النتائج 1 إلى 2 من 2

الموضوع: الانماط وتفعيلها

#1
الصورة الرمزية drcoach
drcoach غير متواجد حالياً مبادر
نبذه عن الكاتب
 
البلد
مصر
مجال العمل
أعمال ادارية
المشاركات
6

الانماط وتفعيلها

عيوب الطفولة الطبيعية
إذا زادت حالة الطفولة الطبيعية , تأثرت عملية صناعة القرارات وتأثرت عقلانيتها , بل وتتأثر قيم وأحكام وأخلاقيات المرء القادمة من الوالدية , وقد يتصرف المرء بلا عقلانية ولا تعقل
طرق تنمية ذات الطفولة الطبيعية :
- أكثر من التبسم للأغراب بدون مبرر .
- التعبير التلقائي عما في بالك بدون تفكير .
- أكثر من التفكير فى التجارب والخبرات الخيالية .
- إطلق على نفسك وعلى الآخرين أسماء دلع .
- تمتع بكل ما هو مباح دون التفكير فى رد فعل الآخرين (ألعب – أجرى حافيا – قلد أطفالك – 000000)
- ميل راسك علي اليمين وعلي اليسار وابتسم
مزايا الطفولة المتمردة
الطفل المتمرد فينا هو الذي يرفض الظلم والطغيان ( أطفال الحجارة مثلاً)
طرق تنمية الطفولة المتمردة :
- لا ترضى بأى مبرر من الآخر
- قابل الأساءة باشد منها
- لا تسمع لمن تشعر أنه يفرض أي أمر عليك ولو كان لمصلحتك
مزايا الطفولة المذعنة
من حسنات ومزايا الطفولة المذعنة القدرة علي التأقلم والتنازل وعقد التسويات وقبول الحلول الوسط , ومن حسناته الصبر والتحمل , وهذه الأمور هامة ليعيش المرء مع الآخرين وليتحملهم. غير أن هذه الذات تعنى الانحناء والطاعة والسير مع أي شخص أو أي شئ حتى لو كان صاحبه مجنوناً أو متعصباً , وعيبها أن صاحبها قد يصبر ويصبر ويطيع ثم ينقلب فيصبح ثائراَ رافضاً . و من عيوبها أيضاً التكيف وليس الحيوية والعفوية والتعبيرية .
طرق تنمية الطفولة المذعنة :
- التسوية .
- مماشاة الآخرين فيما يريدون .
- التعاطف والتفهم .
- الشعور بالذنب .
- قبول التودد والعواطف .

حالة ذات البالغ
إن حالة ذات البالغ غير مرتبطة بسن معين فإن الأطفال أحياناً قد يكونوا في حالة ذات بالغ . والعودة إلي العقل والتريث , وقد أرشدنا نبي الرحمة صلي الله عليه وسلم إلى البالغ فينا فقال الانماط وتفعيلهااستفت قلبك وإن أفتاك الناس وأفتوك) . رواه أحمد والطبراني
طرق تنشيط حالة ذات البالغ
- جمع معلومات قبل الحكم
- صحبة العقلاء
- الوضوء عند الغضب والجلوس إن كنت واقفاً
- التأسي بالأنبياء والحكماء والصالحين وتقلديهم في السلوك البالغ ... الخ.
عيوب الوالدية الراعية
اذا زادت حالة الذات الوالدية الراعية , فإنها تخلق نوع من الإعتماد لدي المتلقي للمسات , وإذا زادت قد تغرق أو تخنق المتلقي لها , كما إن صاحبها يعطي أكثر مما يأخذ , كما إن العطاء الكثير قد يتضايق المعطي له وقد ينمي فيه الغضب والثورة أو التفادي ( تفادي رؤية المعطي )
طرق تنمية الوالدية الراعية:
- أخذ الناس بالأحضان
- تحسس حاجات ومشاعر الاخرين
- إعطاء لمسات إيجابية ( الهدايا , البسمة , الكلمة الطيبة).
- دعوة الآخرين ( التقارب العائلي , الأصدقاء , الزملاء) .
مزايا الوالدية الانتقدية
إن الوالدية الحازمة أو الناقدة بقدر معقول , تحمي الواحد منا من أن يكون أمعه ومن أن يستغله الآخرون أو أن يستعبدوه , إن الأفراد ذوي حالة الوالدية الانتقادية المتدنية أو المفقودة يسهل التحكم بهم وإهانتهم والتلاعب بهم وإستغلالهم , ولا يثبتون علي قناعاتهم ولا يدافعون عنها. إن الوالدية الانتقادية صاحبها قادر علي أن يقول : لا وبوضوح وبالفم المليان لذا فهى مفيدة في السياسة وفي الحياة الإجتماعية ضد الظلم والطغيان .
طرق تنمية الوالدية الانتقادية:
- لا تنصت للأخرين
- لا تسأل عن الدوافع وراء السلوك واحكم على السلوك فقط
- أعلم أن رأيك هو الصح المطلق وانتقد أراء الاخرين

#2
نبذه عن الكاتب
 
البلد
مصر
مجال العمل
هندسة
المشاركات
3,066

رد: الانماط وتفعيلها

موضوع أكثر من رائع ، بارك الله فيك
أَسأل اللهَ عز وجل أن يهدي بهذه التبصرةِ خلقاً كثيراً من عباده، وأن يجعل فيها عوناً لعباده الصالحين المشتاقين، وأن يُثقل بفضله ورحمته بها يوم الحساب ميزاني، وأن يجعلها من الأعمال التي لا ينقطع عني نفعها بعد أن أدرج في أكفاني، وأنا سائلٌ أخاً/أختاً انتفع بشيء مما فيها أن يدعو لي ولوالدي وللمسلمين أجمعين، وعلى رب العالمين اعتمادي وإليه تفويضي واستنادي.



"وحسبي الله ونعم الوكيل ولا حول ولا قوة إلاِّ بالله العزيز الحكيم"

إقرأ أيضا...
دورات تدريبية نرشحها لك

كورس تصميم برامج التدريب الرياضي

برنامج تدريبي متخصص في تصميم برامج التدريب الرياضي يستهدف تأهيل المدربين الرياضيين والمهتمين بالعمل في مجال التدريب الرياضي وتزويدهم بالخلفية العملية والمهنية القوية التي تساعدهم في تصميم برامج التدريب الرياضي وتزويدهم بالمهارات والمعارف المتخصصة في هذا المجال


حل المشكلات باستخدام طريقة FOCUS-PDCA

جلسة كوتشينج تهدف الى توجيه المشارك فيها لتعلم كيفية تطبيق منهجية FOCUS-PDCA للتحسين المستمر وحل المشكلات بطريقة منهجية منظمة وهي التقنية التي تستخدمها العديد من المنظمات من أجل توجيه جهود التحسين.


برنامج العقود الادارية فى النوادي والمؤسسات الرياضية

برنامج يشرح الجوانب القانونية في عمل العقود التي تبرمها النوادي الرياضية والمؤسسات الرياضية مثل عقد تصميم فرع نادى رياضى وعقد مدير تنفيذى بالنادى وعقد مديرى ادارات مختلفة بالنادى وعقود العاملين والموظفين بالنادى وعقد المدرب الرياضى وعقد لاعب محترف وعقود أعضاء الجهاز الفنى والادارى للالعاب الرياضية بالنادى وعقد رعاية رياضية وعقد دعاية واعلان وعقد مدير كرة محترف وعقد اعلانات ثابتة ومتحركة وعقد ايجار منافذ خدمات وعقد مقاولة وعقد خيمة رمضانية.


دبلومة تطبيقات الحوسبة السحابية في مجال إدارة الموارد البشرية

برنامج تدريبي يشرح التحول الرقمي في المؤسسات واسباب التحول الى الحوسبة السحابية وتطبيقات الحوسبة السحابية ومزاياها للشركات ومميزات برامج إدارة الموارد البشرية السحابية وبرمجيات إدارة الموارد البشرية


دبلومة التشريعات والقوانين الرياضية

برنامج يتناول موضوع التشريعات والقوانين الرياضية والنظم القانونية للرياضة والحامية الدستوية للحق في الرياضة وهرمية التشريعات الرياضية والتشريعات الرياضية العربية و لوائح النظم الاساسية والجمعيات العمومية وغير العمومية بالمؤسسات الرياضية و تسوية المنازعات والتحكيم فى المجال الرياضى و دراسة مقارنة بين القانون المصرى والفرنسى فى تسوية المنازعات فى المجال الرياضى


أحدث الملفات والنماذج