الموضوع: القواعد الذهبية للإتصال الجيد مع الآخرين !!!
القواعد الذهبية للإتصال الجيد مع الآخرين !!!
القواعد الذهبية للإتصال الجيد مع الآخرين
القاعدة الأولى/ قدر الشخص: قدر من تتعامل معهم
القاعدة الثانية/ اظهر اهتمامًا حقيقيا بالشخص الذى تتواصل معه
القاعدة الثالثة / أظهار الحب .. أظهر الحب والود فى تعاملك مع الآخرين
القاعدة الرابعة / حدث الآخرين بمجال اهتمامهم :- لكى تكسب شخص أدخل فى حديثك شيئا مما يحب
القاعدة الخامسة / أحسن لمن تتعامل معهم تأسر عواطفهم :-
القاعدة السادسة/ استخدم أسلوب المدح :- امدح الطرف الآخر بما هو فيه ولا تنافق
القاعدة السابعة / تجنب تصيد عيوب الآخرين وانشغل بإصلاح عيوبك..
القاعدة الثامنة / تواضع فالناس تنفر ممن يستعلي عليهم..
القاعدة التاسعة/ تعلم فن الإنصات فالناس تحب من يصغي لها ..
القاعدة العاشرة / وسع دائرة معارفك واكسب في كل يوم صديقا جديداً
القاعدة الحادية عشر/ اسعى لتنويع تخصصاتك واهتماماتك تتسع دائرة معارفك وتتنوع صداقاتك ..
القاعدة الثانية عشر / للناس أفراح و أتراح فشاركهم وجدانيا و للمشاركة في المناسبات المختلفة مكانتها في
نفوس الناس ..
القاعدة الثالثة عشر / حاول أن تكون واضحاً في تعاملك ..
القاعدة الرابعة عشر/ حافظ على مواعيدك مع الناس واحترمها..
فاحترامك لها معهم.. سيكون من احترامك لهم.. وبالتالي سيبادلونك الاحترام ذاته.
القاعدة الخامسة عشر/ لا تكن لحوحاً في طلب حاجتك..
القاعدة السادسة عشر/ اختر الأوقات المناسبة للزيارة.. رتب موعداً مسبقاً لزيارة الآخرين
القاعدة السابعة عشر / ابتعد عن التكلف بالكلام والتصرفات..
القاعدة الثامنة عشر/ حاول أن تقلل من المزاح..
القاعدة التاسعة عشر / حاول أن تنتقي كلماتك..
القاعدة العشرون/ ضع نفسك مكان الطرف الآخر تتفهم وجهة نظره
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
القواعد الذهبية في اكتساب اللباقة
اللباقة هي ميزة جميلة وهي من الميزات التي يجب أن يتحلى بها أي شخص ، ولا يستثنى منها أحد.
اللباقة هي القدرة على الإحساس... (مشاركات: 4)
1. تخلص من الحشو
تماماً كما يمتليء مكتبك بالأوراق وجهاز حاسوبك بالملفات والبرامج التي لا أهمية لها مع الوقت، يحدث الأمر مع شركتك. هذه فرصة رائعة للمراجعة والتأمل والتخلص من الحشو. هناك اجتماعات... (مشاركات: 7)
3. شارك الموظفين في اتخاذ القرار
الكلمتان الرائجان هذه الأيام ستكونان هما "الشفافية" من المديرين، و "الأمانة" من الموظفين، تماماً كما راجت كلمة الوفاء والإخلاص بين الأزواج والمرتبطين الغربيين... (مشاركات: 1)
الخلاصة
مع كل مساويء الركود الاقتصادي التي لا يمكن تجاهلها، فهو لا يخلو من فوائد أيضاً.
إنه يوفر فرصة جيدة للمراجعة وإعادة تنظيم البيت من الداخل، وخلق ثقافة أكثر إيجابية داخل المؤسسة، ويحسن... (مشاركات: 1)
قرأت عدد أكتوبر الماضي من مجلة فوربس العربية (التي تعنى بشئون الأثرياء)، ولم أجد فيها إشارة واحدة إلى أن أزمة على الأبواب، أو أن خطراً يتهددنا... وإنما الحياة وردية، و العمل في المشاريع العقارية... (مشاركات: 1)
دبلوم تدريبي في ادارة الفنادق ودور الضيافة لتأهيل المشاركين الى الالمام بماهية الادارة الفندقية وانواع وتصنيفات الفنادق ومعايير الخدمة الفندقية والمستويات الادارية في الفنادق
برنامج تدريبي يتناول شرح خدمة الكونسيرج الفندقية ومهارات فريق الكونسيرج في الفندق وما هي ادوار ومسئوليات الكونسيرج في الفندق وكيفية تقديم خدمات الكونسيرج المختلفة في الفندق
تقدم هذه الدبلومة للمتدربين فرصة قوية لفهم وتطبيق مفاهيم التسويق في مجال الفنادق، كما تتناول الدبلومة دور التسويق في الفنادق وفي مجال الضيافة بشكل عام. وتسلط الضوء على الادوات والاساليب المستخدة في وضع استراتيجية التسويق للفندق.
صممت هذه الدورة التدريبية لتأهيل المشاركين على فهم برامج الرعاية Sponsorship للأحداث والفعاليات الرياضية وتتناول أنواع الرعاية المختلفة للأحداث والفعاليات الرياضية وتقدم نظرة شاملة على مفهوم الرعاية Sponsorship ، من اللحظة التي تفكر فيها الشركة في الرعاية، أو تخطط إحدى الكيانات لجذب الرعاة حتى التوقيع الرسمي على الاتفاق وتفعيله. كما سيتم شرح الاتجاهات العالمية في الرعاية، وكذلك قياس وإعداد مؤشرات الأداء الرئيسية (KPIs)، والتي تزداد أهميتها في صنع القرار وقياس الأداء اللاحق.
برنامج تدريبي مكثف وموجه خصيصا لشاغلي مناصب الادارة العليا في الشركات والمؤسسات، حيث يقدم لهم المساعدة في فهم مبادئ ادارة المخاطر وتطبيقها في اعمالهم ومشروعاتهم كما أنه يمكنّهم من فهم طبيعة المخاطر وكيفية اعداد خطة لمعالجتها.