الموضوع: مراكز لفحص المؤهلات المهنية للعمالة الأجنبية في المملكة العربية السعودية
مراكز لفحص المؤهلات المهنية للعمالة الأجنبية في المملكة العربية السعودية
تعكف وزارة العمل السعودية حاليا بالتنسيق مع المؤسسة العامة للتدريب التقني والمهني على تطوير مراكز الفحص المهني لتطبيقها على العمالة القادمة إلى المملكة، بحيث لا يسمح لها بالعمل قبل اجتياز الفحص في هذه المراكز والتأكد من تخصصاتها، أسوة بما تقوم به وزارة الصحة من خلال هيئة التخصصات الطبية.
وقال وزير العمل عادل فقيه لصحيفة ''الاقتصادية'' السعودية، إن وزارته تعمل حاليا على عقد شراكات استراتيجية مع القطاع الخاص من خلال توظيف آلاف الشباب العاطلين عن العمل.
وأكد فقيه "افتتاح الوزارة قبل أسبوعين مكتب لاستقبال العاطلين وأخذ معلوماتهم لتقديمها للشركات"، وتوقع "فتح أكثر من 100 مكتب في جميع مناطق المملكة قبل نهاية العام الحالي".
وقلل وزير العمل من الانتقادات الموجهة للبنوك السعودية بشأن ضعف تفاعلها مع برنامج حافز للعاطلين عن العمل، مؤكدا أن البنوك متجاوبة مع برنامج حافز وقامت بتسجيل مئات الآلاف من الشباب والفتيات وما زالت مستمرة في ذلك.
وبيّن المهندس فقيه أن وزارته ستنتهي من قاعدة معلومات متكاملة بالعاطلين عن العمل المسجلين عبر برنامج حافز خلال أقل من شهر، لافتا إلى أن البيانات ستوضع على الإنترنت ليطلع عليها القطاع الخاص وللاستفادة منها.
وكشف الوزير أنهم يعملون حالياً بالتعاون مع مؤسسة التدريب التقني والمهني على برنامج لتطوير مراكز الفحص المهني، بحيث لا يسمح للعمالة القادمة إلى المملكة بالبدء في العمل قبل التأكد من تخصصاتها وقدرتها على العمل.
كما أوضح أن الوزارة تعمل بالتنسيق مع غرفة جدة على مبادرة لتقديم التأشيرات لأصحاب المنشآت الصغيرة والمتوسطة لمن يثبت جديته، مشيراً إلى أن المشروع في مرحلة الدراسات التكميلية.
وعلى صعيد ذي صلة، أكد خبراء أن قانون ضرب التستر في قطاع التجزئة الذي ينتظر أن تقوم وزارة العمل بإصداره الأسبوع المقبل سيشمل نحو 80% من المنشآت الصغيرة والمتوسطة العاملة في السوق المحلية.
وأشار رئيس مركز المنشآت الصغيرة والمتوسطة في غرفة جدة غسان السليمان إلى أن 95% من المشكلات التي يعانيها شباب وشابات الأعمال في المملكة مشابهة لما يحدث في بقية دول العالم، مبينا أن المركز يعمل حاليا على برنامج حاضنات الأعمال لشباب وشابات الأعمال ودعم مشاريعهم في الخدمات والاستشارات القانونية دون التدخل في صميم الشركة.
وبيّن السليمان أن دراسة أوضحت أن نسبة الشركات التي عدد عمالتها أقل من 20 فردا تبلغ 93% في السعودية، فيما توقع ألا تقل نسبة المنشآت التي عدد أفرادها أقل من تسعة أشخاص 80%.
بدوره، أفاد عضو مجلس الشورى ورئيس لجنة الشؤون الاقتصادية والطاقة محمد الجفري أن المجلس يدرس حالياً إنشاء هيئة عامة للمنشآت الصغيرة والمتوسطة.
السلام عليكم ورحمة الله وبركاتة
كنت أبحث عن بعض المراكز التدريبية المتخصصة في الدورات التنمية الشخصية والإدارية
أرجوا منكم مأجورين أن تساعدوني على كيفية الحصول على أرقام هواتفهم للوصول إليهم
... (مشاركات: 5)
سلسلة القانون للجميع
تقسييم المحاكم في المملكة العربية السعودية (مشاركات: 3)
في المرفقات
عقد عمل استرشادى
للعمالة الطبية المصرية بالمملكة العربية السعودية (مشاركات: 1)
أكد وزير العمل السعودي عادل فقيه أن برنامج "نطاقات" الذي ينتظر تطبيقه بدءا من شهر شوال المقبل سيقضي على 99% من فساد تجارة التأشيرات في المملكة، مشدداً على أن النظام ثابت وسيبقى ولا مجال للتراجع عنه... (مشاركات: 3)
الدورة المتقدمة في ادارة الموارد البشرية
(المستوى الثالث )
ü أهداف الدورة :
تهدف... (مشاركات: 0)
كورس يشرح آليات التصدير وفتح اسواق لدول الكوميسا ويتناول تحليل البيئة الداخلية لدى المصدر او المنتج وتحليل البيئة الخارجية وتأثيراتها على الاسواق الجديدة والمتغيرات الدولية وتنمية مهارات الاعمال وأخيرا التسويق الدولي واختيار أسواق التصدير
برنامج تدريبي متخصص في حوكة الشركات يغطي الموضوعات الهامة في هذا المجال مثل مهمة حوكمة الشركة وما هي حوكمة الشركات والنظرية العامة لحوكمة الشركات ومبادئ حوكمة الشركات وفوائد تطبيق حوكمة الشركات وكيف يمكن تأسيس مجلس الإدارة واختيار أعضائه، ومصفوفة صلاحيات الحوكمة طبقا لقانون الشركات وكود الحوكمة وتقييم مجلس الإدارة والخيارات الاستراتيجية لملاك الشركة، ثم ينتقل البرنامج الى مشروع تطبيق الحوكمة وخريطة الطريق لتطبيق ممارسات الحوكمة وكيفية قياس أداء المشروع وادارة المخاطر وتعريف المخاطر ومفاتيح النجاح لإدارة المخاطر وعملية إدارة المخاطر وكيفية قياس المخاطر ومصفوفة ترتيب أولويات المخاطر وسجل المخاطر ومؤشرات الأداء الرئيسية لوظيفة إدارة المخاطر واخيرا مطابقة موقع الشركة الإلكتروني لمتطلبات الحوكمة
برنامج تدريبي متخصص في شرح منهج وموضوعات شهادة نيبوش الدولية وإكسابك بالخبرات والمهارات المهنية المتخصصة في مجال السلامة والصحة المهنية. يركز على تمكين المشاركين من الفهم الجيد لمبادئ ادارة المخاطر وتحديد المتطلبات الاساسية لنظام ادارة السلامة والصحة المهنية وتحديد المخاطر في بيئة العمل والاجراءات الوقائية المناسبة واعداد التقارير الادارية عن اجراءات التحسين في نظام السلامة والصحة المهنية.
برنامج يتناول موضوع عقد التأسيس للبنوك الاسلامية والهيئة الشرعية للبنك الاسلامي وتطوير العمل المصرفي الاسلامي و الضوابط الشرعية العامة في المعاملات المالية والمعاملات المالية الخاصة بمصادر الأموال والاستثمار
برنامج تدريبي متقدم يهدف الى تنمية السمات الريادية الواجب توافرها لكل من يرغب في ان يكون رائد اعمال ناجح، كذلك تنمية الجوانب المهارية لرواد الاعمال، وزيادة وتحسين القدرة لديهم على التفكير والابتكار والابداع، والعمل على تنمية القدرة على التحليل لدعم القدرة على اتخاذ القرارات، وزيادة وعي المشاركين في الدراسة بطبيعة الاعمال وتحدياتها في القرن الواحد والعشرين، ومن اهم محاور الدراسة سيكون دعم الدارسين للخروج بمشاريع ريادية جديدة من خلال مشاريع تخرجهم الدراسية، وتنمية قدراتهم للخروج بحلول للمشكلات التي تواجه المنشآت الصغيرة.