في ظل سعي السودان لسودنة العمل الطوعي ترغب منظمة المأوى الخيرية للتنمية والإستقرار في إستيعاب متطوعين للعمل على تنفيذ برامجها وإنشاء مكاتب وفروع لها في كافة ولايات السودان .....
في ظل سعي السودان لسودنة العمل الطوعي ترغب منظمة المأوى الخيرية للتنمية والإستقرار في إستيعاب متطوعين للعمل على تنفيذ برامجها وإنشاء مكاتب وفروع لها في كافة ولايات السودان .....
التعديل الأخير تم بواسطة أمين عام منظمة المأوى ; 11/1/2013 الساعة 10:06 سبب آخر: عدم علمي بمنع عرض ارقام الهواتف
نرجو ان يتم توضيح هذه الاستفسارات التي يحتاج معرفتها المتطوعين
لماذا أتطوع في منظمة المأوى الخيرية للتنمية والإستقرار؟
كيف أصبح متطوعاً في منظمة المأوى الخيرية للتنمية والإستقرار؟
ماذا يعني ان تكون متطوعا في منظمة المأوى الخيرية للتنمية والإستقرار؟
ما المطلوب من المتطوع في منظمة المأوى الخيرية للتنمية والإستقرار؟
ماذا سيعمل المتطوعون في منظمة المأوى الخيرية للتنمية والإستقرار؟
بعض الأمثلة على المهام التي يمكن أن يطلب منك أن تقوم بها في منظمة المأوى الخيرية للتنمية والإستقرار
الخط الزمني
من الساعة صباحا إلى الساعة
ومن الساعة إلى الساعة
الاختيار المعايير التي يتم تطبيقها عندما يتم اختيار المتطوعي في المنظمة
توزيع المهام وتأكيد الأدوار فيما بين المتطوعين في منظمة المأوى الخيرية للتنمية والإستقرار
التدريب
تضم الجلسة التدريبية التي ستقدم في منظمة المأوى الخيرية للتنمية والإستقرار
سوف تحصل على
المناسبات التجريبية
مزايا خاصة لمتطوعين في منظمة المأوى الخيرية للتنمية والإستقرار
للاستفسارات :
والله يحفظكم
أسم المسؤول
بالتووووووووووفيييييييييي ييييييييييق
لماذا أتطوع في منظمة المأوى الخيرية للتنمية والإستقرار؟
امتثالا وتحقيقاً لقوله تعالى : (فمن تَطَوَّعَ خيراً فهو خير له } البقرة/184
وقال صلى الله عليه وسلم مثل المومنين في توادهم وتراحمهم وتعاطفهم كمثل الجسد الواحد اذا إشتكى منه عضو تداعى له سائر الجسد بالسهر والحمى ) رواه احمد ومسلم
وقال صلى الله علبه وسلم من مشى في حاجة أخيه كان خيراً له من اعتكاف عشر سنوات ) أخرجه الطبراني في الكبير و الحاكم
كيف أصبح متطوعاً في منظمة المأوى الخيرية للتنمية والإستقرار؟
التطوع في منظمة المأوى الخيرية للتنمية والإستقرار يكون بالمشاركة في برامجها وأنشطتها .
ماذا يعني ان تكون متطوعا في منظمة المأوى الخيرية للتنمية والإستقرار؟
ان التطوع في منظمة المأوى الخيرية للتنمية والاستقرار يعني أن تكون أحد سواعد الخير التي تعمل في إعانة الناس ضمن أسرة المنظمة .
ما المطلوب من المتطوع في منظمة المأوى الخيرية للتنمية والإستقرار؟
المساعدة والعمل على تنفيذ برامج ومشاريع المنظمة الاجتماعية والتدريبية .
ماذا سيعمل المتطوعون في منظمة المأوى الخيرية للتنمية والإستقرار؟
يقوم المتطوعون بتقديم خبراتهم وافكارهم والعمل على تنفيذ برامج ومشاريع المنظمة الاجتماعية والتدريبية .
بعض الأمثلة على المهام التي يمكن أن يطلب منك أن تقوم بها في منظمة المأوى الخيرية للتنمية والإستقرار
1/ الإشراف وتنسيق الدورات التدريبية .
2/ المشاركة في الاشراف وتنفيذ البرامج الاجتماعية والخيرية .
3/ المشاركة في اللقاءات والندوات والمؤتمرات .
الاختيار المعايير التي يتم تطبيقها عندما يتم اختيار المتطوعي في المنظمة
يتم اختيار المتطوعين بناء على مهاراتهم وخبراتهم ورغباتهم وكل من لديه رغبة في العمل التطوعي مرحباً به .
توزيع المهام وتأكيد الأدوار فيما بين المتطوعين في منظمة المأوى الخيرية للتنمية والإستقرار
مثال على توزيع المهام: يتم توزيع المتطوعين العاملين في الحقل الطبي في مراكز المنظمة وكل على حسبب اختصاصه .
التدريب
تقوم المنظمة باقامة دورات ومشاريع تدريبية لكافة المتطوعين لتأهيلهم وبناء ورفع قدراتهم .
تضم الجلسة التدريبية التي ستقدم في منظمة المأوى الخيرية للتنمية والإستقرار
يتم تدريب المتطوعين والموظفين حسب احتياجات تدريبية تقررها المنظمة وحوجة المتطوعين للتدريب .
سوف تحصل على
الاجر والثواب وتعمل على نشر ثقافة العمل التطوعي .
المناسبات التجريبية
اقامت المنظمة عددا من المشاريع والدورات التدريبية والان هناك دورة تدريبية قيد التنفيذ في مجال الآمن والسلامة العامة والإسعافات الاولية .
مزايا خاصة لمتطوعين في منظمة المأوى الخيرية للتنمية والإستقرار
1/ يكتسب المتطوعين خبرات تساعدهم في مقبل الحياة .
2/ يقوم المتطوعين بالاستفادة من الخدمات التي تقدمها المنظمة مثل (تسهيل المعاملات).
3/ حوافز مادية ومعنوية للمتطوعين ، واهم الحوافز المعسكرات والانشطة التي تنفذها المنظمة .
الخط الزمني
حسب رغبة المتطوع وبرامج المنظمة ومشاريعها وخارطتها الزمنية .
نقلا عن جريدة الشروق : أكد المدير العام لمنظمة العمل العربية أحمد لقمان أن نظام الكفيل الموجود فى عدد من الدول الخليجية سيلغى عاجلا أم أجلا، مشيرا إلى أن هناك اتجاها لدى هذه الدول لإلغاء هذا... (مشاركات: 2)
تحية طيبة وبعد حصلت مؤخرا على شهادة ( أخصائي موارد بشرية ) وعزمت على تطبيق المعلومات القليلة المتوفرة لدي عن هذا العلم وحتى أحصل على الخبرة التي تعينني على تطوير معلوماتي وتطبيقها على أرض... (مشاركات: 1)
الحمد لله رب العالمين والصلاة والسلام على معلم الناس الخير، خير من علم وتعلم فلم يكن يوم الجمعة التاسع من شوال من العام الحالي يوماً عادياً للمملكة العربية السعودية ففي هذا اليوم أصبحت العضو رقم (... (مشاركات: 1)
انضمام المملكة لمنظمة التجارة العالمية وأثره على التدريب طلال منصور الذيابي محاضر ورئيس قسم التقنية الإدارية الكلية التقنية بالطائف المقدمة الحمد لله رب العالمين والصلاة والسلام على معلم... (مشاركات: 0)
المؤتمر العربي الثالث التوجهات المستقبلية لمنظمة التجارة العالمية في ضوء مفاوضات برنامج عمل الدوحة " الفرص والتحديات أمام الدول العربية " دمشق - الجمهورية العربية السورية 10 - 13 مارس 2008 ... (مشاركات: 0)
أهم كورس تدريبي في مجال تحسين جودة العمليات، كما يكسب هذا البرنامج المشاركين الخبرات والمهارات اللازمة للنجاح في هذا التخصص
دبلوم تدريبي فريد ويقدم لأول مرة في الوطن العربي حيث يهدف لشرح اعمال الصيانة بالمستشفيات وطرق تنفيذ الصيانة المخططة، الدورية والتنبؤية ومهام الأقسام والوصف الوظيفي لأقسام الصيانة غير الطبية وتخطيط اعمال الصيانة وأسباب ومصادر الاعطال وممارسات الشراء ومتطلبات التعاقد ودراسة تكاليف الصيانة
كورس تدريبي مخصص للعاملين في قسم الاستيوارد بالمطاعم والفنادق او الراغبين في العمل بهذا المجال، ويعد قسم الاستيوارد من اهم الاقسام في مجال الضيافة الذي يشمل المطاعم والفنادق، ويؤهل البرنامج المشاركين فيه على فهم المهام والمسئوليات الخاصة بالعاملين في قسم الاستيوارد، وكيفية تصميم وتخطيط منطقة الاستيوارد، والتعرف على الادوات والمعدات والتجهيزات الخاصة بالمطبخ والخدمة، والتعرف على معايير واجراءات النظافة والتطهير الفعالة، كذلك التعرف على انواع وطرق التنظيف والتطهير ومعايير اختيار المواد الكيميائية ومكافحة الآفات والحشرات والتخلص من القمامة.
برنامج تدريبي يؤهل المشاركين للعمل في مجال صحافة البيانات من خلال التدريب العملي على جمع وتحليل البيانات ورصد العلاقات بينها وتحويل البيانات الى قصة صحفية معززة بالأدلة الرقمية وتقديمها للجمهور المستهدف بصورة صحفية شيقة.
برنامج تدريبي يتناول التشريعات المنظمة للاندية الرياضية والمتعلقة بطبيعة عمل المؤسسات الرياضية المختلفة والتطوير والاصلاح الادارى بشركات أندية كرة القدم المحترفة والطبيعة القانونية لشركات أندية كرة القدم المحترفة ولوائح تراخيص الاندية فى اندية كرة القدم المحترفة والادارة الاقتصادية لشركات أندية كرة القدم المحترفة ومؤشرات الاداء تقيييم الاعمال ( BSC ) للعاملين فى شركات أندية كرة القدم المحترفة وادارة الازمات والمخاطر بشركات أندية كرة القدم المحترفة والادارة المالية ودراسات الجدوى الاقتصادية بشركات أندية كرة القدم المحترفة ومهارات القيادة والحوكمة بشركات أندية كرة القدم المحترفة .