الموضوع: تكفون اشرحوا لي نظام تقويم الأداء عندي اختبار ضروري الله يخليكم
تكفون اشرحوا لي نظام تقويم الأداء عندي اختبار ضروري الله يخليكم
السلام عليكم
كيفكم يا اخواني عساكم بخير
يا اخوان عندي اختبار ومهم جداً
تكفون يا اهل الخبره
اشرحوا لي هالنقاط وياليت تكون معها مثال لكل نقطه ان وجد
تكفوون يا اخواني
وجزاكم الله الف خير
7
7
7
7
( نظام تقويم الأداء )
1- أن يحتوي التقويم الرسمي على معايير الاداء الفعال وما تحصله الموظف بالنسبه لهذه المعايير ونقاط القوة والنقاط التي تحتاج إلى تحسين في أدائه .
2 - أن يضمن في معايير التقويم مشاركة الموظف وأداءه في فرق تحسين جودة العمليات .
3- أن يطلع الموظف على تقويمه ، ويوافق عليه ويناقش مع رئيسة المباشر سبل تطوير الاداء .
4- أن تكمون هناك اجراءات موثقه ومعلنه للعاملين في حالة الاعتراض على التقويم وطلب مراجعته .
5- أن يربط نظام تقويم الأداء بنظام للمكآفات والحوافز والتقدير.
رد: تكفون اشرحوا لي نظام تقويم الأداء عندي اختبار ضروري الله يخليكم
وينكم
تكفووون وربي انه مهم بالنسبه لي
رد: تكفون اشرحوا لي نظام تقويم الأداء عندي اختبار ضروري الله يخليكم
ردووو تكفوووووووووووووووووووووو وون
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
اشكر كل القائمين علي هذا المنتدي
ارجوا ان تفيدوني فانا عندي غدا مقابلة شخصية في مجال مبيعات الاجهزة المنزلية والكهربائية باحدي شركات الغسالات الكبري في مصر وهي... (مشاركات: 4)
السلام عليكم ورحمة الله تعالى وبركاته
الإخوة الأفاضل
ماذا تسمى البطالة الناتجة عن تسريح العمال هل هي الاحتكاكية أم الدورية ام ماذا؟
وأرجو أي معلومات عن هذا الموضوع، وأي مصادر علمية عنه (البطالة... (مشاركات: 4)
س/ بأستخدام مراجع علمية غير الكتاب المقرر لك تحدث بأختصار عن:
*أساليب تحليل الوظائف التي تستخدم فى المنشآت الأنتاجية والخدمية وأعطى مثال لذلك ؟
*الوصف الوظيفي ( طريقة وأستخدام وأنواع ) وأعطى... (مشاركات: 2)
السلام عليكم ورحمة الله وبركاتة
الله يخليكم اللي يعرف يسااااااااااااااااااااااااااااااااااااااااااعدني
انا مطلوب علي مشروع في المدرسة عن شركة سينسكيب السينما وابي
منكم تعطوني بطاقة توصيف وظيفي... (مشاركات: 1)
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته / من فضلكم اريد ابحاث او معلومات او كتب حول موضوعين مختلفين اكتب فيهم ابحاث , الاول عن الادارة الاكترونية والثاني عن الدافعية وعلاقتها بالسلوك الاداري في المدرسة .. ... (مشاركات: 0)
اذا كنت تريد انشاء نظام لقياس رضاء العملاء، فإننا نقدم لك جلسة إرشاد وتوجيه على يد احد الاستشاريين المتخصصين في مجال الجوده، لتدريبك بشكل مباشر على كيفية إنشاء نظام لقياس رضا العملاء بشكل عملي واحترافي.
برنامج تدريبي يؤهلك لفهم الترابط بين الاستراتيجيتين التسويقية والبيعية وتصميم الهيكل التنظيمي الأمثل لقسم المبيعات علي مستوي الشركة وتحديد عدد أفراد فريق المبيعات ونشره علي المناطق البيعية المختلفة وتصميم وإدارة المناطق البيعية بكفاءة وطرق التنبؤ بالمبيعات لفترات مستقبلية
برنامج تدريبي متخصص في معايير المحاسبة الدولية والتحديثات الاخيرة عليها IFRS يساعدك في التعرف على أحدث تعديلات المعايير الدولية لإعداد التقارير المالية الموجودة وتقييم أثر المعايير الجديدة على المؤسسة وتمييز العرض التقديمي الصحيح والحد الأدنى من الافصاحات لمكونات بيان المركز المالي وبيان الدخل الشامل وبيان حقوق الملكية وبيان التدفقات النقدية وفقاً للمعايير الدولية لإعداد التقارير المالية
كورس تدريبي يهدف الى تعرف المشاركين بنظام الادارة الالكترونية للموارد البشرية، والتعرف على الاسباب التي تدعو الشركات الى استخدام نظام الادارة الالكترونية للموارد البشرية، وما هي التحديات التي ستعترضهم اثناء عملية التحول، كذلك توجيه المشاركين لفهم طبيعة عمل الانظمة الالكترونية والبوابات الالكترونية، وشرح وافي للمصطلحات والمفاهيم التكنولوجية المستخدمة وما هي نظم الادارة الذاتية للموارد البشرية، كذلك تسليط الضوء على الاعتبارات الواجب مراعاتها عند تحويل ادارة الموارد البشرية الى النظام الالكتروني.
أول برنامج تدريبي عربي متخصص يتناول أوجه الاختلاف بين النشاط الحكومي والنشاط الاقتصادي وتعريف المحاسبة الحكومية وأثر التشريعات على المحاسبة الحكومية ومتطلبات المحاسبة الحكومية ووظائف المحاسبة الحكومية وأدواتها و الاتجاهات الحديثة فى المحاسبة الحكومية و المداخل المختلفة لتفعيل الرقابة المالية عبر التقارير المالية في الوحدات الحكومية و تطوير النظام المحاسبي الحكومي لأغراض المحاسبة عن الكفاءة والفعالية و الرقابة على الموازنات الحكومية
رد مع اقتباس