الموضوع: 750 جنيهًا شهريًا حافز جذب لمديري المدارس بالشلاتين وحلايب و500 للمدرس
750 جنيهًا شهريًا حافز جذب لمديري المدارس بالشلاتين وحلايب و500 للمدرس
وافق اللواء محمود عاصم، محافظ البحر الأحمر، على الاقتراح المقدم من المجلس الأعلى لتطوير التعليم بالمحافظة علي صرف مبلغ 750 جنيها شهريا لمديري ووكلاء المدارس بالمناطق النائية في الشلاتين وحلايب ومرسى علم، والتجمعات البدوية التابعة لها، بالإضافة إلى صرف 500 جنيه لكل مدرس بهذه المناطق، مع صرف باقي الحوافز والمكافآت المقررة من قبل.
وقال صلاح البرعي، رئيس مجلس تطوير التعليم بالبحر الأحمر، إن القرار يستهدف سد العجز في عدد من التخصصات في المواد الدراسية بمدارس هذه المناطق، وتشجيع المدرسين على الاستمرار في العمل، وتخفيف المعاناة عنهم، مشيرا إلى الموافقة أيضا على بناء عمارتين سكنيتين بالشلاتين لتوفير الإقامة للمدرسين المغتربين.
وأكد أنه تمت الموافقة على صرف 100 ألف جنيه شهريا لتوزيعها على المدارس الناجحة، وتحقيق الجودة الشاملة، ومبلغ مليون جنيه لتطوير وصيانة مدارس حلايب وشلاتين قبل بدء العام الدراسي الجديد.
فيما كشف سعد صديق، مدير إدارة الشلاتين التعليمية، عن وجود عجز شديد في مدرسي مواد الرياضيات والعلوم والفيزياء واللغة الفرنسية بالشلاتين، مطالبا بالموافقة على التعاقد مع مدرسين جدد.
CourseAdmin 1.2
مدير الدورات التدريبية
برنامج لادارة الدورات التعليمية والتدريبية
يمكن البرنامج اخصائيي ومديري التدريب من :
تسجيل البيانات التفصيلية عن الدورات التدريبية وبرامج التدريب
تسجيل... (مشاركات: 13)
المداخل أو المدارس الرئيسة للإدارة وهي:
1. المدرسة الكلاسيكية: وأبرز عناصرها الإدارة العلمية والبيروقراطية.
2. المدرسة السلوكية: أبرز عناصرها مدرسة العلاقات الإنسانية تركز على علم النفس/الأخلاق.... (مشاركات: 0)
تنظم المنظمة العربية للتنمية الإدارية في الفترة من العاشر إلى الرابع عشر من فبراير القادم في مدينة الدوحة ندوة "تنمية المهارات القيادية لمديري منظمات الأعمال العامة والخاصة".
وتأتي أهمية هذه... (مشاركات: 1)
السلام عليكم ورحمت الله وبركاته
مرفق لحضارتكم التعليمات الدوريه رقم 24 لسنه 2010 بشأن الاجازات المرضيه لطلبه المدارس ارجو ان تفيدكم وادعو الله ان يتم نعمته عليكم بالصحه والعافيه لكم وللجميع الابناء (مشاركات: 0)
لبناء سمعة منظمة الرعاية الصحية واستدامتها ، من المهم للغاية الوصول إلى "التميز" من خلال التركيز على المريض. توفر هذه الدورة التدريبية للمشاركين المعرفة والمهارات اللازمة لتصميم وتنفيذ إطار عمل قائم على تجربة المريض لتحسين الأداء العام لمنظمات الرعاية الصحية، وتهدف هذه الدورة التدريبية الى التركيز على أهمية بناء فرق رعاية صحية عالية الأداء والمشاركة، فضلًا عن تنفيذ الاستراتيجيات والأدوات لدعم الرعاية المركزة على المرضى.
برنامج تدريبي يشرح استخدامات بيئة العمل الافتراضية الميتافيرس في الشركات والمؤسسات ويستعرض أمثلة واقعية عن الميتافيرس ودور الذكاء الاصطناعي في تطوير بيئة الميتافيرس و ما هي الجدوى من الميتافيرس و العائد على الاستثمار في هذه التقنية
بنهاية الدورة يكون المتدرب قادراً على الالمام بأدوار ومهام أمين المخزن والتمكن من إدارة المخزون بصورة علمية وعملية والعمل عن قرب مع الإدارات الأخرى ذات الصلة
اول برنامج تدريبي عربي يهدف الى تأهيل أعلى المستويات الادارية في الاتحادات الرياضية على طبيعة العمل بالاتحادات الرياضية وانواعها ومكونات العمل الاداري فيها سواء على مستوى الادارة التنفيذية او التشغيلية او المالية وأيضا العلاقات الادارية للاتحادات الرياضية سواء على المستوى التنظيمي المحلي او الدولي، ايضا يساهم هذا الدبلوم التدريبي على تدريب المشاركين على كيفية بناء الخطط والاستراتيجيات المتوسطة والطويلة المدى.
دبلوم تدريبي متقدم يؤهلك لفهم اساسيات الطاقة المتجددة وبنيتها التحتية ومميزات وعيوب كل نوع منها تركز على عمليات توليد الطاقة المتجددة ونقلها وتخزينها