بارك الله فيك وجزاك عنا خيرا
بارك الله فيك وجزاك عنا خيرا
شكرا جزيلا و لكن لا يمكن تنزيل الملف ارجو تحميله مره اخرى
جزاك الله كل خير علي هذا المجهود الرائع بالفعل. و شكرا جزيلا لك....
شكرا جزيلا وتسلم الأيادي وجزاك الله خيرا
مشكوووووووووووووووووووووو ووووووووووووووووووووووووو ووووووووووووووووووووووور
شكر اخي وجعله الله في ميزان حسناتك
شكرا على المجهود الجميل وربنا يجعلها في ميزان حسناتك
شكرا لك ونتمنا لك التوفيق من الله
أخي محمد أحمد إسمعيل،
جزاك الله خيراً على هذا العمل المثمر.
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
سعادة / المشرف العام
من دواعى سرورى أن تكون هديتك الثمينة أول ما أطلع عليه فى المنتدى الغالى
وأعتذر عن عدم المشاركة الفعالة وذلك لضيق الوقت المتاح لدى بالعمل
وأقول لكم كلمة : إعلم سيدى بأن علمك هذا أنت مجزىٍ عليه
ليس بشكرنا لك ولكن خير الجزاء من رب العالمين
لك كل الإحترام والتقدير وجزيت خيراً
بارك الله فيك ،وجزاك الله خيرا
وهل من مزيد؟
مشكور جدا على تعاونك معى ارجو منك ارسال اى اصدارات تخص شئون العاملين بالقطاع الخاص وقانون العمل 12 لسنة 2003
شكرا لكم و بارك الله فيكم و دمتم لنا
مجهود اكثر من رائع
جزاك الله خيران
السلام عليكم
الاخ / محمد الفاضل منذ ان دخلت المنتدي و انا اراك تتقدم دائما كل دقيقة في هذا المنتدي
يعجز كلامي عن شكرك / وفقك الله دائما و سدد خطاك الي ما تتمناه
تحياتي
وليد
شكرا الف شكر
يعطيك الصحة والعافية
بارك الله فيك استاذنا الفاضل
ان شاء الله في ميزان حسناتك
انكم اهلا لامانة
شكرا على هذه الإضافة المميزة
مشكوووووووووووووووووووووو وووووووور
على ما قدمت
لك تحياتي الخالصة
ابوخالد
بارك الله فيك وبيض الله وجهك .. في موازين اعمالك انشا الله.
شكرا لكم نتمنى مزيد من الابداعات
والله ولي التوفيق
بارك الله فيك يااخى وزادك من علمه
بارك الإله في من تقدم بالشكر على نعمتة وهذه المبادرة ماهي إلا شكر لنعمة المعرفة
موضوع شمولي عالج جميع محاور الاجراءات ليكون دليلا ومرشدا اداريا وافيا تقبل تحياتي عزيزي الغالي
مجهود جميل ومفيد و رائع
و شكراً لك و لكل من ساعدك في تلك المساهمات
المتجددة بالعطاء
الاخوة الزملاء استكمالا لدليل اجراءات الموارد البشرية والذي تم نشرة سابقا اقدم لكم الدليل التفصيلي لاجراءات الموارد البشرية والذي يعد الدليل الارشادي لكل من له علاقه بالموارد البشرية بدء من الموظف... (مشاركات: 24)
دليل الأجراءا الأداريةفي مجال المخالفات (مشاركات: 32)
يعقد المركز الدولى للتدريب والاستشارات مجموعة من الدورات التدريبية خلال صيف 2009 فى جميع انحاء العالم المركز الدولى للتدريب والاستشارات كريقك نحو التميز بادر وسجل معنا مع تحيات ادارة التسويق ... (مشاركات: 1)
مرفق الاصدار الثاني من دليل المؤتمرات لعام 2010 والتي تتعلق بموضوع المسئولية الاجتماعية والعمل التطوعي اتمنى لكم الاستفادة من هذا الدليل القيم (مشاركات: 10)
يقدم موقع يوروبيدجز العديد من البيانات عن كافة الشركات ويمكنك من خلاله الحصول على الشركات العاملة في مجال معين لانه مصنف تصنيف جيد ويتم تحديثه باستمرار لذلك يمكنكم الحصول على قائمة الشركات... (مشاركات: 4)
اذا كنت مديرا او مسئولات وتقع على عاتقك اجراء مقابلات التوظيف (الانترفيو)، فقد تم تصميم هذه الدورة التدريبية المتخصصة والتي تهدف لمساعدتك على اكتساب الخبرات والمهارات اللازمة لإنجاح مقابلات التوظيف، وتحسين مخرجاتها.
برنامج تدريبي متخصص يهدف الى تأهيل المشاركين في موضوع الموازنات التقديرية وتعليمهم طرق واساليب التنبؤ المالي ويعتمد في مادته على التطبيقات العملية والحالات الدراسية لكل موضوع من موضوعات التدريب.
برنامج تدريبي يشرح أسس الحوسبة الكمومية وكيفية بناء وتشغيل الخوارزميات الكمومية باستخدام لغات البرمجة الخاصة بالحوسبة الكمومية مثل (Qiskit) (Cirq) واجراء تجارب على المحاكيات الكمومية او الأجهزة الحقيقية و كيفية تأثير الحوسبة الكمومية على التشفير الحالي، ودراسة الخوارزميات الكمومية الجديدة المقاومة للاختراق
برنامج تدريبي يشرح متطلبات الأيزو ISO 27001 وكيفية تحديد توقعات اصحاب المصلحة من حيث أمن المعلومات في الشركة وفهم نظام التوثيق لأيزو ISO 27001:2022 وكيفية تحديد المخاطر التي تُهدّد معلومات الشركة وتنفيذ جميع الضوابط وطرق معالجة المخاطر الأخرى وإجراء تحسين مستمر لجعل نظام إدارة أمن المعلومات بأكمله يعمل بشكل أفضل
يهدف البرنامج الى اكساب المتدربين المهارات والخبرات العملية في موضوع مؤشرات ومقاييس الموارد البشرية ويتعرف المشاركون على أهمية قياس مؤشرات الاداء الرئيسية وأنواع هذه المؤشرات واستخداماتها وكيف يمكن قياس مؤشرات الاداء