الموضوع: استماره استبيان رأي
استماره استبيان رأي
برجاء من الساده الاعضاء ضروره الرد على و بسرعه فيما يتعلق بـ :
انا اعمل فى شركه توظيف و يطلب مني مديري اعداد نموذج لاستماره استبيان راي تقدم للشركات التي نتعامل معها بعد الانتهاء من المقابلات الشخصيه بحيث يمكن من خلالها معرفه المميزات و العيوب واقتراحتهم للتطوير فى المره القادمه
وكذلك بالنسبه للمرشحين للوظائف
برجاء الافاده ولكم جزيل الشكر
ملحوظه لقد قمت بالعديد من التساؤلات ولم يتم الرد على
رد: استماره استبيان رأي
ما هو مجال عمل الشركة يجب أن يكون واضحاً للأعضاء حتى يتمكنو من مساعدتك
ولكن الاستبيان يجب أن يكون نابعا من تساؤلات أنت تجدها في مجال عملك لان المساعدة اللتي سيقدمها لك أي عضو لن تكون كاملة ولا تحتوي مجال العمل اذا لم يعرفها
رد: استماره استبيان رأي
لقد قمت بعمل شكل بدائي لاستماره استبان رأي وارجوا من الساده الاعضاء الرد على فى حاله الاقتراح باالاضافه او تعديل بها
ولكم جزيل الشكر
التعديل الأخير تم بواسطة Afaf mustafa ; 1/1/2009 الساعة 13:26
رد: استماره استبيان رأي
مشكور، أعطاك الله العافية
رد: استماره استبيان رأي
لعمل الاستبيان
حدد الاهداف وحولها الى اسئلة
حدد الابعاد وضع الاسئلة مصنفة في كل بعد
اعرضها على مختصين
رد: استماره استبيان رأي
ابني استمارة تتضمن عدة محاور مثل كمية العمل و سرعته و العلاقات و الكفاءة و الاشراف
رد: استماره استبيان رأي
حدد الاهداف وحولها الى اسئلة
حدد الابعاد وضع الاسئلة مصنفة في كل بعد
ارجو ان تنفعك هذه الاستمارة
رد: استماره استبيان رأي
السلام عليكم ،،،...
برجاء التكرم من الساده الاعضاء ضروره الرد على و بسرعه فيما يتعلق بـ :
انا اعمل على إعداد تقرير نصفي لمصنع وارجوا منكم مساعدتي في عمل التقرير وعمل إستماره استبيان لكافة أقسام المصنع لمعرفه المميزات و الصعوبات في عملية الإنتاج واقتراحتهم للتطوير فى المره القادمه.
الموضوع مهم وعاجل أرجوا منكم الإهتمام بالموضوع وعدم إهماله
برجاء الافاده ولكم جزيل الشكر
رد: استماره استبيان رأي
السلام عليكم ،،،...
برجاء التكرم من الساده الاعضاء ضروره الرد على و بسرعه فيما يتعلق بـ :
انا اعمل على إعداد تقرير نصفي لمصنع وارجوا منكم مساعدتي في عمل التقرير وعمل إستماره استبيان لكافة أقسام المصنع لمعرفه المميزات و الصعوبات في عملية الإنتاج واقتراحتهم للتطوير فى المره القادمه.
الموضوع مهم وعاجل أرجوا منكم الإهتمام بالموضوع وعدم إهماله
برجاء الافاده ولكم جزيل الشكر
رد: استماره استبيان رأي
مشكوووووووووووووووووووووو وووووووووووور
رد: استماره استبيان رأي
جزاك الله خيرا وجهدك لن يضيع ان شاء الله والله ينفعنا واياكم به
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
هذا النص جائني عبر الايميل ولانه يطرح موضوع غاية في الاهمية وددت ان انقله لكم في هذا المنتدى ربما نجد ضالتنا عند اهل الذكر ورب مبلغ اوعى من سامع........
... (مشاركات: 3)
اقصد عندي بحث على الاستراتيجة الموارد البشرية واريد اقوم اسبيان على الموارد البشرية لاتمتم البحث كيف اقوم بذلك ارجوا ان تساعدوني واسرع وقت يعني محتاج كيفية اقوم باستبيان على بحثى في الدو ار يعني ماذا... (مشاركات: 10)
السلام عليكم ورحمة الله تعالي وبركاته
بأسمي معاني الشكر والتقدير...
وبإسمي و باقي أسرتنا في المنتدي
نشكر كل من ساهم في هذا المجهود الببذول والملحوظ (مشاركات: 22)
أنا طالبة في تسيير الموارد البشرية و في مرحلة التطبيق لذا أنا أريد اعطائي رأي واقتراحات حول كيفية اختييار موضوع المذكرة ، فأنا محتارة بين التوظيف و المسار المهني أرجوكم أرشدوني لم يبق لي الوقت (مشاركات: 0)
يشكل العلم والأخلاق جناحين قويين الطيران الانسان إلى أوج الانسانية .
إن المجتمع الذي يعمل على إحياء العقل والعاطفة معاً هو أسعد المجتمعات .
فبالعلم يتقدم نحو الترقي والتكامل ، وبالعواطف... (مشاركات: 0)
كورس تدريبي متخصص يهدف الى تأهيل عمال البوفيه Office Boy يتناول أساسيات ومبادئ النظافة وأعمال التنظيف و أداب واتيكيت الضيافة في المكتب و الاعمال المكتبية للأوفيس بوي و مبادئ الأمن والسلامة المهنية للأوفيس بوي
برنامج تدريبي يشرح عمليات الاستحواذ والاندماج وبين الشركات وأهميتها وكيفية التخطيط لتنفيذها لتحقيق افضل النتائج، وتضمن لك الدراسة في هذا البرنامج فهم استراتيجية الاستحواذ والاندماج بين الشركات، وكيفية تقييم وتحليل الشركات المستهدفة من عمليات الاندماج، وستتعلم آلية ادارة التكامل المؤسسي والعمليات والتكنولوجيا وادارة الموارد البشرية والثقافة التنظيمية بعد الاندماج، كذلك دراسة الأسلوب الأمثل لإدارة العلاقات العامة والتواصل الاستراتيجي اثناء وبعد عملية الاندماج، وكيفية ادارة المخاطر والامتثال وتقييم الأداء والقياس وكيف تتم ادارة العلاقات مع الشركاء والموردين في الشركة بعد اتمام عملية الاندماج بشكل كلي.
اهم شهادة تدريبية للمهتمين بإدارة الأزمات، برنامج تدريبي يشمل ستة محاور تدريبية للتعرف على الاسلوب العلمي الامثل لإدارة الأزمات بعيدا عن الاجتهادات الفردية، ويشمل هذا البرنامج ثلاث ورش عمل تطبيقية للوصول في النهاية لدعم قدراتك المهنية من خلال وظيفتك في التعامل باحترافية مع الازمات التي تمر بها الشركة أو المنظمة التي تعمل بها.
يهدف البرنامج الى اكساب المتدربين المهارات والخبرات العملية في موضوع مؤشرات ومقاييس الموارد البشرية ويتعرف المشاركون على أهمية قياس مؤشرات الاداء الرئيسية وأنواع هذه المؤشرات واستخداماتها وكيف يمكن قياس مؤشرات الاداء
برنامج تدريبي يهدف الى تأهيل الدارسين على تعلم الأسس والآليات الاحترافية لتولي ادارة الفنادق، حيث يوفر البرنامج للمشاركين تدريبا متخصصا لصقل خبراتهم ومعارفهم الادارية والفنية ويوفر لهم الخلفية العلمية القوية والخبرات الادارية والفنية التي تؤهلهم للنجاح في منصب مدير الفندق.