاذ قرارات استراتيجية وتحسين الأداء في مجموعة متنوعة من المجالات.
برنامج تدريبي متخصص يهدف لشرح النموذج المرجعي لعمليات سلاسل الإمداد SCOR ويشرح مراحل تطبيق نظام سكور يمكن المتدربين من تقييم اداء سلسلة التوريد وتعزيز اداءها
برنامج تدريبي متخصص في الحوسبة السحابية يتناول ما هى المحاسبة / الحوسبة السحابية والمزايا والتهديدات من استخدامات الحوسبة السحابية ونظرة عامه على كويك بوكس أون لاين QuickBooks Online وفتح حساب جديد على كويك بوكس اون لاين وإضافة المستخدمين ومجالات إستخدام كويك بوكس أون لاين واصدارت
برنامج تدريبي يمكنك من تأسيس وتطوير ادارة الحوكمة في شركتك يتضمن شرح للسياسات والاجراءات الداخلية لادارة الحوكمة واستخدام الادوات الرقمية لتعزيز الحوكمة وتطبيق مؤشرات الاداء لقياس فاعلية الحوكمة وحلول عملية لمشكلات تطبيق الحوكمة.