الموضوع: وزارة العمل تتجه لتأنيث مصانع الأدوية وسعودتها
وزارة العمل تتجه لتأنيث مصانع الأدوية وسعودتها
«العمل» تتجه لتأنيث مصانع الأدوية وسعودتها
فهيد الغيثي من الرياض
قال الدكتور فهد التخيفي وكيل وزارة العمل المساعد للتطوير، إن الوزارة وضعت من ضمن البرامج التي توجهها للقطاع الخاص، تأنيث وظائف مصانع الأدوية العاملة في السعودية بعد حصول المواطنات على التدريب اللازم وسعودتها، إضافة إلى اتخاذ الإجراءات اللازمة لتأنيث وسعودة وظائف بقية المصانع التي لديها خطوط إنتاج وتعيين مواطنات بعد تدريبهن للقيام بالأعمال التي ستناط بهن في تلك المصانع. وكشف التخيفي خلال لقائه ممثلي القطاع الخاص في غرفة الرياض، أمس، عن حظر عمل المرأة في 24 نشاطاً، وذلك في إطار جهود الوزارة الرامية لتنظيم وتأسيس بنية صلبة لسعودة وتأنيث قطاعات عدة تتواءم مع طبيعة عمل المرأة السعودية. وبيّن أن الأنشطة المحظورة، هي: العمل تحت سطح الأرض في المناجم والمحاجر وجميع الأعمال المتعلقة باستخراج المعادن والأحجار، والصرف الصحي.
في مايلي مزيد من التفاصيل:
كشفت وزارة العمل، عن حظر عمل المرأة في 24 نشاطا، وذلك في إطار جهود الوزارة الرامية لتنظيم وتأسيس بنية صلبة لسعودة وتأنيث قطاعات عدة تتواءم مع طبيعة عمل المرأة السعودية. وقال الدكتور فهد التخيفي وكيل وزارة العمل المساعد للتطوير، إن الأنشطة المحظورة هي العمل تحت سطح الأرض في المناجم والمحاجر وجميع الأعمال المتعلقة باستخراج المعادن والأحجار، والصرف الصحي أو تركيبات الغاز وتوزيعه والمشتقات البترولية الأخرى، والبناء (كالحفر ووضع الخرسانة، وغيرها).
مصنع نسائي للخياطة حيث يتم تدريب العاملات فيه بشكل مناسب. "الاقتصادية"
وأضاف التخيفي خلال لقاء جمعه مع ممثلي القطاع الخاص في الغرفة التجارية الصناعية في الرياض أمس، أن من الأنشطة المحظورة أعمال البناء والترميم والدهان التي تتطلب العمل على ارتفاعات عالية والتسلق على السقالات، وصناعة الأسفلت، وصناعة المدابغ، والعمل في الأفران المعدة لصهر المواد المعدنية أو تكريرها أو إنضاجها، والصناعات التي يتم فيها تحويل المواد كتوليد الطاقة وتحويلها ونقلها، وصناعة الفرقعات والأعمال المتعلقة بها. وزاد أن من الأنشطة المحظور عمل المرأة فيها، اللحام بالأكسجين والإستلين والكهرباء، وورش السيارات والحدادة والألمنيوم، والعمل في مستودعات السماد المستخرج من المواد أو روث الحيوانات أو الدماء، وإذابة الزجاج وإنضاجه، وشحن وتفريغ البضائع في الأحواض والأرصفة والموانئ ومخازن الاستيداع، وصناعة الفحم من عظام الحيوانات ما عدا فرز العظام قبل حرقها، وتفضيض المرايا بواسطة الزئبق، والدهان بمادة الدوكو، ومعالجة وتهيئة أو اختزال الرماد المحتوى على الرصاص واستخلاص الفضة منه. وتضمنت الأنشطة المحظورة كذلك، صناعة القصدير والمركبات المعدنية المحتوية على أكثر من 10 في المائة من الرصاص، وصنع أول أكسيد الرصاص (المرتك الذهبي) أو أكسيد الرصاص الأصفر وثاني أكسيد الرصاص (السلفون)، وكربونات الرصاص وأكسيد الرصاص البرتقالي وسلفات وكرومات وسليكات الرصاص، وعمليات المزج والعجن في صناعة أو إصلاح البطاريات الكهربائية، وتنظيف الورش، وتصليح أو تنظيف الماكينات المحركة أثناء تشغيلها، وصناعة الكاوتشوك (الصناعات من مادة المطاط) مثل إطارات السيارات وغيرها.
وهنا عاد التخيفي ليوضح، أنه يجوز لوزير العمل حذف أو إضافة أنشطة أخرى حسب الحاجة، مؤكدا في الوقت نفسه أن نسبة مشاركة المرأة في قطاع الصناعة تمثل 1.2 في المائة. وأوضح وكيل وزارة العمل المساعد للتطوير، أن الموظفين السعوديين في الصناعات التحويلية ممن هم على رأس العمل من المسجلين في التأمينات الاجتماعية يمثلون 91.2 في المائة، بينما تبلغ نسبة غير السعوديين 98.1 في المائة، فيما يصل عدد العاملات السعوديات إلى 8.8 في المائة، بينما يصل عدد العاملات غير السعوديات إلى 1.9 في المائة. وبين التخيفي، أن نسبة السعوديين العاملين في قطاع الصناعات التحويلية تبلغ 13.3 في المائة، بينما تصل نسبة العاملات السعوديات في ذات القطاع إلى 43.3 في المائة. ومن البرامج التي توجهها وزارة العمل للقطاع الخاص، وفقا للتخيفي، ما يتعلق بتأنيث وسعودة وظائف مصانع الأدوية العاملة في المملكة بعد حصولهن على التدريب اللازم، بالإضافة إلى اتخاذ الإجراءات اللازمة لتأنيث وسعودة وظائف بقية المصانع التي لديها خطوط إنتاج وتعيين مواطنات بعد حصولهن على التدريب اللازم للقيام بالأعمال التي ستناط بهن تلك المصانع. في حين خصصت وزارة العمل فرق عمل للتواصل معها والمؤسسات الشقيقة وذلك للباحثات عن عمل، إذ خصصت البريد الإلكتروني لتأنيث المستلزمات النسائية والمعنون بـ TaNeeth@mol.gov.sa في حين حمل عنوان التأنيث وسعودة الوظائف الصناعية المناسبة للمرأة TaNeeth_Factories@mol.gov.sa بينما خصص عنوان للتقديم على شركات ومؤسسات القطاع الخاص والمعنون بـ: TaNeeth_Companies@mol.gov.sa فيما خصصت وزارة العمل رقما لخدمة العملاء هو (920001173).
الابتكار والإبداع التسويقي في صناعة الأدوية
(دراسة ميدانية على شركات الأدوية الاردنية)
مقدمة الدراسة
تعتبر صناعة الأدوية من الصناعات الهامة للإقتصاد الأردني حيث حققت هذه الصناعة نجاحاً... (مشاركات: 4)
اطلقت وزراة العمل السعودية هذه الخدمة الالكترونية المتميزة التي تمكنك من الاستعلام عن اي معاملة لك لدى مكتب العمل وذلك بتحديد نوع المعاملة وادخال رقم الطلب لتظهر لك نتيجة المعاملة فورا
يمكنك... (مشاركات: 1)
أكدت وزارة العمل على أصاحب العمل أخذ الاحتياطات اللازمة لحماية العمال من الأخطار التي تنتج عن الأحوال الجوية السيئة في موقع العمل.
وأوضحت الوزارة في بيان صحفي اليوم أنه انطلاقاً من حرصها على... (مشاركات: 0)
اليكم اخوتي اعضاء المنتدى ملف يحوي الباب الثامن من لوائح العمل تحت مسمى " الوقاية من مخاطر العمل والوقاية من الحوادث الصناعية الكبرى واصابات العمل والخدمات الصحية والاجتماعية " .. اتمنى الفائدة... (مشاركات: 4)
أشار تقرير حديث صادر عن الأمم المتحدة أن أسواق العمل تتطور في المرحلة الحالية من العولمة في اتجاه زيادة انعدام الأمن الاقتصادي وارتفاع مستويات معظم أشكال اللامساواة، لتؤثر بشكل سلبي على الفرصة التي... (مشاركات: 1)
ورشة تدريبية تهدف الى تأهيل المشارك فيها على تعلم اساسيات التخطيط الاستراتيجي للموارد البشرية بطريقة فعالة، حيث يتم تدريبك في هذه الورشة على اعداد هيكل قانون متكامل للشركة، والتعرف على دورة حياة المؤسسة، وكيفية اعداد الهيكل التنظيمي، واسلوب العمل على نموذج تخطيط الموارد البشرية، وآلية تحديد الاحتياجات المستقبلية من الموارد البشرية.
دورة التحول الرقمي في الجامعات هو أول برنامج تدريبي يهدف إلى تقديم كل الشرح المفصل للمشاركين فيه للتعرف بشكل مفصل عن آليات تمكين الجامعات من تبني تقنيات جديدة وتحسين عملياتها وتعزيز التعلم للطلاب.
برنامج يتناول البنية التحتية لتقنية المعلومات وادارة الخدمات ونماذج الابعاد الاربعة لتقنية المعلومات ونظام قيمة الخدمات التقنية وممارسات إدارة الخدمات التقنية وبناء فريق عالي الأداء وإدارة تكامل المشروع والبدء بالعمل وإبقاء الفريق على المسار الصحيح ووضع المؤسسة أو المشروع بعين الاعتبار.
تغطي دورة اكسل الموارد البشرية كافة المهارات العملية التي تحتاجها في برنامج الاكسل Excel والتي تساعدك على تنظيم عملك كمدير موارد بشرية أو تعمل في شؤون الموظفين.
برنامج تدريبي أون لاين يهدف الى تعريف المتدربين بماهية وأساليب الهندسة المالية، وأيضا تأهيلهم على فهم واستيعاب آلية خفض المخاطر التي يتعرض لها المستثمرون، ومديري المحافظ المالية، وتعلم كيفية تحقيق مزيد من الربحية وتخفيض المخاطر لأقل درجة ممكنة